Zoek jij afwisseling, dynamiek, uitdaging en ontwikkelingsmogelijkheden in je werk? Dan is de functie van teamleider technisch onderhoud binnen het Facilitair Service Centrum echt wat voor jou!

Het vastgoed van de universiteit is uniek en daar zijn we trots op. Het bestaat uit onderzoeksgebouwen met geavanceerde onderzoekslaboratoria, klinieken, bibliotheken, onderwijsgebouwen maar ook rijksmonumenten die zich bevinden in de binnenstad van Utrecht, het University College en in Utrecht Science Park (De Uithof). Wil jij in deze bijzondere omgeving werken? Lees dan snel verder!

Als teamleider technisch onderhoud geef je leiding aan een team van werkvoorbereiders, beheertechnici en operationele technici. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het voorbereiden, plannen, begeleiden en administreren van de onderhoud- en herstelwerkzaamheden aan de gebouwen en gebouwgebonden installaties van de Universiteit Utrecht. De focus van deze functie ligt op het aansturen van een team dat dagelijks bezig is met het correctief en preventief onderhoud van gebouwen en gebouwgebonden installaties. Externe bedrijven voeren veel van deze werkzaamheden uit.

Als teamleider ben je verantwoordelijk voor:
• het begeleiden van de ontwikkeling van de medewerkers in je team;
• het dagelijks leiding geven aan een team van ongeveer 8 medewerkers. Samen zijn jullie verantwoordelijk voor het dagelijks correctief en preventief onderhouden van de gebouwen;
• de voortgang van de werkzaamheden van het team en je neemt passende maatregelen in geval van calamiteiten;
• het meedenken over onderhoudsvraagstukken en je doet daarvoor inhoudelijk onderbouwde verbetervoorstellen;
• het verzorgen van periodieke managementrapportages;
• het stimuleren van een cultuur van veilig werken binnen je team en daarbuiten voor een veilige werkomgeving;
• een verdere professionalisering van je team, de afdeling en het Facilitair Service Centrum;
• het communiceren met belanghebbenden buiten het team.

Je bent een ervaren professional die vakkennis combineert met het motiveren en inspireren van je team. Daarom:
• heb je een coachende stijl van leidinggeven, maar treed je sturend op als dat nodig is;
• heb je ten minste vijf jaar recente en relevante werkervaring;
• heb je hbo- werk- en denkniveau. Dit werk- en denkniveau is opgedaan door een behaald mbo-diploma aangevuld met relevante werkervaring en/of een behaald hbo-diploma in de richting van technische bedrijfskunde of installatietechniek, waarbij de voorkeur uitgaat naar professional met een werktuigkundige achtergrond bijvoorbeeld als project- leider of manager;
• aantoonbare affiniteit met technische bedrijfskunde, bouw- , meet en regel- of installatietechniek;
• heb je overtuigingskracht, ben je stressbestendig en resultaatgericht;
• scheid je hoofd- en bijzaken van elkaar;
• schakel je moeiteloos tussen verschillende niveaus en tussen verschillende disciplines;
• beschik je over goede communicatieve vaardigheden;
• ben je klantgericht en oplossingsgericht;
• beheers je het MS Office-pakket;
• ben je in het bezit van een geldig VCA-VOL certificaat of ben je bereid dit te halen.

Het betreft een aanstelling van 1,0 fte voor de duur van 1 jaar. Bij gebleken geschiktheid bestaat er de mogelijkheid van verlenging of een dienstverband voor onbepaalde tijd. Het salaris bedraagt minimaal € 2.709,- en maximaal € 4.274,- (schaal 10 cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand, bij een fulltime dienstverband. Je ontvangt daarnaast 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Verder heeft de Universiteit Utrecht een aantrekkelijk pakket arbeidsvoorwaarden, waaronder keuze voor een goede balans tussen werk en privé (onder andere een goede verlofregeling), ontwikkelingsmogelijkheden en een uitstekende pensioenregeling. Kijk hier voor meer informatie over werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Sustainability.

De Universitaire Bestuursdienst werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Acht directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda en het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

Het Facilitair Service Centrum (FSC) is een één van de directies van de Universitaire Bestuursdienst. Het FSC biedt een breed scala aan producten en ondersteunende diensten aan de universitaire faculteiten en diensten, alsook de individuele medewerkers, studenten en externe huurders. De activiteiten worden door circa 300 interne medewerkers uitgevoerd. De facilitaire organisatie ontwikkelt zich meer en meer tot een regieorganisatie. Daardoor worden operationele taken in toenemende mate geheel of gedeeltelijk uitgevoerd door marktpartijen. Het FSC hecht grote waarde aan duurzaamheid in de uitvoering van de diensten en de eigen bedrijfsvoering.