Vacature: Financieel Manager (0,8 FTE / 4 dagen per week)

Vacature: Financieel Manager (0,8 FTE / 4 dagen per week)

Geplaatst Deadline Locatie
31 mei vandaag Rotterdam
Beheers je financiële kennis en ben je klaar om die te benutten in een ondernemende omgeving?
Erasmus Centre for Entrepreneurship is hét toonaangevende ondernemerschapscentrum van Europa. Binnen Erasmus Centre for Entrepreneurship voeren we verschillende onderzoeks- en onderwijsprojecten uit gerelateerd aan ondernemerschap en innovatie.

Functieomschrijving

Beheers je financiële kennis en ben je klaar om die te benutten in een ondernemende omgeving?

Erasmus Centre for Entrepreneurship is hét toonaangevende ondernemerschapscentrum van Europa. Binnen Erasmus Centre for Entrepreneurship voeren we verschillende onderzoeks- en onderwijsprojecten uit gerelateerd aan ondernemerschap en innovatie.

Als Financieel Manager ben je verantwoordelijk voor de gehele financiële administratie van Erasmus Centre for Entrepreneurship. Je zult nauw samenwerken met de directeur en het managementteam van de organisatie, maar ook met de Controller van Erasmus Enterprise en Erasmus Universiteit Rotterdam waar we onderdeel van zijn. Je houdt je bezig met het opstellen van financiële analyses en rapportages op bedrijfs- en projectniveau. Daarnaast ben jij verantwoordelijk voor het controleren en analyseren van de boekhouding en het opstellen van de jaarrekening en consolidatiestukken.

Je komt te werken in een kleine, informele organisatie met 10-15 collega’s. Door de platte organisatiestructuur kom je veel in aanraking met andere expertises binnen de organisatie. We zijn op zoek naar een collega die actief de verantwoordelijkheid pakt om de volledige financiële en administratieve informatie en consequenties bij teams inzichtelijk te maken en dit samen te brengen in een organisatie-brede rapportage die maandelijks gedeeld wordt met het managementteam. Daarnaast ga je aan de slag met het optimaliseren en ontwikkelen van de financiële processen, met als doel om de organisatie de goede kant op te sturen aan de hand van juiste, tijdige en correcte informatie.

Erasmus Centre for Entrepreneurship BV is 100% onderdeel van Erasmus Enterprise van de Erasmus Universiteit Rotterdam. Dit maakt dat er altijd voldoende expertise is om je bij te staan in uitdagende financiële opgaves.

Draagt zorgt voor een solide financieel resultaat in samenwerking met de directeur;

Wat ga je doen?

  • Financiële administratie optimaliseren en (verder) uitbouwen;
  • Verzorgen van maandelijkse rapportages;
  • Je bent verantwoordelijk voor het opstellen van de jaarrekening;
  • Signaleren en rapporteren over openstaande posten bij crediteuren en debiteuren en ik kaart brengen van mogelijke financiële risico’s;
  • Indienen en opvolgen van de btw-aangiftes (elk kwartaal);
  • Financiële verantwoordingen voor grote (subsidie)projecten opstellen;
  • Managen van jouw team met een boekhouder (twee dagen in de week) en een junior medewerker of stagiair die je ondersteunt in de financiële administratie.

Specificaties

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR)

Functie-eisen

Ben jij iemand die:

  • Zich identificeert met de kernwaarden (impactful, team sport, entrepreneurial, top league) van onze organisatie en bij wil dragen aan het maken van een positieve impact door ondernemerschap;
  • Cijfermatig sterk is, analytisch en goed risico’s kan inschatten op financieel vlak; 
  • Stressbestendig is en stevig in je schoenen staat;
  • Minimaal twee jaar werkervaring heeft in een financieel-georiënteerde rol waarbij je ervaring hebt opgedaan met het samenstellen, controleren en consolideren van jaarrekeningen;
  • Ervaring heeft met werken in Excel (vereist) en kennis heeft van SAP en/of soortgelijke boekhoudprogramma’s (pré);
  • HBO of WO afgestudeerd is;
  • Goed Nederlands en Engels spreekt en schrijft.

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: een jaar met vooruitzicht op een vast contract.

Wij bieden jou:

  • Een gedreven, energiek en gezellig team met regelmatig georganiseerde team building activiteiten;
  • Vanaf moment één veel verantwoordelijkheid waarbij je vertrouwen krijgt;
  • Een rol met veel ruimte om jezelf verder te ontwikkelen en door te groeien op het gebied van financiën, maar ook op andere werkgebieden zoals onderwijs en onderzoek op het thema van ondernemerschap en innovatie binnen ons team tot aan campus management of het investeren in startups via Erasmus Enterprise;
  • Een inspirerende werkomgeving te midden van 100 startups in Rotterdam die je wekelijks bij de donderdagmiddagborrel spreekt;
  • Een hybride werkomgeving: je bent elke dag welkom op ons kantoor, maar de helft van de tijd vanuit huis werken is ook prima indien hier je voorkeur naar uitgaat;
  • Een unieke kans om jouw netwerk te vergroten met startups, ervaren ondernemers, wetenschappers, innovators en beleidsmakers;
  • Een jaarcontract en een marktconform salaris (schaal 8 trede 0-5 uit CAO NU, starttrede afhankelijk van aantal jaren relevante werkervaring) met vooruitzicht op een vast contract en verhoging na het eerste jaar;
  • Goede secundaire arbeidsvoorwaarden zoals een reiskostenvergoeding, pensioenopbouw, ruim aantal vakantiedagen en dagelijks verzorgde lunch op de ECE Campus.

Werkgever

Erasmus Centre for Entrepreneurship

Over Erasmus Centre for Entrepreneurship

Erasmus Centre for Entrepreneurship is het leidende ondernemerschapscentrum van Europa. Gedreven door de overtuiging dat ondernemerschap de belangrijkste voorwaarde is voor innovatie, streven we ernaar ondernemerschap in het DNA van mensen te verweven. Wij creëren geen bedrijven, maar we creëren ondernemend talent en zetten hierbij de kennis en het netwerk van Erasmus Universiteit Rotterdam in; een universiteit opgericht door ondernemers meer dan 100 jaar geleden.

Wij zetten de kennis en het netwerk van onze universiteit in om via ondernemerschap innovatie te versnellen. Dit doen we, middels onderzoek en onderwijs, voor zowel startups als bestaande organisaties zoals ING, Eneco en PostNL. Dit gebeurt allemaal op de ECE Campus in de Rotterdam Science Tower te midden van 100 startups.

Bij Erasmus Centre for Entrepreneurship zijn wij altijd op zoek naar talentvolle personen die bezig willen zijn met ondernemerschap en innovatie. Als medewerker binnen de organisatie maak je in een korte tijd kennis met de vele aspecten van ondernemerschap en heb je de mogelijkheid met verschillende projecten aan de slag te gaan. We werken met een jong en gedreven team en hebben een goede werksfeer hoog in het vaandel staan.

Additionele informatie

We kijken uit naar je sollicitatie!

Je kunt voor deze vacature solliciteren door je CV en motivatiebrief of -video te sturen naar hr@ece.nl uiterlijk 9 mei 2022. Voor inhoudelijke vragen over de rol kun je contact opnemen met Lucas Franse via 010 740 2335.

De ideale startdatum is 1 juni 2022 (of eerder), maar hier kan in overleg van worden afgeweken.

We hanteren een continu sollicitatieproces, wat betekent dat we niet wachten tot de sluitingsdatum van de vacature, maar dagelijks zullen reageren op binnengekomen sollicitanten en hier vervolg aan geven.

Het proces (bij positieve feedback na elke stap):

  1. Evaluatie sollicitatie op basis van toegestuurde documenten;
  2. Eerste kennismakingsgesprek;
  3. 'Case day’ bij ons op kantoor in Rotterdam om een indruk te krijgen van de werkzaamheden en het team te leren kennen en vice versa (halve dag);
  4. Gesprek met iemand van het MT (alleen bij aanvullende vragen);
  5. Aanbod om onderdeel van ons team te worden.

Normaal gesproken is het een vlot proces wat – na het binnenkomen van je sollicitatie – twee tot maximaal vier weken in beslag neemt.

Specificaties

  • Financiën
  • max. 32 uur per week
  • €2710—€3619 per maand
  • HBO
  • ECE 05/01

Werkgever

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Marconistraat 16, Science Tower 10e etaga, 3029 AK, Rotterdam

Bekijk op Google Maps

Interesting for you

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Vul het formulier in om via AcademicTransfer te solliciteren. Wij sturen jouw sollicitatie naar de werkgever.

Personalia

Bijlagen

Bijlagen

Upload ten minste één document, bijv. een motivatiebrief en/of cv. NB: gebruik een alternatief zoals een cloud dienst voor grotere bestanden aangezien werkgevers e-mails kunnen weigeren op basis van de maximaal toegestane grootte.

Upload ten minste één document, bijv. een motivatiebrief en/of cv. NB: gebruik een alternatief zoals een cloud dienst voor grotere bestanden aangezien werkgevers e-mails kunnen weigeren op basis van de maximaal toegestane grootte.
Alleen de volgende bestands extensies zijn toegestaan: pdf, doc, docx, jpg, jpeg and png.
Totale grootte van de documenten mag niet meer zijn dan: 19.0 MB.
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Bestand toegevoegd
Bestand toevoegen
Sleep het bestand hierheen of blader
Voeg meer bestanden toe

Sollicitatieprocedure

We kijken uit naar je sollicitatie!

Je kunt voor deze vacature solliciteren door je CV en motivatiebrief of -video te sturen naar hr@ece.nl uiterlijk 9 mei 2022. Voor inhoudelijke vragen over de rol kun je contact opnemen met Lucas Franse via 010 740 2335.

De ideale startdatum is 1 juni 2022 (of eerder), maar hier kan in overleg van worden afgeweken.

We hanteren een continu sollicitatieproces, wat betekent dat we niet wachten tot de sluitingsdatum van de vacature, maar dagelijks zullen reageren op binnengekomen sollicitanten en hier vervolg aan geven.

Het proces (bij positieve feedback na elke stap):

  1. Evaluatie sollicitatie op basis van toegestuurde documenten;
  2. Eerste kennismakingsgesprek;
  3. 'Case day’ bij ons op kantoor in Rotterdam om een indruk te krijgen van de werkzaamheden en het team te leren kennen en vice versa (halve dag);
  4. Gesprek met iemand van het MT (alleen bij aanvullende vragen);
  5. Aanbod om onderdeel van ons team te worden.

Normaal gesproken is het een vlot proces wat – na het binnenkomen van je sollicitatie – twee tot maximaal vier weken in beslag neemt.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

We kijken uit naar je sollicitatie!

Je kunt voor deze vacature solliciteren door je CV en motivatiebrief of -video te sturen naar hr@ece.nl uiterlijk 9 mei 2022. Voor inhoudelijke vragen over de rol kun je contact opnemen met Lucas Franse via 010 740 2335.

De ideale startdatum is 1 juni 2022 (of eerder), maar hier kan in overleg van worden afgeweken.

We hanteren een continu sollicitatieproces, wat betekent dat we niet wachten tot de sluitingsdatum van de vacature, maar dagelijks zullen reageren op binnengekomen sollicitanten en hier vervolg aan geven.

Het proces (bij positieve feedback na elke stap):

  1. Evaluatie sollicitatie op basis van toegestuurde documenten;
  2. Eerste kennismakingsgesprek;
  3. 'Case day’ bij ons op kantoor in Rotterdam om een indruk te krijgen van de werkzaamheden en het team te leren kennen en vice versa (halve dag);
  4. Gesprek met iemand van het MT (alleen bij aanvullende vragen);
  5. Aanbod om onderdeel van ons team te worden.

Normaal gesproken is het een vlot proces wat – na het binnenkomen van je sollicitatie – twee tot maximaal vier weken in beslag neemt.

Solliciteer uiterlijk op 30 jun. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).