Universitair Hoofddocent Privaatrecht - in het bijzonder personen- en familie(vermogens)recht

Universitair Hoofddocent Privaatrecht - in het bijzonder personen- en familie(vermogens)recht

Geplaatst Deadline Locatie
14 jun 5 jul Amsterdam

Functieomschrijving

Houd jij van:
  • ontwikkelen, coördineren en uitvoeren van het onderwijsprogramma van de afdeling, in het bijzonder op het gebied van het personen- en familie(vermogens)recht;
  • bijdragen aan de vernieuwing van het onderwijs in de bachelor- en masterprogramma's;
  • betrokken worden bij het bestuur van de afdeling Privaatrecht en eventueel de Faculteit;
  • ontwikkelen van onderzoeksvoorstellen, ook in het kader van tweede en/of derde geldstroomfinanciering;
  • samenwerken met andere disciplines en het maatschappelijke veld;
  • publiceren in toonaangevende nationale en internationale tijdschriften?
Dan is de functie van Universitair Hoofddocent Privaatrecht, in het bijzonder personen- en familie(vermogens)recht bij de Faculteit der Rechtsgeleerdheid van de Universiteit van Amsterdam jou als breed inzetbare professional op het lijf geschreven.

Wat ga je doen

De Afdeling Privaatrecht zoekt een Universitair Hoofddocent. Deze zal (in samenwerking met de overige staf) verantwoordelijk zijn voor de verdere ontwikkeling van het onderwijs op het terrein van het personen- en familie(vermogens)recht. De aan te stellen kandidaat gaat onderwijs verzorgen in de mastervakken Relatievermogensrecht en Erfrecht en betrokken worden bij het bachelorvak Personen- en familierecht. Deze onderwijstaak kan worden uitgebreid met andere vakken van de afdeling, zoals Inleiding privaatrecht, Goederenrecht of andere vakken die aansluiten bij de belangstelling en expertise van de kandidaat. De aan te stellen Universitair Hoofddocent verricht bij voorkeur onderzoek op het terrein van het familievermogensrecht (relatievermogensrecht en erfrecht). Haar/zijn onderzoek zal worden ondergebracht bij het Amsterdam Centre for Transformative Private Law (ACT). De aan te stellen UHD zal bijdragen aan het onderzoeksprofiel van de faculteit door artikelen te publiceren in toonaangevende (inter-)nationale tijdschriften. Daarnaast zal zij/hij bijdragen aan de valorisatie van onderzoek, de ontwikkeling van interdisciplinaire onderzoeksprojecten, de begeleiding van promovendi en het aantrekken van tweede en/of derde geldstroomonderzoek.

Specificaties

Universiteit van Amsterdam (UvA)

Functie-eisen

De ideale kandidaat heeft:
  • een sterke juridische basis, waarbij een achtergrond in het notariaat tot aanbeveling strekt;
  • een voltooid proefschrift, bij voorkeur op het terrein van het familievermogensrecht;
  • ruime ervaring met het ontwikkelen, coördineren, en uitvoeren van juridisch onderwijs;
  • vernieuwende ideeën over juridisch onderwijs en uitstekende didactische kwaliteiten, blijkend uit onderwijsevaluaties;
  • gebleken kwaliteiten om leiding te geven aan leden van de wetenschappelijke staf bij het uitvoeren van onderwijs;
  • brede erkenning als onderzoeker, blijkend uit actieve deelname aan het (inter)nationale wetenschappelijke debat;
  • wetenschappelijke creativiteit en productie, blijkend uit een reeks van (internationale) publicaties, conform de facultaire criteria voor goed onderzoek;
  • ervaring met voor de functie relevante bestuurlijke of organisatorische taken;
  • goede communicatieve vaardigheden en het vermogen om zowel zelfstandig als in teamverband te werken.

Arbeidsvoorwaarden

We bieden in eerste instantie een dienstverband voor de periode van 12 of (desgewenst) 18 maanden. Bij gebleken geschiktheid zal het contract worden omgezet in een vast dienstverband. Een deeltijdaanstelling behoort tot de mogelijkheden.

Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal €5.294 en maximaal €6.444 (schaal 13 CAO Nederlandse Universiteiten) bruto per maand op basis van volledige werktijd (38 uur). De UvA biedt verder een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. De Cao Nederlandse Universiteiten is van toepassing.

Naast het salaris en een inspirerende werkomgeving op de Roeterseilandcampus bieden we een gevarieerd pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden:
  • 232 vakantie-uren per jaar (gebaseerd op fulltime) en extra vakantiedagen tussen kerst en 1 januari;
  • 7 weken geboorteverlof met 100% salarisbehoud en gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof;
  • de mogelijkheid om hybride te werken en thuis een werkplek in te richten;
  • een pensioen bij ABP, waar de UvA voor twee derde aan bijdraagt.
Nieuwsgierig naar ons uitgebreide pakket van secundaire arbeidsvoorwaarden? Hier kun je er meer over lezen.

Werkgever

Faculteit der Rechtsgeleerdheid

De Universiteit van Amsterdam is de grootste universiteit van Nederland, met het breedste opleidingsaanbod. Een intellectueel knooppunt met 39.000 studenten, 6.000 medewerkers en 3.000 promovendi. Verbonden door een cultuur van nieuwsgierigheid.

Betrokken, verantwoordelijk en met een open blik. Zo kijken we bij de Faculteit der Rechtsgeleerdheid naar de rol van het recht in een (internationale) samenleving die voortdurend verandert. Met ruim 5.000 studenten en 550 medewerkers zijn we een van de grotere juridische faculteiten in Nederland. We leiden juristen op die het recht effectief weten in te zetten met als doel daadwerkelijk bij te dragen aan oplossingen voor de samenleving. Met vernieuwend en grensverleggend onderzoek spelen we in op maatschappelijke ontwikkelingen. Zo houden we altijd de verbinding met de samenleving.

De Faculteit verzorgt de bacheloropleidingen Rechtsgeleerdheid, Fiscaal recht en - samen met twee andere faculteiten - de opleiding Politics, Psychology, Law and Economics (PPLE) en de opleiding Law & Finance. Daarnaast biedt zij 19 masteropleidingen met verschillende varianten aan. Het onderzoek van de faculteit vindt plaats in een verscheidenheid aan onderzoeksgroepen, programma's en centra. De faculteit heeft een internationaal profiel en kiest voor een maatschappelijke benadering van het recht.

Het onderwijs en het onderzoek worden verzorgd door de zes afdelingen van de Faculteit: Algemene Rechtsleer, Arbeids- en Informatierecht, Internationaal en Europees Publiekrecht, PPLE, Privaatrecht en Publiekrecht.

Nieuwsgierig naar onze organisatie? Hier lees je meer over werken bij de Universiteit van Amsterdam.

Additionele informatie

Voor vragen over de functie kun je tijdens kantooruren contact opnemen met:

Specificaties

  • Universitair hoofddocent
  • Recht
  • max. 38 uur per week
  • €5294—€6444 per maand
  • Gepromoveerd
  • 9419

Werkgever

Universiteit van Amsterdam (UvA)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Nieuwe Achtergracht 166, 1018WV, Amsterdam

Bekijk op Google Maps

Interesting for you

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Universiteit van Amsterdam (UvA)). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw brief en cv graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. Je kunt tot en met 5 juli 2022 solliciteren op deze functie.

Sollicitaties dienen vergezeld te gaan van:
  • een motivatiebrief;
  • een cv en publicatielijst;
  • een kort onderzoeksplan, inclusief ideeën voor het aanvragen van onderzoekssubsidies (max. 1 A4).
De eerste ronde sollicitatiegesprekken zal plaatsvinden in de week van 11 juli. De tweede ronde volgt in de week van 18 juli. Met afwezigheid wegens vakantie wordt zoveel mogelijk rekening gehouden.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Herken je je in het profiel en ben je geïnteresseerd in de functie, dan zien we jouw brief en cv graag tegemoet. Je kunt via onderstaande link online solliciteren. Je kunt tot en met 5 juli 2022 solliciteren op deze functie.

Sollicitaties dienen vergezeld te gaan van:
  • een motivatiebrief;
  • een cv en publicatielijst;
  • een kort onderzoeksplan, inclusief ideeën voor het aanvragen van onderzoekssubsidies (max. 1 A4).
De eerste ronde sollicitatiegesprekken zal plaatsvinden in de week van 11 juli. De tweede ronde volgt in de week van 18 juli. Met afwezigheid wegens vakantie wordt zoveel mogelijk rekening gehouden.

Solliciteer uiterlijk op 5 jul. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).