De afdeling Organisatiewetenschappen nodigt sollicitanten uit voor drie UD posities: twee met een breed profiel in de organisatiewetenschappen en een met expertise in de organisatie van de gezondheidszorg. Als UD Organisatie van de Gezondheidszorg werk je nauw samen met collega's in het interdisciplinaire Talma Instituut. Is jouw onderzoek geïnspireerd op theorieën van organisatie en management? Onderzoek je bijvoorbeeld thema's als strategisch management, organisatieverandering en innovatie, conflict en samenwerking of controle en coördinatie? Dan maken wij graag kennis met je.

Het onderzoek in de afdeling Organisatiewetenschappen komt samen in het onderzoeksprogramma OPOS: Organisaties en Processen van Organiseren in de Samenleving. Met OPOS willen wij organisatieprocessen begrijpen op microniveau (zoals samenwerking en conflict tussen medewerkers), mesoniveau (zoals afstemming tussen teams en afdelingen) en macroniveau (zoals verandering als gevolg van maatschappelijke ontwikkelingen). Wij bestuderen organisaties en organisatieprocessen binnen de bredere context van maatschappelijke uitdagingen en transities.

Jouw taken

• samen met wetenschappers binnen en buiten de afdeling initieer je onderzoeksprojecten
• je begeleidt studenten op bachelor-, master- en PhD-niveau
• je geeft geïnspireerd onderwijs, zowel grootschalig als kleinschalig en in het Nederlands en Engels, op bachelor- en masterniveau. Je behandelt onderwerpen als organisatietheorie, organisatieverandering, strategisch management, organisatiegedrag en methodologie (kwalitatief of kwantitatief).
• je bouwt een sterk nationaal en internationaal netwerk op
• je zoekt externe financiering ter ondersteuning van het onderzoek, uit Nederlandse en EU-bronnen en/of uit de publieke en private sector

• je hebt een PhD in organisatiewetenschap, management of een andere relevante sociale wetenschap
• je doet onderzoek dat past binnen het onderzoeksprogramma van de afdeling
• je hebt onderwijservaring en goede onderwijsevaluaties in het vakgebied van organisatiewetenschappen of aanverwant
• je hebt een universitaire Basis Kwalificatie Onderwijs (BKO) of vergelijkbaar, of je bent bereid deze te behalen
• je bent bedreven in het verwerven van onderzoeksbeurzen
• je past je onderzoek actief toe op maatschappelijke terreinen. Je hebt werkrelaties met maatschappelijke partijen en academische partners
• je bent bereid om waar nodig administratieve taken voor ons onderwijs en onderzoek op je te nemen
• je kunt goed communiceren en zoekt de samenwerking
• je kunt lesgeven in het Nederlands en het Engels

Dienstverband voor bepaalde tijd: 18 maanden.

Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring op voltijdse basis minimaal €3.974 (schaal 11) en maximaal € 5.439 (schaal 11) bruto per maand. De functie is ingedeeld volgens UFO-profiel Universitair Docent 2 en staat open voor ten minste 0,8 fte.
De arbeidsovereenkomst wordt in eerste instantie aangegaan voor een periode van 18 maanden (of 12 maanden als je al in dienst bent van de VU), met uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren.

Daarnaast beschikt de VU over aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen die een goede combinatie van werk en privé mogelijk maken, zoals:

• maximaal 41 vakantiedagen bij een voltijds dienstverband
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering
• ruime bijdrage aan ABP-pensioenregeling
• keuzemodel voor fiscale uitruil van bepaalde arbeidsvoorwaarden
• ruimte voor persoonlijke ontwikkeling

Vrije Universiteit Amsterdam

Bijdragen aan een betere wereld door onderscheidend onderwijs en grensverleggend onderzoek, dat is de ambitie van de VU. Een universiteit waar persoonlijke vorming én maatschappelijke betrokkenheid centraal staan. Waar we vanuit verschillende disciplines en achtergronden samenwerken aan innovaties en nieuwe inzichten. Ons onderzoek beslaat het hele spectrum: van alfa, gamma en bèta tot leven en medische wetenschappen.

Aan de VU studeren ruim 30.000 studenten en werken meer dan 5.500 medewerkers. De uitstekend bereikbare VU-campus is gevestigd in het hart van de Amsterdamse Zuidas, een inspirerende omgeving voor onderwijs en onderzoek.

Diversiteit
Diversiteit is een kernwaarde van de VU. Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs en onderzoek. We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van onze campus.

Faculteit der Sociale Wetenschappen
De Faculteit der Sociale Wetenschappen (FSW) kijkt vanuit meer dan één perspectief naar de grote sociale problemen van deze tijd. Van pesten op school tot hoe om te gaan met transnationale immigratie, van de opkomst van populistische politici tot het vormgeven van een zelfredzame samenleving. FSW combineert / alleen aan de VU vind je alle disciplines die nodig zijn om deze 'wicked problems' te kunnen begrijpen: naast klassieke disciplines als sociologie, antropologie en politicologie ook nieuwe sociale wetenschappen als communicatiewetenschap en bestuurs- en organisatiewetenschap. In ons onderwijs en onderzoek nemen wij geen genoegen met makkelijke antwoorden. Onze wetenschappers en studenten zijn kritische denkers en doeners die samen verrassende oplossingen ontwikkelen.

Werken bij Sociale Wetenschappen is samenwerken met collega's uit verschillende disciplines in een inspirerend en persoonlijk werk- en studieklimaat en een excellente onderzoeksomgeving. De faculteit telt ongeveer 3.000 studenten en er werken meer dan 350 medewerkers.