Marketing & Recruitment Adviseur | Maastricht University Office | 0.8 fte

Marketing & Recruitment Adviseur | Maastricht University Office | 0.8 fte

Geplaatst Deadline Locatie
11 sep 1 okt Maastricht

Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 1 okt 2023).

Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren Marketing & Recruitment Adviseur die kan meedenken over het werven van aankomende studenten en die de Universiteit Maastricht optimaal kan positioneren? Weet jij hoe je aankomende studenten online kunt bereiken en ben je enthousiast over social media? Spreek je de taal van aankomende studenten en ken je hun behoeften en gedrag? Weet jij collega's te overtuigen van de beste aanpak voor studentenwerving? Dan heeft Universiteit Maastricht een uitdaging voor jou.

In deze functie help je mee met het ontwikkelen van marketing- en wervingsplannen en coördineer je de uitvoering samen met een team van (online) experts en studentassistenten. Indien nodig ben je hands-on en bereid om te assisteren bij de dagelijkse werkzaamheden. Je maakt deel uit van het centrale Marketing & Recruitment (M&R) team, dat bestaat uit negen mensen. Het team ontwikkelt en implementeert het marketing- en communicatiebeleid samen met collega's van de faculteiten. De centrale afdeling Marketing & Communicatie bestaat uit vijf teams: corporate communicatie, redactie, evenementen, digitale innovatie en M&R.

Verantwoordelijkheden

  • Ondersteunen bij het ontwikkelen van marketing- en wervingsplannen op basis van onderzoek naar de behoeften van de doelgroep en naar onderwijsontwikkelingen in binnen- en buitenland;
  • Voorstellen en mede-ontwikkelen van concepten en tools op basis van kennis van de doelgroep zoals wervingscampagnes, website content, video’s etc;
  • Zorgen voor de uitvoering en coördinatie van activiteiten in nauwe samenwerking met de faculteiten als onderdeel van leadmanagement;
  • Plannen, meten en evalueren van tools en het implementeren van voorstellen voor verbetering;
  • Vertegenwoordigen van de afdeling bij M&C projecten, aanbestedingen en richting externe aanbieders;
  • Vertegenwoordigen van de universiteit door het zowel online als offline voorbereiden en geven van presentaties;
  • Studentenassistenten aansturen en de werkzaamheden coördineren.

Specificaties

Universiteit Maastricht (UM)

Functie-eisen

Vereisten

  • Universitair of relevant HBO diploma;
  • Relevante werkervaring op het gebied van marketing en communicatie;
  • Ervaring in het hoger onderwijs is een pré
  • Kennis van actuele ontwikkelingen binnen het vakgebied, bijvoorbeeld expertise op het gebied van SEO, SEA en social media;
  • Focus op samenwerking en het creëren van consensus;
  • Vaardig in het opereren in complexe organisaties;
  • Proactieve en energieke gesprekspartner die weet te overtuigen;
  • Een analytische denker die analyses kan vertalen naar concepten en tools en buiten bestaande kaders kan denken;
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke communicatieve vaardigheden in het Nederlands en Engels;
  • Geen 9-5 mentaliteit: bereid om af en toe werken in het weekend en ’s avonds te werken.

Arbeidsvoorwaarden

Als Marketing & Recruitment Adviseur bij Maastricht University Office kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland in het prachtige Maastricht. Verder bieden wij je: 

  • Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in schaal 10 conform UFO-profiel Communicatieadviseur, functieniveau 3 met bijbehorende salarisinschaling op basis van ervaring tussen € 3.226- en € 5090,- bruto per maand (op basis van een fulltime dienstverband van 38 uur per week). In aanvulling op het maandsalaris zijn een 8,0% vakantie-uitkering en een 8,3% eindejaarsuitkering van toepassing.  
  • Een arbeidsovereenkomst voor een periode van 12 maanden met een omvang van 0.8 fte. Bij gebleken geschiktheid zal de arbeidsovereenkomst omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Als Family friendly University hanteren we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken indien de aard van je functie dit toelaat. Hiervoor ontvang je maandelijks een thuiswerk- en internetvergoeding. Kom je fulltime bij ons werken, dan heb je jaarlijks recht op 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen, te weten carnavals maandag, -dinsdag, goede vrijdag en Bevrijdingsdag. Maak je gebruik van de mogelijkheid om compensatie-uren op te bouwen, dan komen hier nog eens 12 dagen bij. Daarnaast kun jij jouw arbeidsvoorwaarden personaliseren aan de hand van een cao-keuzemodel. 
  • Als Universiteit Maastricht hebben we diverse andere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling bij het ABP en kun je als UM-medewerker meedoen aan bedrijfsfitness en gebruik maken van het zeer uitgebreide sportaanbod dat wij ook aan onze studenten aanbieden. 
  • Tot slot maar zeker niet onbelangrijk de ruimte en faciliteiten om jezelf te ontwikkelen: persoonlijk en in jouw vakgebied. Dit faciliteren we door het bieden van een ruim opleidingsaanbod en ondersteunen we door diverse breed gedragen initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’. 

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie klik hier

Werkgever

Universiteit Maastricht

Waarom werken aan de Universiteit Maastricht?

Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst.  Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek. 

In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan.  

De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.  

Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staff functie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien.

 Voor meer informatie over de UM klik hier

Afdeling

Maastricht University Office

Maastricht University Office (MUO) is een netwerkorganisatie om gezamenlijke activiteiten van de UM zowel intern als naar buiten te faciliteren en te bevorderen. MUO bestaat uit 7 afdelingen en meerdere initiatieven en projecten. Zij werkt daarbij voor en nauw samen met het College van Bestuur, de faculteiten en servicecentra.

Specificaties

  • Marketing en communicatie
  • max. 30.4 uur per week
  • €3226—€5090 per maand
  • HBO+
  • AT2023.415

Werkgever

Universiteit Maastricht (UM)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Minderbroedersberg 4-6, 6211 LK, Maastricht

Bekijk op Google Maps

Interesting for you