Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 5 jun 2018).
Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.
Wij zijn per direct op zoek naar een junior/assistent datamanager om onze datamanagementgroep mee uit te breiden. Je zult verantwoordelijk zijn voor:
Je voldoet aan het volgende profiel:
Verder heb je de volgende competenties:
Wij bieden een afwisselende functie in een dynamische omgeving. Het betreft een aanstelling voor 1 jaar, met mogelijkheid tot verlenging. De functieomvang is 0,6 fte. Het salaris bedraagt minimaal € 2.161,- en maximaal € 2.917,- (schaal 7 cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand bij een fulltime dienstverband.
Daarnaast mag je rekenen op aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. Verder bieden wij goede pensioenvoorzieningen, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden. Kijk voor meer informatie: werken bij de Universiteit Utrecht.
De disciplinegroep Farmaco-epidemiologie & Klinische Farmacologie bestaat uit een multidisciplinair team van internationaal georiënteerde onderzoekers. Het onderzoeksprogramma is gericht op epidemiologische, therapeutische en beleidsmatige aspecten van (chronisch) geneesmiddelengebruik, met name gericht op geavanceerde biomoleculaire en cellulaire therapieën, anti-astma, cardiovasculaire geneesmiddelen en psychofarmaca. Hierbij wordt gebruik gemaakt van verschillende omvangrijke datasets bestaande uit apotheekgegevens, huisartsgegevens, ziekenhuisgegevens, en patiëntengegevens.
Bij de onderzoeksgroep werken meer dan 75 onderzoekers die uiteenlopende datasets gebruiken. Onze datamanagementgroep faciliteert, ondersteunt en begeleidt de onderzoekers daarbij, en ontwikkelt methoden om de kwaliteit en transparantie van het data-gebruik en onderzoek te borgen.
We like to make it easy for you, sign in for these and other useful features: