Tijdelijke Medewerker Dataservices

Het creëren van een digitaal toegankelijke collectie is een van de missies van de KB | nationale bibliotheek. Word als tijdelijke medewerker dataservices onderdeel van het team dat het Nederlands erfgoed toegankelijker maakt en onderzoek vooruithelpt!

Over de KB | nationale bibliotheek
De KB, de nationale bibliotheek van Nederland sinds 1798, staat steeds meer in de maatschappelijke schijnwerpers. Samen met meer dan 600 collega’s en met onze netwerkpartners zetten we ons in om Nederland elke dag slimmer, vaardiger en creatiever te maken. Wij maken toegankelijk wat er in, maar ook over Nederland is geschreven, fysiek en digitaal. En streven met elkaar naar een samenleving waarin iedereen volwaardig mee kan doen.

Wat ga je doen?
Het team Dataservices geeft mensen, organisaties en machines toegang tot KB-collecties in de vorm van datasets, met als doel het bevorderen van hergebruik van de digitale collectie voor o.a. onderzoek - binnen de kaders van het auteursrecht. Bij dataservices werken we aan een aantal projecten en verbeteringen om onder andere de vindbaarheid en bruikbaarheid te vergroten. Als medewerker dataservices speel je een belangrijke rol in het technisch beschrijven, structureren en in bepaalde gevallen publiceren van datasets.

Waar kun je nog meer aan denken?

• Voorbereiden van data voor publicatie (opschonen, (her)structureren, transformeren).
• Schrijven van handleidingen met voorbeelden van gebruik.
• Opzetten van Jupyter Notebooks en proefdatasets.
• Afstemmen met de coördinator dataservices en de conservatoren van de digitale collecties.

We kunnen deze positie van 24 uur per week momenteel voor 1 jaar aanbieden.

“Je krijgt inzicht in vernieuwend onderzoek, helpt nieuwe ontdekkingen mogelijk maken en bouwt mee aan een professionele dataservice voor de toekomst” - Maaike Napolitano, afdelingshoofd Collectiekennis.

Wat kom je brengen?
Momenteel heeft slechts een aantal datasets van de KB een datasetbeschrijving; daar kun jij verandering in brengen. Je vindt het leuk om op zoek te gaan naar informatie, deze te structureren en technische puzzels op te lossen. Wat vinden we nog meer belangrijk?

• Je hebt 0 tot 3 jaar werkervaring.
• Een afgeronde universitaire opleiding in bijvoorbeeld digitaal erfgoed, digitale media of digitale geesteswetenschappen.
• Aantoonbare kennis van werken met data en digitale collecties.
• Ervaring met Python en Jupyter.
• Het is een pre als je eerder onderzoek met erfgoed hebt gedaan.
• Je werkt nauwkeurig en hebt een stevige technische basis.
• Beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Gedragscode van de KB | de nationale bibliotheek
Samen zorgen we voor een prettige, veilige en inclusieve werkomgeving. Bij de KB, maar ook in ons netwerk. Waar je jezelf kan zijn, jezelf mag uitspreken en iedereen met respect wordt behandeld. En waar je op een fijne manier je werk kunt doen en bij kunt dragen aan de doelen van de KB.

Waar kan jij op rekenen?
Als je kiest voor de KB, dan kies je ook voor uitstekende arbeidsvoorwaarden. Denk bijvoorbeeld aan:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.294,- en € 4.415,- (schaal 8) met een contract voor 1 jaar. Indien er doorgroeimogelijkheden binnen de KB zijn, zullen we je erover informeren.
• Een zeer goede werk-privébalans. Zo heb je 42 vrije dagen en praten we graag met je over thuiswerken en flexibele werktijden.
• 100% vergoeding van jouw ov-reiskosten.
• Pensioenopbouw via pensioenfonds ABP, waarbij de KB 70% van de premie betaalt.
• Een dertiende maand (8,33%).
• Alle mogelijkheden om je verder te ontwikkelen binnen het vakgebied.
• En veel sociale activiteiten binnen de KB, zoals het jaarlijkse KB feest, debatavonden en symposia.

Deze arbeidsvoorwaarden gelden voor een fulltime dienstverband van 40 uur per week. Voor deze vacature is een dienstverband voor 24 uur per week aan de orde. Lees meer over onze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden op de website van KB.

Hoe solliciteer ik naar deze vacature?
Kom bijdragen aan onze innovatie! We kijken er naar uit om jouw cv en motivatie te ontvangen via de sollictitatiebutton. Als je vragen hebt, kun je deze stellen aan Frouke Röben via recruitment@kb.nl.

De sluitingsdatum voor deze vacature is 13-11-2025. Wij komen daarna zo snel mogelijk weer bij je terug. In de week van 17-11-2025 plannen wij de eerste virtuele kennismakingsgesprekken in. In de week van 24-11-2025 willen wij de eerste interviews op locatie gaan houden.

Tijdens de selectieprocedure bewaren we je gegevens. Uiterlijk 4 weken na het beëindigen van de sollicitatieprocedure verwijderen we deze op grond van de Algemene Verordening gegevensbescherming (AVG). Lees meer hierover in onze privacyverklaring sollicitanten op kb.nl/privacy-avg/privacyverklaring-sollicitanten.