Wil je de aspecten van de in-, door- en uitstroom (beter) leren kennen? Dan kun je binnenkort bij ons beginnen!

Wij zoeken een enthousiaste HR support medewerker die allround inzetbaar is in het HR team van de Agrotechnology & Food Sciences Groep (AFSG). Bij ons ga je deel uitmaken van een omgeving waar op internationaal topniveau wordt gewerkt in een unieke combinatie van universiteit en zakelijke contractresearch.

Ons HR team bestaat uit een manager, HR adviseurs en 3 supportmedewerkers. Van HR wordt topkwaliteit verwacht. Je werkt als medewerker HR support op een aantal onderdelen volledig zelfstandig en daarnaast assisteer je een aantal HR adviseurs bij hun werkzaamheden:

• je zorgt voor een optimale uitvoering en bewaking van HR processen zoals in, door- en uitstroom. De aanstellingen van AIO's voer je volledig zelfstandig uit;
• daarnaast speel je een belangrijke rol bij de ziekteverzuimbegeleiding van onze medewerkers. Je bewaakt de stappen voor Wet Poortwachter, maakt onderdeel uit van het SMT en je adviseert en ondersteunt de HR adviseur bij de uitvoering;
• je informeert en adviseert medewerkers en leidinggevenden zelfstandig over CAO, wet- en regelgeving en interne regelingen en procedures;
• ook denk je mee en draag je oplossingen aan bij specifieke vraagstukken;
• wij werken samen met de corporate salarisadministratie en HR servicedesk voor de salarisverwerking en administratieve verwerking van arbeidscontracten en arbeidsvoorwaarden. Jij hebt regelmatig contact met hen voor een goede afstemming. Ook met andere partijen in- en externe partijen zoals de financiële afdeling, het Expat Center, Arbodienst en UWV heb je relmatig contact;
• Wij worden graag uitgedaagd. Actief meedenken en het doen van verbetervoorstellen en aanpassingen behoort dan ook tot een van je taken. We zijn constant bezig om de interne processen zo optimaal mogelijk te laten verlopen. Denk bijvoorbeeld bij gewijzigde wetgeving aan het zorgdragen voor een goede implementatie;
• Vanuit onze afdeling sturen wij elk kwartaal HR managementinformatie. Deze maak jij en je signaleert bijzonderheden.

• je beschikt over HBO werk- en denkniveau met een relevante opleiding;
• je hebt up to date kennis van HR wet- en regelgeving;
• ervaring binnen een grote en/of complexe organisatie is een pré;
• je bent in staat om processen te doorzien, processen te vernieuwen en nauw betrokken bij de digitalisering ervan;
• je bent een teamspeler, die initiatief toont en verantwoordelijkheid weet te dragen voor eigen werk en voor de output van het HR team als geheel;
• je kunt zowel schriftelijk als mondeling goed communiceren in het Nederlands en Engels;
• in je werk ben je doortastend, nauwkeurig, tactvol, verantwoordelijk, servicegericht. Je hebt een hands-on mentaliteit, administratieve vaardigheden en beschikt tevens over een goed analytisch vermogen;
• je kunt snel schakelen tussen verschillende vraagstukken en klanten en hebt er plezier in dit te combineren met diepgang, kwaliteit en oplossingsgerichtheid.

Een uitdagende functie met, afhankelijk van je kennis en ervaring, een marktconform salaris van maximaal € 3441,- bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 8). De duur van het dienstverband is in eerste instantie een jaar, met mogelijkheid tot een vast contract.

Daarnaast bieden wij:

• 8% vakantietoeslag;
• een structurele eindejaarsuitkering van 3%;
• uitstekende opleidingsmogelijkheden en secundaire arbeidsvoorwaarden;
• flexibele werktijden en vakanties kunnen eventueel in overleg worden vastgesteld zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
• uitstekende pensioenregeling via ABP;
• 171 vakantie-uren, de mogelijkheid om bij te kopen en goede aanvullende verlofregelingen;
• de mogelijkheid om maximaal 40 uur per week te werken en zo maximaal 204 compensatie uren per jaar op te bouwen;
• een keuzemodel om een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samen te stellen, zoals een fietsplan;
• een levendige werkplek waar je gemakkelijk contacten legt en waar veel activiteiten plaatsvinden op de Wageningen Campus. En waar zowel het onderwijs, het onderzoek als het bedrijfsleven is vertegenwoordigd.

Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving.

Wij bieden een veelzijdige baan in een internationale omgeving met gevarieerde werkzaamheden in een plezierige en open werksfeer.

Wageningen University & Research

Agrotechnology & Food Sciences Group is een onderdeel van Wageningen University & Research waar fundamentele- en toegepaste wetenschap elkaar aanvullen. Als belangrijke Europese speler bedrijven we topwetenschap en werken we samen met toonaangevende partners in het internationale bedrijfsleven en de overheid aan "Healthy food in a biobased society". Wij hebben een cruciale rol bij innovaties in de markt. Ondernemerschap en Wageningen professionaliteit kenmerken ons. Kortom: een interessante, internationale werkgever van formaat!

Wageningen University & Research
Wageningen University & Research De missie van Wageningen University & Research is 'To explore the potential of nature to improve the quality of life'. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 5.000 medewerkers en 12.000 studenten behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
Wil je hier ook je dagelijks werk van maken? Bij ons krijg je daar de ruimte voor.

Kijk voor meer informatie over werken bij Wageningen University & Research op http://www.wageningenur.nl/nl/Werken-bij.htm.

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.