Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 29 aug 2019).
Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.
Als onderzoeker/ projectcoördinator voldoe je aan het volgende profiel:
Wij bieden inspirerende werkzaamheden binnen een maatschappelijk relevant project. De arbeidsvoorwaarden hangen af van de passende optie.
Voor de postdoc-optie betreft het een tijdelijke aanstelling voor de duur van één jaar (met een proeftijd van 2 maanden) met een taakomvang van 0,8 fte: startdatum z.s.m. Bij een positieve evaluatie kan de aanstelling worden verlengd met maximaal nog twee jaar.
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring op basis van een 38-urige werkweek minimaal €2.709,- en maximaal €3.637,- (schaal 10, cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand.
Voor de optie van universitair docent bieden wij alleen voor een universitair docent, al werkzaam aan de Utrecht Universiteit of de Technische Universiteit Eindhoven, voor de duur van één jaar (met een proeftijd van 2 maanden) werkzaamheden met een omvang van 0,4 fte van de huidige aanstelling: startdatum z.s.m. Bij een positieve evaluatie behoort verlenging van de werkzaamheden tot de mogelijkheden. Bij interne kandidaten verwachten wij dat u , voordat u solliciteert, hebt overlegd met uw leidinggevende of een tijdelijke uitleen naar het project ‘Fair Energy Transition’ past binnen uw huidige werkzaamheden.
Inschaling vindt plaats in het huidige salaris en bedraagt minimaal € 3.637,- en maximaal € 5.039,- bruto per maand bij een fulltime dienstverband (schaal 11/12, cao Nederlandse Universiteiten).
U mag rekenen op aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals 8% vakantiegeld en 8,3% eindejaarsuitkering. Verder bieden wij goede pensioenvoorzieningen, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden. Voor meer informatie kijk op Werken bij de Universiteit Utrecht.
We maken het je graag makkelijk, log in voor deze en andere handige functies: