Lead datamanager / Datasteward (0,6 fte) UM - FHML - MEMIC

Lead datamanager / Datasteward (0,6 fte) UM - FHML - MEMIC

Geplaatst Deadline Locatie
31 mrt 5 apr Maastricht

Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 5 apr 2020).

Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.

Let op: dit is een interne vacature. Je kunt alleen op deze vacature solliciteren als je momenteel al in dienst bent bij deze werkgever.
Vraagbaak voor het uitvoeren van activiteiten op het gebied research datamanagement.

Functieomschrijving

Als Lead datamanager / Datasteward binnen MEMIC

  • ben je lid van het specialistenteam van MEMIC en zodoende betrokken bij het opzetten van beleid rondom Research Data Management (RDM);
  • ben je de professionele sparringpartner voor de klant (de onderzoeker/onderzoeksgroep) én alle medewerkers MEMIC en geef je gevraagd en ongevraagd advies;
  • heb je een overall view over het gehele onderzoekstraject en handel je hierbij vanuit de FAIR-principes;
  • zorg je samen met de medewerkers uit de projectteams dat doelstellingen worden behaald en wordt voldaan aan de geldende kwaliteitseisen;
  • ben je medeverantwoordelijk voor de inrichting en uitvoering van datamanagement binnen de MEMIC projecten waarbij je een sturende, monitorende en coachende rol hebt;
  • draag je zorg voor en stimuleer je kennisdeling op het gebied van RDM binnen de afdeling;
  • kom je met voorstellen om de processen rondom databewerking en –beheer te optimaliseren;
  • werk je actief mee als datamanager aan projecten binnen een van de projectteams;
  • geef je praktische ondersteuning bij het opstellen van DataManagementPlannen (DMP) en zorg je mede voor het functioneel beheer van de institutionele DMP-template;
  • ben je actief bij afhandeling binnenkomende vragen over lopende projecten en tooling;
  • zorg je dat je vakkennis up-to-date is en onderhoud je contacten met leveranciers en partners om een goed inzicht te behouden over beschikbare RDM toepassingen;
  • kom je met voorstellen tot aanpassing van het dienstenpakket en zorg je dat een implementatie traject goed doorlopen wordt;
  • neem je actief deel aan activiteiten/werkgroepen op het gebied van RDM en FAIR;
  • geef je presentaties in het Nederlands of Engels om kennis en awareness RDM te creëren binnen UM, MUMC+ en daarbuiten.

Specificaties

Universiteit Maastricht (UM)

Functie-eisen

  • HBO+/WO werk- en denkniveau;
  • kennis van data- en informatiemanagement;
  • ruime ervaring met wetenschappelijk onderzoek;
  • analytische instelling en gevoel voor data;
  • affiniteit met IT en automatisering;
  • ervaring met statistische tools, waaronder SPSS en R;
  • kennis van SQL en databases (Oracle) is een pré;
  • accuraat, integer en nauwgezet werken;
  • inhoudelijke sparringpartner voor collega’s;
  • zowel zelfstandig als in een projectteam kunnen werken;
  • pragmatische instelling (hands on mentaliteit) en een echte teamspeler;
  • goede sociale, contactuele en communicatieve vaardigheden;
  • mondelinge en schriftelijke beheersing van de Nederlandse en Engelse taal;
  • gedreven, stressbestendig, flexibel, geen “9 tot 5” mentaliteit.

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: Tijdelijk voor 1 jaar met uitzicht op aanstelling voor onbepaalde tijd.

Het betreft een tijdelijke aanstelling voor 0,6 fte voor de duur van 1 jaar met uitzicht op verlenging / contract voor onbepaalde tijd.

Het bijbehorende UFO-functieprofiel is O&O medewerker (max schaal 10). Inschaling vindt plaats op basis van opleiding en ervaring.

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie raadpleeg de website https://www.maastrichtuniversity.nl/ onder Support/UM-medewerkers/Arbeidsvoorwaarden .

Werkgever

Maastricht University

De Universiteit Maastricht (UM), is bekend om haar unieke, innovatieve, probleemgestuurde onderwijssysteem (PGO), dat wordt gekarakteriseerd door een kleinschalige en studentgeoriënteerde benadering. Het onderzoek aan de UM is multidisciplinair en thematisch van aard en vindt geconcentreerd plaats in onderzoeksinstituten en schools. De UM heeft op dit moment zo'n 18.000 studenten en 4.400 medewerkers. Ten gevolge van het sterke internationale karakter is een groot deel van zowel studenten als medewerkers afkomstig uit het buitenland. De UM bestaat uit: Faculty of Health, Medicine and Life Sciences, Faculty of Law, School of Business and Economics, Faculty of Science and Engineering, Faculty of Arts and Social Sciences en de Faculty of Psychology and Neuroscience.

Afdeling

MEMIC

MEMIC, centrum voor data- en informatiemanagement, faciliteert datamanagement van wetenschappelijk onderzoek door advisering en ondersteuning te leveren aan het hele proces van Dataverzameling, Informatiebeheer en Kennisontsluiting. MEMIC is organisatorisch gepositioneerd binnen Faculty Health Medicine and Life Sciences (FHML) van de Universiteit Maastricht (UM). De opdrachtgevers van MEMIC zijn met name onderzoekers van FHML. Door gebruik te maken van moderne datamanagement methoden, technieken en apparatuur en de inzet van deskundige medewerkers, streeft MEMIC ernaar om samen met de opdrachtgever de gestelde (onderzoeks)doelen te realiseren. Hierbij wordt rekening gehouden met afspraken gemaakt over tijd-geld-kwaliteit-informatie-organisatie gericht op risicobeheersing. Veilige opslag en ontsluiting van data spelen, naast privacy wet- en regelgeving, binnen Research Datamanagement een cruciale rol.

Zie voor meer informatie: www.memicmaastricht.nl

Specificaties

  • Ondersteunend personeel (secretarieel, administratief, facilitair)
  • Gezondheid
  • max. 24 uur per week
  • €2709—€4274 per maand
  • HBO+
  • AT2020.105

Werkgever

Universiteit Maastricht (UM)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

P. Debyeplein 1, 6229 HA, Maastricht

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou