Het onderzoek:
De onderzoeker zal meedraaien in verschillende projecten rondom huisartsgeneeskundige zorg. Het eerste project is surveillance, zowel nationaal als internationaal. Met surveillance volgen we wekelijks met welke klachten of aandoeningen patiënten de huisartsenpraktijk bezoeken. Hiermee is bijna real-time te volgen of bepaalde gezondheidsproblemen opeens veel vaker voorkomen of juist voorbij zijn, denk hierbij aan COVID-19, griep, klachten vanwege de eikenprocessierups of hooikoorts. Voor COVID-19 surveillance wordt hierbij samengewerkt met Europese partners. Het tweede project betreft de GGZ zorg in de huisartsenpraktijk: met welke klachten komen patiënten, hoeveel zorg krijgen ze van de POH-GGZ, welke medicijnen krijgen ze en hoe lang blijven ze onder behandeling. Het derde project betreft patiëntenzorg tussen verschillende eerstelijns disciplines, bijvoorbeeld welke zorg krijgt iemand met problemen aan het bewegingsapparaat bij de huisarts en wat doet de fysiotherapeut. 

Functie-inhoud:

• meedraaien als onderzoeker in het (surveillance) team van de huisartsgeneeskundige zorg;
• meewerken aan wekelijkse (Nederlandse en Europese) surveillance rapportages;
• door ontwikkelen van de gebruikte onderzoeksmethodieken;
• schrijven van subsidievoorstellen op het gebied van huisartsgeneeskundige zorg;
• schrijven van of bijdragen aan (peer-reviewed) publicaties en congresabstracts;
• meewerken aan andere projecten op het gebied van huisartsgeneeskundige zorg;
• bijwonen (inter)nationale overleggen in het kader van surveillance en onderzoek.

• gepromoveerde onderzoeker, met als achtergrond bij voorkeur gezondheidswetenschappen, epidemiologie, biomedische wetenschappen aangevuld met 4 jaar onderzoekservaring;
• ruime ervaring met schriftelijke rapportages (Nederlands en Engels);
• goede organisatorische vaardigheden;
• ruime ervaring met het werken met grote gegevens bestanden, kennis van Stata heeft een pré.
• goed kunnen werken in teamverband en collegiaal zijn;
• goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid (Nederlands en Engels);
• in staat adequaat te functioneren onder (tijds-)druk;
• analytisch ingesteld;
• inventiviteit, enthousiasme en nauwkeurigheid.  

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar.

• een tijdelijke aanstelling voor 30 uur per week voor een periode van één jaar, met mogelijkheid van verlenging;
• een salaris, binnen de opleidingseisen afhankelijk van ervaring, van minimaal € 3.541,12 en maximaal € 4.419,98 bruto per maand op basis van 36 uur per week;
• een eindejaarsuitkering van 6,83%;
• ruime opleidings- en ontwikkelingsmogelijkheden; 
• deelname aan het POST-programma;
• een collegiale en informele werksfeer;
• een pensioenvoorziening;
• een NS Business Card tegen een geringe eigen bijdrage.

Nivel

Het Nivel is het Nederlands instituut voor onderzoek van de gezondheidszorg. Wij leveren kennis om de gezondheidszorg in Nederland beter te maken. Dat doen we met hoogwaardig, betrouwbaar en onafhankelijk wetenschappelijk onderzoek naar thema’s met een groot maatschappelijk belang. ‘Kennis voor betere zorg’ is onze missie. Met onze kennis dragen we bij aan het continu verbeteren en vernieuwen van de gezondheidszorg.