Vanuit jouw kennis en ervaring op het gebied van Data Science & AI volgende generaties data-professionals opleiden in een tijd dat datagedreven werken een steeds centralere positie inneemt en data science en AI organisaties slimmer maken?

Voor de bacheloropleiding-in-ontwikkeling ‘Applied Data Science & Artificial Intelligence’ van de Haagse Hogeschool (locatie Zoetermeer) zoeken we een Hogeschooldocent Data Science & AI’.

De functie
Als hogeschooldocent Data Science & AI ben jij de vaandeldrager van de inhoud van het onderwijs op het gebied van data science & AI en ben je een rolmodel voor studenten die na 4 jaar als startende professional de arbeidsmarkt betreden.

De opleiding is nog niet gestart, wat maakt dat een deel van jouw werk bestaat uit het ontwikkelen en vormgeven van onderwijs voor de opleiding. Denk hierbij ook aan het verder uitbouwen en bestendigen van relaties met de praktijk, met andere opleidingen binnen en buiten De HHS waarin AI-thema’s worden onderwezen en het organiseren van een praktische koppeling tussen het onderwijs en onderzoek van de verschillende lectoraten binnen De HHS. Daarnaast speel je een rol in de werving van nieuwe studenten voor de opleiding. Doordat we nog niet gestart zijn, is er veel ruimte je rol te vormen naar eigen inzicht, vanzelfsprekend in samenwerking met je collega’s. Een deel van je aanstelling kan besteed worden aan het doen van onderzoek bij één van de lectoraten van De HHS (waaronder het lectoraat Data Science).

Jouw enthousiasme zet je in om je kennis over te dragen aan onze studenten (over bijvoorbeeld data analyse, data oriëntatie, AI, Machine Learning, deep learning, Natural Language Processing) en hands-on met de studenten aan de slag te gaan. Deze kennis wordt direct in doorlopende praktijkprojecten van een half jaar toegepast en is afgestemd met je collega’s, waardoor de opleiding een aantrekkelijk, consistent en studeerbaar programma aanbiedt.

Wij zoeken een data scientist / AI specialist die enthousiast is en het lef heeft de tanden te zetten in de uitdagingen die bij een nieuwe opleiding komen kijken: een zekere mate van improvisatievermogen is daarom welkom.

We willen graag dat je succesvol wordt in je nieuwe rol. In je cv staat dat je beschikt over:

• tenminste een afgeronde wo-opleiding met een statistische component, zoals Wiskunde, Data Science, Artificial Intelligence, Econometrie, Computer Science, Technische Natuurkunde, etc. Een recent afgeronde PhD op dit terrein zou ook goed kunnen aansluiten;
• kennis van en ervaring met programmeren. Python (Numpy, Pandas, tensorflow, scikit-learn, matplotlib) is een pré;
• kennis van en ervaring met advanced analytics, big data, machine learning en deep learning;
• kennis van en ervaring met dashboarding en visualisatie (bijvoorbeeld PowerBI, Tableau);
• kennis van agile werkmethodes;
• goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift;
• een didactische aantekening of de bereidheid deze te behalen (op kosten van De HHS).

Wat neem je mee?

• Een samenwerkingsgerichte houding (bijvoorbeeld in agile projecten met bedrijven, collega’s en studenten);
• Je weet studenten te stimuleren en motiveren in hun persoonlijke ontwikkeling;
• Je weet jouw ideeën op een heldere, begrijpelijke en correcte wijze over te brengen (mondeling en schriftelijk);
• Je onderhoudt jouw netwerk en kunt deze inzetten in het onderwijs en onderzoek;
• Je draagt graag bij aan een professionele kwaliteitscultuur en de (verdere) ontwikkeling van ons curriculum.

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar.

Je komt te werken in een klein team van vaste docenten binnen een ruimere groep collega’s die hun bijdrage leveren vanuit de praktijk en andere opleidingen binnen en buiten De Haagse Hogeschool. Binnen het team delen wij de kernwaarden transparantie, integriteit, plezier, resultaatgerichtheid en flexibiliteit.

• Een arbeidsovereenkomst van een jaar (D3), met een omvang van 0,6 – 1,0 fte; 24 – 40 uur per week (eventueel in combinatie met een functie in het bedrijfsleven); 
• Een salaris van minimaal € 4.445,52 en maximaal € 5.717,25 (conform schaal 12 van de CAO hbo) afhankelijk van kennis en ervaring;
• Aantrekkelijke arbeidsvoorwaarden volgens de CAO HBO, waaronder ongeveer 53 verlofdagen (obv fulltime, inclusief de verplichte vrije dagen en de nationale feestdagen), uitgebreide scholingsmogelijkheden en een flexibele (mobiele) werkplek;
• Een omgeving waarin alle ruimte is voor eigen inbreng.

De Haagse Hogeschool als inclusieve campus

De Haagse Hogeschool wil een inclusieve campus zijn. Daarom staan gelijke kansen bij ons centraal en streven we naast een diverse studentenpopulatie naar een grote diversiteit aan medewerkers. Als hogeschool staan we immers midden in de samenleving en dienen we daar een afspiegeling van te vormen. Daarom hechten wij veel waarde aan het optimaal benutten van verschillende perspectieven en achtergronden van onze medewerkers. Zo vinden we nog meer aansluiting bij onze studenten en de veranderende wereld om ons heen.