Projectmanager Elektra (junior/medior)

Projectmanager Elektra (junior/medior)

Geplaatst Deadline Locatie
13 jun 18 jul Wageningen

Functieomschrijving

Dit is jouw kans. Wageningen University & Research zoekt een (junior/medior) Projectmanager Elektra voor technologische ontwikkelingen en verduurzaming van haar gebouwen.

Een prima functie als je net bent afgestudeerd of toe bent aan je volgende stap in je carrière.

Wat ga je doen?
Als junior/medior Projectmanager Elektra begeleid je projecten met een sterk elektrotechnisch karakter. Hierbij bepaal je zelf (met de gebruikers) de wensen en eisen, laat je deze door ontwerpers uitwerken, vraag je offertes aan en geef je leiding aan ontwerpers en bouwers. Denk bijvoorbeeld aan verduurzamingsprojecten, het aanbrengen van zonnepanelen en (LED) verlichting. Er is veel meer, daar vertellen we graag over. Uiteraard word je op een fijne manier begeleid waar nodig. Je krijgt een ervaren buddy en, vanzelfsprekend is onze cultuur dat je alle opleidingen kunt doen die je wilt. Sowieso geldt: 'leren (en ook fouten maken) mag'!

Dit zijn de werkzaamheden waar je dagelijks mee bezig zult zijn?
  • Je leidt diverse projecten op E gebied vanaf initiatief tot en met oplevering;
  • Je zorgt er ook voor dat de installaties gekeurd zijn;
  • Dagelijks onderhoud wordt uitgevoerd door een installateur onder begeleiding van een technisch gebouwbeheerder; jij organiseert groot onderhoud zoals vervangen van brandmeldcentrale of een trafo;
  • Je zorgt voor elektra-standaarden en adviseert je collega's als E-expert;
  • Je bent mede verantwoordelijk voor een veilige elektrische bedrijfsvoering van WUR;
  • Je wordt uitgedaagd om met nieuwe innovatieve toepassingen te komen!
De werksfeer is uitstekend met een heel leuk team van collega projectmanagers, technisch gebouwbeheerders, een contractmanager en een coördinator onderhoudsplanning. Dus verschillende achtergronden, zoals elektrotechniek, werktuigbouwkunde, meet & regeltechniek en bouwkunde. Als je zin hebt: diverse keren per jaar worden er teambuildingsactiviteiten/ borrels/BBQ's met elkaar georganiseerd. Je werkt in een levendige omgeving, op een duurzame, moderne en aangename werkplek met veel licht en goede koffie.
In ons gebouw hebben we ook een groen werkcafé waar je ontspannen kunt zitten, overleggen of gewoon even wilt ontspannen.

Zorg jij als junior/medior Projectmanager Elektra er voor dat wij straks weer worden uitgeroepen tot de meest duurzame universiteit ter wereld? Groei jij door naar 'projectmanager verduurzaming'?

Specificaties

Wageningen University & Research

Functie-eisen

Wat verwachten we van jou?:
  • Minimaal een afgerond HBO opleiding Electrotechniek of gerelateerd;
  • Recente relevante werkervaring in utiliteit is een pré, bijvoorbeeld als werkvoorbereider/projectleider/adviseur bij een installateur of installatieadviseur, of als projectmanager bij een huisvestingsorganisatie;
  • Je beheerst het Nederlands in woord en geschrift;
  • Organisatietalent & communicatief vaardig;
  • Jij vindt het fijn om de kar te trekken en verantwoordelijkheid te nemen;
  • Als het erop aan komt sta je op je strepen.
Je wordt onderdeel van het team Bouw en Huisvestingsmanagement (20 personen) dat valt onder het Facilitair Bedrijf van Wageningen University & Research (WUR).

Duurzaamheid staat hoog in ons vaandel; wij zijn zelfs de meest duurzame universiteit ter wereld en we willen voorop blijven lopen. Hierbij hebben wij jou hard nodig. Tevens zijn wij een van de grootste en veelzijdigste vastgoedeigenaren op het gebied van onderwijs en onderzoek. Dat betekent: veel interessante techniek! Denk hierbij aan energieopslag, -opwekking, middenspanning en slimme regeltechniek voor onderwijsgebouwen, onderzoeks-gebouwen, kassen en laboratoria. Een laboratorium waarbij bijvoorbeeld met virussen gewerkt wordt, mag natuurlijk niet uitvallen. Dat vergt speciale installaties. Verder willen wij de campus uitbreiden zonder meer energie te gaan vragen. Uitdagend!

Geen dag is hetzelfde; elke dag is leuk, leerzaam en uitdagend.

Arbeidsvoorwaarden

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research. Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:
  • Je werkt 36 uur per week. De werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
  • de mogelijkheid om meerdere dagen per week thuis te werken;
  • de mogelijkheid om door meer te werken, maximaal 40 uur per week, extra compensatie uren op te bouwen;
  • sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
  • er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
  • zeer uitgebreide opleidingsmogelijkheden;
  • goede doorgroeimogelijkheden binnen vastgoed en huisvesting en WUR breed;
  • sterke begeleiding doormiddel van een buddy en maandelijkse gesprekken met je leidinggevende, waarbij jouw ontwikkeling centraal staat;
  • laptop en smartphone van de zaak;
  • goede reiskostenvergoeding;
  • een structurele eindejaarsuitkering van 4%;
  • uitstekende pensioenregeling via ABP.
Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal € 3.526,- tot maximaal € 5.478,- bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 10/11).

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Werkgever

Wageningen University & Research

Wageningen University & Research
De missie van Wageningen University & Research is 'To explore the potential of nature to improve the quality of life'. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving.

Met ongeveer 30 vestigingen, 6.800 medewerkers en 12.900 studenten behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak. Wij zijn uitgeroepen tot Beste Werkgever in de categorie Onderwijs 2019-2020.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Additionele informatie

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Eric Steinebach, Hoofd Bouw & Huisvestingsmanagement, eric.steinebach@wur.nl, telnr. 0317-486 226.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edvard Jongschaap, Sr Corporate Recruiter, edvard.jongschaap@wur.nl, of telnr. 0317 - 489 178 .

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming. Je kan ook gewoon eerst even bellen met Eric Steinebach, zie hierboven, om kennis te maken.

Als je verder wilt krijg je een gesprek met Eric Steinebach en een van jouw toekomstige BHM collega's. Bevalt dat goed dan krijg je nog een tweede gesprek met Adrielle Bloemendaal (HR - adviseur) en een andere BHM collega. Willen we dan nog steeds door met elkaar dan proberen we tot overeenstemming te komen over jouw arbeidsvoorwaarden en kan je bij ons aan de slag!

Deze vacature staat open tot en met maandag 18 juli 2022. We realiseren ons dat de vakantieperiode gaat aanbreken. Dus gesprekken worden in goed overleg gepland!

Specificaties

  • Ondersteunend personeel (secretarieel, administratief, facilitair)
  • Natuurwetenschappen
  • max. 36 uur per week
  • HBO
  • P931710-5

Werkgever

Wageningen University & Research

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Droevendaalsesteeg, 6708 PB, Wageningen

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Wageningen University & Research). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Eric Steinebach, Hoofd Bouw & Huisvestingsmanagement, eric.steinebach@wur.nl, telnr. 0317-486 226.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edvard Jongschaap, Sr Corporate Recruiter, edvard.jongschaap@wur.nl, of telnr. 0317 - 489 178 .

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming. Je kan ook gewoon eerst even bellen met Eric Steinebach, zie hierboven, om kennis te maken.

Als je verder wilt krijg je een gesprek met Eric Steinebach en een van jouw toekomstige BHM collega's. Bevalt dat goed dan krijg je nog een tweede gesprek met Adrielle Bloemendaal (HR - adviseur) en een andere BHM collega. Willen we dan nog steeds door met elkaar dan proberen we tot overeenstemming te komen over jouw arbeidsvoorwaarden en kan je bij ons aan de slag!

Deze vacature staat open tot en met maandag 18 juli 2022. We realiseren ons dat de vakantieperiode gaat aanbreken. Dus gesprekken worden in goed overleg gepland!

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Eric Steinebach, Hoofd Bouw & Huisvestingsmanagement, eric.steinebach@wur.nl, telnr. 0317-486 226.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edvard Jongschaap, Sr Corporate Recruiter, edvard.jongschaap@wur.nl, of telnr. 0317 - 489 178 .

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming. Je kan ook gewoon eerst even bellen met Eric Steinebach, zie hierboven, om kennis te maken.

Als je verder wilt krijg je een gesprek met Eric Steinebach en een van jouw toekomstige BHM collega's. Bevalt dat goed dan krijg je nog een tweede gesprek met Adrielle Bloemendaal (HR - adviseur) en een andere BHM collega. Willen we dan nog steeds door met elkaar dan proberen we tot overeenstemming te komen over jouw arbeidsvoorwaarden en kan je bij ons aan de slag!

Deze vacature staat open tot en met maandag 18 juli 2022. We realiseren ons dat de vakantieperiode gaat aanbreken. Dus gesprekken worden in goed overleg gepland!

Solliciteer uiterlijk op 18 jul. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).