Ontwikkelaar/beheerder PHP/Drupal

Ontwikkelaar/beheerder PHP/Drupal

Geplaatst Deadline Locatie
23 jun 14 jul Nijmegen

Functieomschrijving

Onze website is het visitekaartje van de Radboud Universiteit. Daarnaast is de website dagelijks van belang voor duizenden studenten en medewerkers. Als ontwikkelaar/beheerder sta je voor de opgave de operationaliteit en aantrekkelijkheid van de website te garanderen. Op de groene, moderne campus kun jij bijdragen aan de kennisdeling binnen en tussen de wetenschap en de samenleving.
Als ontwikkelaar/beheerder sta je voor de opgave de operationaliteit en aantrekkelijkheid van de website te garanderen. Op de groene, moderne campus kun jij bijdragen aan de kennisdeling binnen en tussen de wetenschap en de samenleving. 
Op dit moment werken we aan de vernieuwing van de algemene website van de Radboud Universiteit. Aansluitend zullen de websites van de faculteiten en instituten aan de orde komen.

We werken met tweewekelijkse cycli met planning, refinement, retro en release. Met onze dagelijkse scrum stand-up houden we het overzicht op onze werkzaamheden. Ook werk je samen met veel verschillende disciplines buiten je team. Je ziet het als een uitdaging om te werken met al deze verschillende mensen binnen een soms wat complexe organisatie als de universiteit.

Je trekt taken die je interessant vindt naar je toe. Op die manier maak je jouw functie binnen het team helemaal eigen. Die ruimte krijg je bij onze universiteit. Daarin zie je een kans om door te groeien naar een rol waarin collega's bij jou terecht kunnen met vragen. In een team met veel kennis van het vak krijg jij alle mogelijkheden om taken naar je eigen hand te zetten. Voor je werk reis je niet het hele land af. De uitdagingen van onze universiteit vind je ook thuis.

Specificaties

Radboud Universiteit

Functie-eisen

  • Je beschikt over minimaal hbo-werk- en denkniveau.
  • Je hebt minimaal drie jaar werkervaring met het ontwikkelen binnen PHP/Drupal.
  • Je hebt ervaring met HTML/Javascript/CSS, relationele databases en Git.
  • Je bent bereid je kennis en vaardigheden te verbreden en te delen. Je bent nieuwsgierig en hebt de ambitie om verder te willen leren.
  • Je hebt goede communicatieve vaardigheden en een klantgerichte instelling.
  • Je hebt beheerst de Nederlandse taal uitstekend en hebt een goede beheersing van de Engelse taal.
  • Je bent een echte teamspeler.
  • Het is een pre als je kennis hebt van Agile/Scrum en als je vertrouwd bent met Linux/Unix omgevingen.
  • Ervaring met Twig/Symfony en/of Elasticsearch is een pre.

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: Het gaat om een tijdelijk dienstverband van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.

  • Het betreft een dienstverband van 0,8 - 1,0 fte.
  • Afhankelijk van opleiding en het aantal jaren (relevante) werkervaring ontvang je een salaris van minimaal € 2.960 en maximaal € 4.670 bruto per maand op basis van een 38-urige werkweek (salarisschaal 10). Doorgroei naar schaal 11 behoort tot de mogelijkheden.
  • Je ontvangt 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering.
  • Het gaat om een tijdelijk dienstverband van één jaar met uitzicht op een vast dienstverband.
  • Je krijgt bij ons extra vrije dagen. Bij een fulltime dienstverband kun je kiezen tussen 29 of 41 vakantiedagen in plaats van de wettelijk vastgelegde 20.
  • Je krijgt een baan met veel vrijheid en eigen verantwoordelijkheid binnen een hecht team van collega’s. Jouw werk heeft grote impact op het werk van wetenschappers, docenten en studenten.    
  • Je komt te werken in een academische omgeving met een internationaal karakter waarbinnen je vrij kunt bewegen om jouw functie vorm te geven. Je reist voor je werk niet het hele land af, maar komt te werken op een mooie, groene campus in Nijmegen.
  • Er is de mogelijkheid om (gedeeltelijk) thuis te werken. Je krijgt, naar eigen voorkeur, een laptop of MacBook.

Werkgever

De divisie Information & Library Services bestaat sinds 1 januari 2022 na een organisatieverandering. Binnen de divisie houden we ons bezig met dienstverlening rond (wetenschappelijke) informatie en IT. We ondersteunen de hele Radboud Universiteit. Zo faciliteren we onder meer bijzondere collecties, toegang tot wetenschappelijke informatie, het FAIR opslaan van onderzoeksdata en het openbaar beschikbaar stellen van publicaties (Open Access). Daarnaast zijn we verantwoordelijk voor de systemen voor onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering, en voor de IT-infrastructuur die nodig is om al die diensten veilig te kunnen bieden. 

Onze divisie is volop in verandering om de Radboud Universiteit ook in de toekomst optimaal te kunnen ondersteunen. We leveren zo een wezenlijke bijdrage aan de brede maatschappelijke impact die de universiteit op het gebied van onderwijs en onderzoek heeft. Werken bij de divisie Information & Library Services betekent werken in een open en collegiale cultuur met veel aandacht voor een prettige en sociale werksfeer. En dit allemaal bij een universiteit met een internationale reputatie waar we onderling vertrouwen, autonomie en eigen verantwoordelijkheid stimuleren en waar iedere medewerker telt.

Je komt te werken in een team van collega's met veel kennis en ervaring. Samen met een product owner, scrum master, softwareontwikkelaars en applicatie- en functioneel beheerders ondersteun jij studenten en wetenschappers in het doen van onderzoek voor een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen.

Kijk hier om alvast kennis te maken met je mogelijke nieuwe collega's, de ambitieuze IT-uitdaging, de maatschappelijke impact én wat de werkgever Radboud Universiteit je te bieden heeft.


Radboud Universiteit

Wij willen het beste halen uit de wetenschap, uit anderen en onszelf. Waarom? Omdat dit hard nodig is voor de wereld om ons heen. Vooraanstaand onderzoek en onderwijs leveren een onmisbare bijdrage aan een gezonde, vrije wereld met gelijke kansen voor iedereen. Dat is wat meer dan 24.000 studenten en 5.600 medewerkers van de Radboud Universiteit samenbrengt. En wat vraagt om nog meer talent en samenwerking. Je bent nodig!

Additionele informatie

Neem met inhoudelijke vragen over de functie contact op met Hans Reijmer, teamleider Applications Operations via 06 37 60 51 01 of hans.reijmer@ru.nl. Ook kun je contact opnemen met Bram Rohde, ontwikkelaar via bram.rohde@ru.nl.

Specificaties

  • IT; Ondersteunend personeel (secretarieel, administratief, facilitair)
  • max. 40 uur per week
  • €2960—€4670 per maand
  • HBO
  • 1192268

Werkgever

Radboud Universiteit

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Houtlaan 4, 6525 XZ, Nijmegen

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Radboud Universiteit). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Je kunt uiterlijk solliciteren op 15 juli 2022. Dit kan uitsluitend via onderstaande button. Richt je sollicitatiebrief aan Hans Reijmer. Vul het sollicitatieformulier in en voeg de volgende bijlagen toe:
  • Een motivatiebrief.
  • Je cv.
De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 18 juli. De tweede gesprekken vinden plaats op maandag 25 juli. Je treedt bij voorkeur in dienst op 1 september 2022.

Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure. Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Je kunt uiterlijk solliciteren op 15 juli 2022. Dit kan uitsluitend via onderstaande button. Richt je sollicitatiebrief aan Hans Reijmer. Vul het sollicitatieformulier in en voeg de volgende bijlagen toe:
  • Een motivatiebrief.
  • Je cv.
De eerste gesprekken vinden plaats op maandag 18 juli. De tweede gesprekken vinden plaats op maandag 25 juli. Je treedt bij voorkeur in dienst op 1 september 2022.

Je bent vast nieuwsgierig naar onze sollicitatieprocedure. Hierin staat globaal beschreven wat je kunt verwachten tijdens de sollicitatieprocedure en hoe wij omgaan met je persoonlijke gegevens en interne en externe kandidaten.

Solliciteer uiterlijk op 14 jul. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).