Junior onderzoeker Torrie Project Team

Junior onderzoeker Torrie Project Team

Geplaatst Deadline Locatie
4 jul 15 aug Delft
Versterking van het Torrie Project Team

Functieomschrijving

De Torrie demonstrator is ontwikkeld om een gezonde leefstijl bij jonge gezinnen te stimuleren. Dit is kleinschalig geëvalueerd in een pilot. Het is een speels educatief project gebaseerd om interactive storytelling, voor kinderen op de basisschool en hun gezin (zie www.healthystorytelling.nl). De ontvangst door de eindgebruikers (kinderen, ouders, leraren, scholen en gemeente Rotterdam) was erg positief. Zij en wij willen dan ook graag deze demonstrator verder ontwikkelen, evalueren en gebruiken: dat gaan we (jij?, Niko Vegt, Annemiek van Boeijen en Valentijn Visch) in dit vervolgproject doen.

De belangrijkste werkzaamheden zullen bestaan uit:

  • Opschalen: Torrie-programma productie klaar maken en het interesseren van partners voor verdere opschaling en implementatie.
  • Evalueren: Torrie-programma evalueren op 5-10 basisscholen in kwetsbare wijken in Rotterdam (uitkomstmaten o.a.: gebruiksvriendelijkheid en gezondheidsvaardigheden).
  • RIVM Erkenning aanvragen: Beschrijving maken en uitkomsten (wetenschappelijk) publiceren.  

Specificaties

Technische Universiteit Delft (TU Delft)

Functie-eisen

  • beheersing Nederlandse taal
  • goede sociale vaardigheden
  • organisatie vaardigheden
  • opzetten, uitrvoeren en analyseren van evaluatiestudie opzetten
  • (mee)schrijven van wetenschappelijke publicatie

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: 9 maanden.

  • Een salaris dat is gebaseerd op schaal 10 uit de CAO Nederlandse Universiteiten met een minimum van €2846- en een maximum van € 4490,- bruto per maand, plus 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
  • Een uitstekende pensioenregeling via het ABP.
  • De mogelijkheid om jaarlijks een individueel arbeidsvoorwaardenpakket samen te stellen.
  • Korting bij zorgverzekeraars.
  • Flexibele werkweek.
  • Jaarlijks 232 verlofuren (bij 38 uur). Via het individueel keuzebudget kun je bovendien verlofuren verkopen of bijkopen.
  • Volop mogelijkheden om opleidingen, trainingen en cursussen te volgen.
  • Gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof.
  • Aandacht voor gezond en energiek werken met het vitaliteitsprogramma.

Werkgever

Technische Universiteit Delft

De Technische Universiteit Delft heeft een sterk fundament. Als bouwer van de wereldberoemde Nederlandse waterwerken en pionier in biotech is TU Delft een internationale topuniversiteit die wetenschap, engineering en design combineert. TU Delft staat voor onderwijs, onderzoek en innovatie van wereldklasse om uitdagingen op het gebied van energie, klimaat, mobiliteit, gezondheid en digitale maatschappij aan te gaan. Generaties Delftse ingenieurs hebben bewezen ondernemende probleemoplossers te zijn in bedrijfsleven en in sociale context. Bij TU Delft omarmen we diversiteit en streven we ernaar zo inclusief mogelijk te zijn (zie onze gedragscode). Samen bedenken en ontwikkelen we oplossingen die een positieve invloed hebben op wereldwijde schaal.

Challenge. Change. Impact! 

Hoe zorgen we ervoor dat de snelheden van menselijke en technologische ontwikkeling gelijke tred houden? Dat is de focus van de faculteit Industrieel Ontwerpen (IO). Delftse ontwerpers zijn een brug tussen technologische innovatie en de behoeftes van mensen, onze maatschappij en organisaties. Zij ontwerpen hiervoor doelbewuste producten, diensten en systemen. IO is leider in ontwerponderzoek, met toepassingen op gebieden als mobiliteit, duurzaamheid en gezondheid, alsook ontwikkeling van ontwerptools en methodes. Een sterk onderzoeksteam van 350 personen en meer dan 2.000 studenten werken samen in onze kenmerkende hal, laboratoria en studio’s. In nauwe samenwerking met de praktijk, de publieke sector en Ngo’s en met oog op de toenemende complexiteit repeteren wij met ons onderzoek en onderwijs mogelijke toekomstscenario’s.

Klik hier om naar de website van faculteit Industrieel Ontwerpen te gaan.

Afdeling

Afdeling

De afdeling Human-Centered Design is één van de drie afdelingen van IO en ontwikkelt kennis over de interactie tussen mens en ontwerp—kennis waarmee de menselijke dimensie centraal gesteld kan worden in ontwerpprocessen. Dit behelst zowel instrumentele en beleving gerelateerde aspecten van mens-ontwerp interacties. Het begrip ‘ontwerp’ wordt hierbij gehanteerd in brede zin, als product, dienst, omgeving, etc., en als onderdeel van complexe adaptieve socio-technologische systemen met meerdere stakeholders, en een toenemende rol van complexe data en artificiële intelligentie. Belangrijke aspecten zijn de expressiviteit van het ontwerp, bruikbaarheid en esthetica, de betekenis die het ontwerp heeft voor de gebruiker in de sociaal-culturele context, en de impact die het heeft op de gebruiker, stakeholders, en de gemeenschap. De afdeling hanteert het motto “ontwerpen voor de menselijke dimensie” zowel in het onderzoek als in haar bijdrage aan het IO onderwijs.

Additionele informatie

Voor meer informatie neem contact op met V.T. (Valentijn) Visch, via email  V.T.Visch@tudelft.nl  of telefonisch op +31 15 27 84951 of met Annemiek van Boeijen via email A.G.C.vanBoeijen@tudelft.nl.     

Voor meer informatie over de procedure neem contact op met A. Klumpers-Nieuwpoort, telefonisch +31 15 2781756 of per email hr-hcd@tudelft.nl

De omvang van deze vacature is maximaal 9 maanden 0,6 fte, afhankelijk van de officiële begindatum van de arbeidsovereenkomst en de duur van het project.

Specificaties

  • Onderzoek, ontwikkeling, innovatie
  • Gedrag en maatschappij
  • max. 24 uur per week
  • €2960—€4670 per maand
  • Universitair
  • TUD02482

Werkgever

Technische Universiteit Delft (TU Delft)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Mekelweg 2, 2628 CD, Delft

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Technische Universiteit Delft (TU Delft)). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Heb je interesse in deze vacature? Upload dan uiterlijk op 15 augustus 2022 jouw motivatie en CV via de knop ‘Solliciteer nu’.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden eind aug/september 2022.

  • Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
  • Een pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Heb je interesse in deze vacature? Upload dan uiterlijk op 15 augustus 2022 jouw motivatie en CV via de knop ‘Solliciteer nu’.

De sollicitatiegesprekken zullen plaatsvinden eind aug/september 2022.

  • Solliciteren gaat eenvoudig online. Sollicitaties die per email en/of post worden verstuurd nemen we niet in behandeling.
  • Een pre-employment screening kan onderdeel uitmaken van de selectieprocedure.
  • Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

 

Solliciteer uiterlijk op 15 aug. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).