Projectleider implementatie zorg- en welzijnstechnologie

Projectleider implementatie zorg- en welzijnstechnologie

Geplaatst Deadline Locatie
15 jul 28 aug Haarlem
Heb je kennis en ervaring op het gebied van zorg en welzijnstechnologie en subsidieaanvragen? Dan is deze functie als Projectleider werkpakket ondersteund vitaal iets voor jou!

Functieomschrijving

In jouw rol ga je een bijdrage leveren aan de vitaliteit van inwoners van de Deltaregio. Dit project is een samenwerking tussen vier hogescholen in de randstad, namelijk Hogeschool Leiden, Hogeschool van Rotterdam, De Haagse Hogeschool en Inholland.

Inhoud functie

Het (persuasive) ontwerpen, ontwikkelen en veilig gecontroleerd implementeren van zorg- en welzijnstechnologie is het doel van werkpakket 1: Ondersteund Vitaal. 

De technologie varieert van simpel (lowtech) tot complex (hightech). Deze ontwikkeling vindt altijd plaats in co-creatie met stakeholders en de doelgroep. Met de zorg- en welzijnstechnologie willen we zowel zorgprofessionals als hun cliënten ondersteunen om zo zelfmanagement en vitaliteit te vergroten. Werkpakket 1 ontwikkelt en voert onderzoek uit binnen de thema’s: 
eHealth voor thuisrevalidatie (bij ouderen ondersteund door eerstelijnsprofessionals), Technologie voor (secundaire) preventie en Artificiële intelligentie voor zorgtechnologie.

Jouw rol

De projectleider krijgt een belangrijke rol in de ontwikkeling en uitvoering van het werkpakket in nauwe samenwerking met de leidende lectoren van het werkpakket en andere kennispartners zoals o.a. verenigd in Medical Delta, gemeenten, de beroepspraktijk, en het beroepsonderwijs. Vitale Delta is een programma van 8 jaar dat wordt gefinancierd door SIA in het kader van het Sprong-programma en door de deelnemende partijen.

Als Projectleider Werkpakket Ondersteund Vitaal Vitale Delta ondersteun je de totstandkoming en realisatie van de plannen van het werkpakket. De missie, doelstellingen en onderzoeksprogrammering van Vitale Delta zijn daarbij leidend. Je adviseert de leidende lectoren van de werkpakketten. Je houdt daarbij nauw contact met de programmamanager van Vitale Delta.

Management, administratie en communicatie worden voor het gehele Vitale Delta programma centraal geregeld binnen het Centrale Secretariaat (CS). Het CS staat onder leiding van de programmaleider (= hoofdaanvrager). De programmamanager is de rechterhand van de programmaleider en is verantwoordelijk voor de dagelijkse leiding aan Vitale Delta. Als projectleider van het werkpakket werk je nauw samen met het CS en sluit je aan bij de organisatie van interne processen in Vitale Delta, bijvoorbeeld het houden van overzicht over de projecten en activiteiten in het werkpakket, de voorbereiding van samenwerkingsovereenkomsten, het bewaken van deadlines en voorbereiden van voortgangsrapportages. Ook ben je betrokken bij de inrichting van de (tijdelijke) task forces bv. bij de ontwikkeling en uitvoering van het Data Management Plan

Specificaties

Hogeschool Inholland

Functie-eisen

Wie ben jij

  • Je bent bij voorkeur gepromoveerd op het terrein van vitaliteit en gezondheid;
  • Je hebt affiniteit met de HBO beroepspraktijk;
  • Je hebt ervaring in het verwerven van externe financiering voor praktijkgericht onderzoek op het terrein van vitaliteit en gezondheid; 
  • Je bent een netwerker en teamspeler met een uitstekend organisatievermogen;
  • Je bent aantoonbaar ondernemend, innovatief, flexibel, klantgericht en resultaatgericht;
  • Je beschikt over een goede beheersing van de Nederlandse taal in woord en geschrift.

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Afhankelijk van de situatie is een hernieuwd contract mogelijk.

Wat bieden wij

  • Het betreft in eerste instantie een tijdelijk dienstverband van 12 maanden. Afhankelijk van de situatie is een hernieuwd contract mogelijk.
  • Een salaris van minimaal €4.715,81 en maximaal €6.579,22 bruto per maand, schaal 12 of 13, bij een fulltime dienstverband (wij kennen een 36-urige werkweek). Jouw inschaling is afhankelijk van jouw relevante (werk)ervaring en opleiding.
  • Een werkweek van 12 uur per week.
  • Een goed te bereiken werkplek in Haarlem. Alle gemaakte reiskosten met openbaar vervoer worden 100% vergoed. Je ontvangt een NS Businesscard. Reis je af en toe met eigen vervoer, weet dan dat je hierin beperkt vergoed wordt. We werken veel online, dus zal je aanwezigheid op de locatie beperkt zijn.
  • Een uitbetaling van een vakantietoeslag van 8% in mei.
  • Een uitbetaling van een eindejaarsuitkering van 8,3% in december.
  • Een thuiswerkvergoeding van €3,- per thuisgewerkte dag van minimaal 4 uur. 
  • Een goede pensioenregeling bij ABP (Pensioenfonds voor overheid en onderwijs).
  • Een ruime verlofregeling waarin je je eigen keuzes kunt maken. Bijvoorbeeld: bij een fulltime dienstverband én een gekozen werkweekvariant van 40 uur per week heb je jaarlijks 428 verlofuren. Dit zijn 53,5 vakantiedagen, inclusief de verplichte vrije dagen en de nationale en erkende feestdagen.
  • Je krijgt van ons genoeg ruimte (tijd) en ruime middelen (geld) voor professionele en persoonlijke ontwikkeling. 
  • Je bent bij ons verzekerd tegen gedeeltelijke arbeidsongeschiktheid.

Onze hogeschool volgt de cao hbo, een uitstekend pakket aan primaire en secundaire arbeidsvoorwaarden. Bekijk hier de volledige arbeidsvoorwaarden van Inholland.

Werkgever

Hogeschool Inholland

Werken bij Hogeschool Inholland: ontwikkelen met een open blik 

Samen met jouw collega’s moedig je studenten aan om uit te groeien tot zelfverzekerde professionals die een betekenisvolle bijdrage leveren aan de inclusieve wereld van morgen. Tegelijkertijd draag je bij aan de ontwikkeling van onze hogeschool, het onderwijs en ook ons praktijkgericht onderzoek. 

Multidisciplinair werken we samen met het werkveld aan creatieve oplossingen voor maatschappelijke vraagstukken. Trots kijken we om ons heen, zien kansen en durven deze op te pakken. We verrijken ons werk en voelen ons thuis in meerdere rollen. Je krijgt bij ons de ruimte om je talenten verder te ontwikkelen, om te blijven groeien als professional én als mens. Want we weten elkaar te vinden, hebben aandacht voor elkaar. 

Onze hogeschool voelt als thuis, waar je jezelf kunt zijn. Want studenten staan centraal, maar onze collega’s zijn net zo belangrijk! En of je nu aan de slag gaat als docent, onderzoeker of ICT’er, werken bij onze hogeschool is ontwikkelen met een open blik! Nieuwsgierig naar jouw toekomstige collega's? Ontdek hierhoe zij het werken bij onze hogeschool ervaren! Zij vertellen jou meer over onze cultuur, bijzondere samenwerkingen binnen en buiten de hogeschool, de ruimte om te experimenteren en hun eigen ontwikkeling.

Afdeling

Lectoraat Medische Technologie

Jouw werkomgeving

Je bent onderdeel van het Lectoraat Medische Technologie. Meer informatie over het lectoraat kan hier vinden.
Ben je benieuwd alvast naar Vitale Delta en specifiek het Werkpakket Ondersteund Vitaal? Ga dan naar deze website.

Wil je meer weten over het domein Gezondheid Sport en Welzijn? Bekijk dan hier ons werkgeversverhaal: Werken bij Gezondheid, Sport en Welzijn (inholland.nl) 

Additionele informatie

Algemene vragen?

Neem dan contact op met
Lizzy van Heck, allround Teamondersteuner
Tel.: 0884660986

Is onze collega niet bereikbaar?

Vraag een terugbelverzoek aan. Dan zorgen wij dat je wordt teruggebeld.

Ga jij deze uitdaging met ons aan? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Klik op de link om naar de sollicitatiepagina te gaan. Je kunt tot en met zondag 28 augustus reageren op deze vacature. Een eerste terugkoppeling kun je verwachten in de week van 29 augustus. Een eerste (online) kennismaking vindt plaats in de week van 5 september. Word jij onze nieuwe collega? Dan verwelkomen we je graag zo spoedig mogelijk in ons team. 

Heb je vragen of misschien ben je nieuwsgierig geworden naar de werkomgeving? Neem dan eens contact op met Harmen Bijwaard (lector Medische Technologie). Hij is bereikbaar via telefoonnummer 0681410343 en kan al jouw inhoudelijke vragen beantwoorden. Vanaf 23 juli tot en met 13 augustus is Harmen niet bereikbaar vanwege vakantie. Voor procesvragen kan je terecht bij Lizzy van Heck (Allround teamondersteuner) via telefoonnummer 0884660986. Zij heeft vakantie vanaf 15 juli tot en met 21 augustus en is in die periode niet bereikbaar voor vragen.

Specificaties

  • Onderzoek, ontwikkeling, innovatie
  • Gezondheid
  • max. 36 uur per week
  • €4715—€6579 per maand
  • Gepromoveerd
  • SP315312

Werkgever

Hogeschool Inholland

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Bijdorplaan 15, 2015 CE, Haarlem

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Hogeschool Inholland). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Ga jij deze uitdaging met ons aan? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Klik op de link om naar de sollicitatiepagina te gaan. Je kunt tot en met zondag 28 augustus reageren op deze vacature. Een eerste terugkoppeling kun je verwachten in de week van 29 augustus. Een eerste (online) kennismaking vindt plaats in de week van 5 september. Word jij onze nieuwe collega? Dan verwelkomen we je graag zo spoedig mogelijk in ons team. 

 

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Ga jij deze uitdaging met ons aan? Dan zien wij jouw sollicitatie graag tegemoet. Klik op de link om naar de sollicitatiepagina te gaan. Je kunt tot en met zondag 28 augustus reageren op deze vacature. Een eerste terugkoppeling kun je verwachten in de week van 29 augustus. Een eerste (online) kennismaking vindt plaats in de week van 5 september. Word jij onze nieuwe collega? Dan verwelkomen we je graag zo spoedig mogelijk in ons team. 

 

Solliciteer uiterlijk op 28 aug. 2022 23:59 (Europe/Amsterdam).