• Een masterdiploma in een relevante discipline (bijvoorbeeld organisatie wetenschappen, sociale wetenschappen, organisatie psychology, antropologie) met een duidelijke interesse in samenwerken en/of circulariteit in de bouw- en renovatiesector;
• Kennis van actie onderzoek en een sterke motivatie om een bijdrage te leveren aan 'engaged scholarship';
• Interesse om met stakeholders samen te werken om gedragsverandering te stimuleren in de context van de bouw- en renovatiesector;
• Een uitstekende beheersing van de Engelse taal en de Nederlandse taal;
• Uitstekende studieresultaten en academische vaardigheden, zichtbaar in verslagen van de bachelor- en masterstudie;
• Sterk kritisch denkvermogen en schrijfvaardigheid, zichtbaar in bijvoorbeeld (afstudeer)scripties;
• Het vermogen om zelfstandig en als onderdeel van een team te werken.
  

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar.

Een uitdagende functie bij een maatschappelijk betrokken organisatie. Het salaris bedraagt gedurende het eerste jaar €2.541 (schaal 85-0) oplopend tot €3.247 (schaal 85-3) bruto per maand in het vierde jaar bij een voltijds dienstverband

De arbeidsovereenkomst wordt aangegaan voor de duur 1 jaar en bij voldoende perspectief verlengd tot een totaal van 4 jaar. Aan het einde van het vierde jaar wordt de arbeidsovereenkomst afgesloten met een dissertatie.
Daarnaast beschikt de VU over aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen die een goede combinatie van werk en privé mogelijk maken, zoals:

• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering,
• goede en voordelige sportfaciliteiten,
• collectiviteitskortingen op ziekte- en autoverzekering,
• de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken,
• hybride werken maakt een goede werk/privébalans mogelijk

Vrije Universiteit Amsterdam

Bijdragen aan een betere wereld door onderscheidend onderwijs en grensverleggend onderzoek, dat is de ambitie van de VU. Een universiteit waar persoonlijke vorming én maatschappelijke betrokkenheid centraal staan. Waar we vanuit verschillende disciplines en achtergronden samenwerken aan innovaties en nieuwe inzichten. Ons onderzoek beslaat het hele spectrum: van alfa, gamma en bèta tot leven en medische wetenschappen.

Aan de VU studeren ruim 30.000 studenten en werken meer dan 5.500 medewerkers. De uitstekend bereikbare VU-campus is gevestigd in het hart van de Amsterdamse Zuidas, een inspirerende omgeving voor onderwijs en onderzoek.

Diversiteit
Diversiteit is een kernwaarde van de VU. Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs en onderzoek. We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van onze campus.

Faculteit der Sociale Wetenschappen
De Faculteit der Sociale Wetenschappen (FSW) kijkt vanuit meer dan één perspectief naar de grote sociale problemen van deze tijd. Van pesten op school tot hoe om te gaan met transnationale immigratie, van de opkomst van populistische politici tot het vormgeven van een zelfredzame samenleving. FSW combineert / alleen aan de VU vind je alle disciplines die nodig zijn om deze 'wicked problems' te kunnen begrijpen: naast klassieke disciplines als sociologie, antropologie en politicologie ook nieuwe sociale wetenschappen als communicatiewetenschap en bestuurs- en organisatiewetenschap. In ons onderwijs en onderzoek nemen wij geen genoegen met makkelijke antwoorden. Onze wetenschappers en studenten zijn kritische denkers en doeners die samen verrassende oplossingen ontwikkelen.

Werken bij Sociale Wetenschappen is samenwerken met collega's uit verschillende disciplines in een inspirerend en persoonlijk werk- en studieklimaat en een excellente onderzoeksomgeving. De faculteit telt ongeveer 3.000 studenten en er werken meer dan 350 medewerkers.

Over afdeling, instituut, project CirCol is een samenwerking tussen de TU Delft, de Vrije Universiteit Amsterdam, de Universiteit Leiden, de Universiteit Utrecht en case study partners in de regio's Utrecht en Amsterdam. Door actieonderzoek zal de promovendus aan de VU/UU betrokken zijn bij Werkpakket 2 (Actors and Changing Social Practices) met als onderzoekvraag: hoe kan experimenteel leren en actie leren gedragsverandering in ciruclaire renovatie projecten stimuleren en hoe kunnen deze veranderingen worden verankerd op organisatie niveau?

Ben jij geïnteresseerd in deze functie? Solliciteer dan door middel van onderstaande solliciteer button uiterlijk 28-02-2023. Denk hierbij aan het uploaden van jouw curriculum vitae en motivatiebrief. De sollicitatiegesprekken vinden plaats op woensdag 8 en vrijdag 10 maart indien mogelijk vragen wij je hier rekening mee te houden.

Sollicitaties ontvangen per e-mail worden niet in behandeling genomen.

Vragen
Voor vragen over de vacature kun je contact opnemen met:

Naam: prof.dr. A.H. van Marrewijk
Functie: HGL
Telefoonnummer: 0620437596
E-mail: a.h.van.marrewijk@vu.nl

Acquisitie naar aanleiding van deze advertentie wordt niet op prijs gesteld.