Het Expertisecentrum voor Parkinson & Bewegingsstoornissen loopt internationaal voorop in wetenschappelijk onderzoek naar de ziekte van Parkinson. Belangrijk onderdeel van ons grote wetenschappelijke portfolio is longitudinaal onderzoek waarbij wereldwijd unieke datasets worden verzameld bij grote aantallen mensen met parkinson. Het betreft rijke datasets inclusief klinische gegevens, lichaamsmateriaal (zoals bloed, hersenvocht of ontlasting), MRI-scans, sensor data en andere digitale data. Er liggen nu unieke kansen om met de inmiddels verzamelde data aan de slag te gaan en we ontvangen dan ook in toenemende mate verzoeken van topinstituten wereldwijd die onderzoek willen doen met de verschillende datasets. We zoeken een enthousiaste projectleider die verantwoordelijk is voor de disseminatie van deze onderzoeksdata, voor een correct en efficiënt gebruik hiervan en voor het ontwerpen en implementeren van het businessmodel rondom het delen van de onderzoeksdata. Deze veelzijdige functie biedt een combinatie van projectmatige werkzaamheden, adviseringstaken, procesoptimalisatie en uitvoerende taken ten aanzien van het uitgeven van de data. We zoeken een proactieve collega met een sociale én technische blik, die met een klantgerichte instelling verschillende expertises met elkaar kan verbinden en als sparringpartner mee kan denken met de onderzoekers.

Als projectleider maak je deel uit van het onderzoeksbureau van ongeveer 20 mensen. In dit zelfstandige en gedreven team werken verschillende professionals zoals researchverpleegkundigen, researchcoördinatoren, communicatiemedewerkers, een datamanager, onderzoeksmedewerkers, senior onderzoekers, PhD studenten, support medewerkers en student-assistenten. Je ontvangt als datamanager leiding van de Research Manager.

Taken en verantwoordelijkheden

• Aanspreekpunt voor (internationale) onderzoekers die onderzoeksaanvragen indienen.
• Aanspreekpunt voor onze commerciële partner Verily Life Sciences.
• Zorgdragen voor een juiste verwerking en uitvoering van de (internationale) research aanvragen.
• Faciliteren van correct en efficiënt gebruik van de research data zodat deze reproduceerbaar, (her)bruikbaar en (langdurig) beschikbaar is en blijft.
• Ontwerpen en implementeren van een businessmodel t.b.v. het delen van de onderzoeksdata.
• Verantwoordelijk voor het ontwikkelen van beleid en procedures voor het delen van data, het opstellen van overeenkomsten voor het delen van gegevens en het ontwikkelen van instructies voor onderzoekers.
• In samenwerking met de datamanager het ontwikkelen van een datacatalogus dat op een efficiënte manier type, structuur en de formaten van de data beschrijft.
• Zorgdragen dat de softwaretools en -systemen die ingezet worden voor het opslaan en delen van onderzoeksdata naar behoren werken en aansluiten bij de wensen en behoeften van de onderzoekers.
• Inventariseren van wensen en behoeften op gebied van dataverwerking van onderzoekers en deze vertalen naar verbetertrajecten of projecten.
• Begeleiden van deze verbetertrajecten of projecten.

• WO werk- en denkniveau (bijvoorbeeld op het gebied van (bio)medische (technologie, data science, medische informatiekunde, life science of vergelijkbaar).
• Kennis van of ervaring in het doen van (klinisch) wetenschappelijk onderzoek.
• Enige ervaring of aantoonbare affiniteit met onderzoeksdatamanagement en sterk gemotiveerd om zich daar verder in te ontwikkelen.
• Zeer goede communicatieve vaardigheden, zoekt de samenwerking op, is proactief, een flexibele houding en een klantgerichte instelling.
• Kan goed zelfstandig werken, is nauwkeurig en weet werkzaamheden juist te plannen en prioriteren.
• Een probleemoplosser, analytisch sterk, komt snel tot de kern van het probleem, overziet wat nodig is en weet de juiste mensen bij elkaar te krijgen om tot een werkzame oplossing te komen.
• Gericht op het realiseren van doelstellingen en het behalen van resultaten.
• Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Dienstverband voor bepaalde tijd: 1 jaar met uitzicht op verlenging.

Werken bij het Radboudumc betekent dat je voorop loopt en samen werkt aan de gezondheidszorg van de toekomst. En er is meer. Onze secundaire arbeidsvoorwaarden mogen er namelijk zijn. Helemaal op jou afgestemd dankzij ons keuzemodel arbeidsvoorwaarden. In het Radboudumc krijg je het vertrouwen en neem je verantwoordelijkheid om het samen voor elkaar te krijgen. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen de € 3.230 en € 5.088 (schaal 10) op basis van een fulltime dienstverband.
• Een jaarlijkse vakantie-uitkering van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3%.
• Een toelage wanneer je op onregelmatige tijden werkt.
• 168 vakantie-uren per jaar (23 dagen) op basis van een 36-urige werkweek.
• De mogelijkheid om landelijk vastgestelde vrije feestdagen op andere dagen op te nemen.
• Een vergoeding van 70% van jouw pensioenpremie. De rest van de premie betaal je zelf via je brutosalaris.
• Korting op je zorgverzekering. Je kunt gebruik maken van twee collectieve ziektekostenverzekeringen: UMC Zorgverzekering en CZ collectief.
• Jaarlijkse opleidingen, zowel vakinhoudelijk als op persoonlijk vlak.

Naast onze arbeidsvoorwaarden bieden we medewerkers ook verschillende andere aantrekkelijke faciliteiten zoals kinderopvang en sportvoorzieningen. Wil je meer weten? Bekijk ook eens de Cao umc.

Radboudumc

Het Expertisecentrum voor Parkinson & Bewegingsstoornissen is een organisatieonderdeel binnen de afdeling neurologie van het Radboudumc waar alle zorg-, onderzoek- en innovatieactiviteiten op het gebied van Parkinson en andere Bewegingsstoornissen zijn ondergebracht alsook de activiteiten van het ParkinsonNet coördinatiecentrum. De missie van het centrum is het hebben van een grote positieve impact op het leven van zoveel mogelijk mensen met parkinson en andere bewegingsstoornissen. Er werken ongeveer 80 mensen.

Nationaal en internationaal is er veel erkenning voor hetgeen we in het expertisecentrum doen op het gebied van parkinson; We leveren persoonsgerichte en kwalitatief hoogstaande zorg, we doen belangrijk wetenschappelijke onderzoek, we werken aan vooruitstrevende innovatieprojecten en we delen onze kennis met collega's in Nederland en daarbuiten. Om die reden zijn we dit jaar opnieuw beloond met het predicaat 'Centre of Excellence' van de National Parkinson Foundation.

Het Radboudumc
Onze missie is: to have a significant impact on health and healthcare. We willen vooroplopen bij de ontwikkeling van duurzame zorg: zorg die mens en milieu zo gezond mogelijk houdt, zinnig en betaalbaar is, en liever voorkomt dan geneest. Zorg die er ook nog is voor de kinderen van onze kinderen. Dat doen we in alle drie onze kerntaken: zorg, onderwijs en onderzoek. We werken innovatief, persoonsgericht en samen met anderen in netwerken.

Lees meer over onze strategie en wat werken bij het Radboudumc betekent. Onze collega's vertellen je er graag over, #wijzijnradboudumc.