Wie ben jij

Doordat je met verschillende afdelingen en disciplines te maken hebt, werk jij projectmatig en houd je het overzicht. Je krijgt energie als je werkt aan verschillende onderwerpen, zowel zelfstandig als in teamverband, en houdt daarbij het overzicht. Je bent communicatief vaardig. Je kunt kennis en expertise overtuigend overdragen aan collega’s en aan (niet inhoudelijke) externe professionals. Verder heb je;

• Een afgeronde Bio-informatica opleiding (BSc/MSc).
• Aantoonbare ervaring met NGS/WGS data analyses en databeheer.
• Ervaring met het werken in een LINUX omgeving.
• Ervaring met programmeer-talen zoals Python en/of R. Kennis en begrip van machine learning is een pre.
• Ervaring met het ontwikkelen en gebruiken van pipelines, data analyse methoden en visualisatie technieken.

Competenties:

• Je kunt goed zelfstandig werken en toont initiatief.
• Je bent stressbestendig en kunt overzicht bewaren.
• Je hebt een proactieve, flexibele instelling en kunt goed werken in teamverband.
• Je hebt oog voor detail en werkt nauwkeurig.
• Je hebt een goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal.

Dienstverband voor bepaalde tijd: met uitzicht op verlenging.

• Salarisniveau: schaal 10
• Maandsalaris: Min €2.957 – Max. €4.707 (bruto)
• Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor bepaalde tijd
• Contractduur: Voor de duur van 12 maanden met uitzicht op verlenging
• Minimaal aantal uren per week: 28
• Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een Individueel Keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,37% van je bruto jaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaal vriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je OV-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.

Bijzonderheden

Het betreft in eerste instantie een tijdelijke functie van een jaar met uitzicht op verlenging met een tweede jaar en mogelijk een vast dienstverband afhankelijk van het werkpakket

Wil je samen met onze collega’s een bijdrage leveren aan infectieziekten bestrijding? Solliciteer dan direct.

Heb je eerst nog vragen? Neem dan gerust contact op met Ana Maria de Roda Husman, afdelingshoofd Milieu. Dit kan via ana.maria.de.roda.husman@rivm.nl of 06-21810359.

Het RIVM wil graag een afspiegeling zijn van de maatschappij. Wij hebben hier tijdens de werving actief aandacht voor en kijken o.a. naar mensen met een beperking tot de arbeidsmarkt. Wil jij hier meer informatie over dan neemt de Diversiteit & Inclusiviteit-recruiter contact met jou op.

We zijn benieuwd naar jouw motivatie voor deze functie, en zien een toelichting daarvan dan ook graag terug in je sollicitatiebrief. Daarnaast vragen we om in jouw cv uitvoerig jouw werkzaamheden te omschrijven, zodat we een juiste inschatting kunnen maken van jouw ervaring.

Het werving- en selectieproces ziet er als volgt uit:

• Wanneer we een match zien, nodigen we jou uit voor een eerste gesprek.
• Is dat van beide kanten positief? Dan nemen we contact met je op voor een 2e gesprek.
• Zien we het allebei zitten? Dan sluiten we af met een arbeidsvoorwaardengesprek.
• Omdat werken bij het RIVM een maatschappelijke verantwoordelijkheid met zich meebrengt, zullen we je dan vragen om een Verklaring Omtrent Gedrag (VOG).

Ben je al in dienst bij het Rijk? Nieuwe loopbaanstappen binnen de rijksoverheid moedigen we aan. Als je solliciteert als “van-werk-naar-werkkandidaat” of als “herplaatsingskandidaat”, stuur dan een kopie van je aanwijzingsbrief mee. Werk je nu via een uitzend- detacheringsbureau bij de Rijksoverheid, vermeld dit dan in je brief.

Het RIVM zet zich in om medewerkers in dienst te nemen die onder de doelgroep van de Wet banenafspraak vallen. Val je in deze doelgroep en sta je in het doelgroepenregister? Dan nodigen we ook jou uit om te reageren! Meer weten? Klik dan hier! Samen met jou kijken we of en hoe je eventueel invulling kunt geven aan deze functie. Bij het RIVM ben je welkom zoals je bent. Wij zijn ervan overtuigd dat diversiteit in een team de samenwerking en uitkomst sterker maken.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.

Goed om te weten: Deze vacature gaat offline na de sluitingsdatum. Wil je hem later nog eens teruglezen, bijvoorbeeld voor je sollicitatiegesprek? Vergeet dan niet om de tekst te downloaden en op te slaan.

Solliciteren?

Rijksinstituut voor Volksgezondheid en Milieu (RIVM) nodigt je uit op hun site te solliciteren. Via onderstaande knop verlaat je deze site ga je direct naar het sollicitatieformulier. Het Rijk hecht waarde aan een diverse en inclusieve organisatie. Werken in divers samengestelde teams maakt ons effectiever, innovatiever en het werk leuker. Eenieder wordt daarom uitgenodigd te solliciteren.