Als het gaat om
arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research.�Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:
- werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
- de mogelijkheid om door meer te werken, maximaal 40 uur per week, extra compensatie uren op te bouwen;
- sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
- er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
- een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
- uitstekende pensioenregeling via ABP.
Wij bieden een uitdagende functie op HBO/WO niveau met, afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal € 3.693,-- tot maximaal € 6.522,-- bruto bij een volledige werkweek van 36 uur conform
CAO Wageningen Research (schaal 11) met op termijn mogelijkheid van doorgroei naar schaal 12. Voor deze functie is ook inzet van 32 uur per week bespreekbaar. Afhankelijk van opleiding en ervaring kan ervoor gekozen worden te starten in een aanloopschaal, hiermee creëren we meer tijd voor een goede basis voor het optimaal uitvoeren van de functie.
Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer.
Standplaats is Lelystad. Indien het vakgebied je aanspreekt maar Lelystad te ver is, overweeg dan eens de vergelijkbare vacatures die beschikbaar zijn in Randwijk.