Zeg je IE, dan zeg je Octrooicentrum Nederland (OCNL). En vice versa. Onze focus ligt hierbij uiteraard op octrooien, maar we houden ons ook bezig met kennisontwikkeling op het gebied van IE. Jij komt te werken in team Kennis en Voorlichting waar wij actief inzetten op het versterken van innovatie in Nederland. Om dit te bereiken gaan we ons richten op het structureel verzamelen, toelichten en verspreiden van actuele statistieken van IE en de rol hiervan bij innovatie. 

Je doet onderzoek naar octrooiaanvragers en octrooiaanvragen. Daarbij leg je verbanden met economische grootheden, zoals sectoren, bedrijfsgrootte en R&D-intensiteit. Hiervoor werk je samen met collega’s binnen OCNL en daarbuiten. Denk aan andere RVO-teams, het Centraal Bureau voor de Statistiek en de Kamer van Koophandel. Je werkt ook samen met het Benelux-Bureau voor de Intellectuele Eigendom om de rol van merken en modelrechten mee te nemen in de analyses. Een ander belangrijk onderdeel van jouw werk is de ontwikkeling van een openbaar toegankelijk online platform waarin actuele octrooistatistieken beschikbaar worden gesteld aan anderen om hun eigen analyses op uit te voeren. Die anderen zijn bijvoorbeeld regionale ontwikkelingsmaatschappijen, brancheorganisaties of universiteiten.

Andere werkzaamheden waar je aan kunt denken, zijn:

• De vertaalslag maken van internationale studies naar de Nederlandse situatie. Hiervoor werk je bijvoorbeeld samen met internationale organisaties als het Europees Octrooibureau en World Intellectual Property Organization.
• Het verzamelen, analyseren en toelichten van actuele statistische IE-informatie. Hierbij werk je samen met deskundigen op specifieke vakgebieden.
• Het schrijven van rapporten voor een breed publiek, zoals het jaarbericht of het jaarlijkse overzicht: Octrooien in Nederland.

Samen met de nieuw te werven coördinerend economisch onderzoeker trek je op. Hij/zij is verantwoordelijk voor een integrale aanpak van activiteiten in lijn met de koers van RVO/OCNL en in goede afstemming met alle stakeholders. Jij brengt jouw onderzoeksexpertise in en pakt in overeenstemming delen van projecten op je. In deze nieuwe functie heb jij daarom veel ruimte voor eigen inbreng en ontwikkeling binnen het gebied van onderzoek, octrooien en intellectueel eigendom. 

Functie-eisen

• Afgeronde hbo of wo opleiding, zoals econometrie of wiskunde. Een andere opleiding met statistiek is ook welkom.
• Aantal jaar werkervaring met het doen van econometrisch of ander statistisch onderzoek. 
• Ervaring met projectmatig werken in een omgeving met meerdere belanghebbenden. 

Daarbij zijn de volgende competenties belangrijk:

• Analytisch: je weet uit een veelvoud van bronnen de juiste data te halen en deze te vertalen naar bruikbare informatie.
• Communicatief: in het Nederlands én Engels kun je schrijvend, luisterend en pratend goed uit de voeten. Van een toelichting aan leken tot aan experts, jij neemt iedereen met overtuiging en enthousiasme mee. 
• Leergierig: kennis over octrooien is niet nodig (mag wel), daar meer over willen weten wel. Wij leiden je namelijk intern op in de wereld van octrooien en octrooidatabanken.
• Samenwerken: met verschillende inhoudelijke specialisten werk jij zo samen dat er resultaat wordt opgeleverd in een prettige werkomgeving voor iedereen. 

Arbeidsvoorwaarden

• Salarisniveau: schaal 11
• Maandsalaris: Min €4.024 – Max. €6.110 (bruto)
• Dienstverband: Arbeidsovereenkomst voor onbepaalde tijd
• Minimaal aantal uren per week: 18
• Maximaal aantal uren per week: 36

Overige arbeidsvoorwaarden

Naast het salaris ontvang je een individueel keuzebudget (IKB). Het IKB bestaat uit geld (16,5% van je brutojaarsalaris) en tijd. Met het IKB maak jij de keuzes die bij jou passen en kun je een deel van je arbeidsvoorwaarden zelf samenstellen. Je kunt er bijvoorbeeld voor kiezen om een deel van je maandinkomen te laten uitbetalen wanneer jij dat wenst. Ook kun je dit budget omzetten in verlof en andersom of besteden aan fiscaalvriendelijke doelen. De Rijksoverheid hecht sterk aan persoonlijke groei en loopbaanontwikkeling en biedt daarvoor tal van mogelijkheden. Tot de secundaire arbeidsvoorwaarden behoren onder meer verschillende studiefaciliteiten, bedrijfsfitness, volledige vergoeding van je ov-reiskosten woon-werkverkeer en gedeeltelijk betaald ouderschapsverlof.