Als ervaren professional in het vakgebied weet jij hoe je medewerkers en teams in een complexe organisatie kunt ondersteunen in hun professionele ontwikkeling. Je maakt deel uit van het Managementteam (MT) van de Amstel Academie & Amsterdam UMC Academie en werkt nauw samen met diverse stakeholders binnen en buiten Amsterdam UMC. Je legt verantwoording af aan de directeur van het opleidingsinstituut (Amstel Academie en Amsterdam UMC Academie).
Als manager opleidingen geef je met jouw leiderschap en expertise sturing aan een team van 35 betrokken opleidingsprofessionals. Je bent een strategisch partner in leren, ontwikkelen en opleiden en je weet als geen ander een visie op leren en ontwikkelen te vertalen naar praktische toepassingen die bijdragen aan de professionele groei van medewerkers en de kwaliteit van de organisatie. Daarnaast draag je bij aan de landelijke innovatieagenda voor leren en ontwikkelen in de zorg en ga je erop toezien dat landelijke en regionale programma’s naadloos aansluiten op de behoeften van onze stakeholders.
De strategische koers van Amsterdam UMC is leidraad voor toekomstbestendige leer- en ontwikkelplannen. In nauwe samenwerking met de dienst HR werk je met jouw team aan de uitvoering van deze plannen. Je geeft uitvoering aan jaarplannen zoals opgesteld door de divisies, je destilleert de rode draden hieruit en vertaalt deze naar beleid, adviezen en een passend aanbod van leeractiviteiten. Of het nu gaat om face-to-face trainingen, online leren of coaching: jij zorgt ervoor dat de interventies aansluiten bij de vraag van de organisatie en de behoeften van de medewerkers.
Daarnaast speel je een inhoudelijke sleutelrol in de doorontwikkeling van het Learning Management System (LMS), digitale tools en andere onderwijsondersteunende ICT. Dit in nauwe afstemming met het Team Onderwijs Advies en Innovatie. Jouw team biedt een vakinhoudelijk breed trainings- en ondersteuningsaanbod, variërend van generieke competenties en leiderschapsontwikkeling tot coaching, projectmanagement, teamontwikkeling en het professionaliseren van docenten en opleiders in de zorg.
Als manager opleidingen voel jij je, in afstemming met de directeur bedrijfsvoering, verantwoordelijk voor een gezonde financiële bedrijfsvoering van de Amsterdam UMC Academie en draag je actief bij aan relevante netwerken binnen en buiten Amsterdam UMC. Je bent een ambassadeur voor leren en ontwikkelen, zowel regionaal als landelijk.
Jij bent een ervaren manager met aantoonbare kennis en visie op leren en ontwikkelen in complexe omgevingen, bij voorkeur binnen de zorgsector. Je hebt een verbindende persoonlijkheid en weet complexe thema’s op het gebied van leren en ontwikkelen te vertalen naar concrete resultaten. Daarnaast herken jij jezelf in het volgende profiel:
Bij Amsterdam UMC staat de deur altijd open - voor patiënten, talent en nieuwe ideeën. We geloven in het eindeloos ontdekken en leren van elkaar. Dat doen we dagelijks, met hart en ziel.
Met 19.000 medewerkers vormen we een stad in een stad, met eigen cultuur en verhalen. Gelijkheid en duurzaamheid spelen hierbij een belangrijke rol.
Als verbinder in een wereldwijd netwerk delen we onze expertise om de best mogelijke resultaten te bereiken. Want meer kennis zorgt voor een gezondere samenleving. Dat is de kracht van kennis.
De Amsterdam UMC Academie is de huisopleider van Amsterdam UMC. Daarnaast is de Amsterdam UMC Academie een toonaangevende partner in leren en ontwikkelen voor zorginstellingen in de regio. Bovendien voert zij landelijke programma’s uit op het gebied van leren en ontwikkelen in de zorg. Deze programma’s worden uitgevoerd in opdracht van het Ministerie van Volksgezondheid, Welzijn en Sport (VWS), ZonMw en koepelorganisaties in de zorg. De Amsterdam UMC Academie vervult hiermee een belangrijke rol in het versterken van de zorgsector, zowel regionaal als landelijk.
De eerste ronde sollicitatiegesprekken staat gepland op 8 januari 2025. Wij vragen je om hier alvast rekening mee te houden. De tweede gespreksronde volgt in principe op 10 januari 2025.
Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Wim Polderman, via w.polderman@amsterdamumc.nl
We maken het je graag makkelijk, log in voor deze en andere handige functies: