UD, UHD of tandartsdocent Parodontologie

Parodontologie is het onderdeel van de tandheelkunde dat zich bezig houdt met het fundament van de tanden en kiezen: het tandvlees, het kaakbot en de steunweefsels. In de kliniek behandelen wij naast patiënten met parodontitis patiënten met peri-implantitis (ontstekingen rondom implantaten) en een slechte adem (halitose). We zijn nauw betrokken bij het studentenonderwijs en onderzoek, maar fungeren ook als een verwijspraktijk voor externe patiënten. Met 14 behandelstoelen is de sectie Parodontologie een dynamische werkomgeving waar een team van parodontologen, mondhygiënisten, assistenten en parodontologen in opleiding zorg biedt aan een grote en diverse patiëntengroep. Dit maakt je baan als Chef de Clinique veelzijdig maar vraagt ook tact en improvisatievermogen, zie: https://acta.nl/nl/over-acta/meer-over/parodontologie.

Jouw taken
Je hebt de dagelijkse operationele leiding over de stafkliniek en bent een spin in het web die collega’s stimuleert en motiveert het beste uit zichzelf te halen om als team de beste zorg te kunnen leveren aan patiënten. Als Chef de Clinique zorg je er ook voor dat de samenwerking met andere secties en diensten binnen de Faculteit der Tandheelkunde goed verloopt. Je neemt regelmatig deel aan management overleg zowel binnen als buiten onze eigen sectie. Je bent de verbindende persoon tussen de tandarts-parodontologen, de mondhygiënisten, de assistentes, en de backoffice. Ook de parodontologen in opleiding en hun supervisors vallen deels onder jouw organisatorische verantwoordelijkheid. Je zet je leidinggevende en administratieve vaardigheden in, voert jaargesprekken en richt de planning en werkprocessen goed in. Daarnaast verzorg je maandelijks rapportages die je aanlevert en toelicht bij het sectiehoofd. Verder heb je een positieve instelling en zorg je er voor dat zowel je collega’s als de patiënten zich prettig voelen bij onze sectie.

• Je hebt een afgeronde master Tandheelkunde en bij voorkeur tevens de differentiatie Parodontologie;
• je hebt ervaring met patiëntenzorg en onderwijs binnen ACTA;
• je hebt kennis van relevante wet- en regelgeving zoals WIP/WKKGZ/WGBO;
• je kunt goed overweg met Microsoft Office software en hebt kennis van axiUm (EPD);
• je beschikt over goede communicatieve vaardigheden en bent een teamspeler;
• je hebt goede mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in zowel Nederlands als Engels.

We beseffen dat je een unieke combinatie met je meebrengt van ervaring, vakkennis en hoe je denkt. Twijfel je om te solliciteren omdat je niet aan alle eisen voldoet, maar herken je je wel in het profiel? We nodigen je graag uit om te solliciteren. Want we zijn altijd op zoek naar collega’s met diverse achtergronden en ervaringen die ons team en ACTA sterker kunnen maken.

ACTA biedt je een professionele en uitdagende werkplek binnen een academische setting in een prettige werkomgeving. Bij ACTA draag je bij aan onderwijs, onderzoek en dienstverlening voor een betere wereld. En daar mag wat tegenover staan.

We hebben vacatureruimte voor minimaal 16 uur per week*, waarin taken binnen patiëntenzorg worden vervuld zowel in de stafkliniek als binnen de OHS onderwijs-kliniek. Afhankelijk van het functieprofiel en achtergrond van de kandidaat is de functie gewaardeerd in salarisschaal 11 of 12 van de cao Nederlandse Universiteiten: minimaal € 4.332 en maximaal € 6.737 bruto per maand bij 38 uur, behalve voor UHD’s, die in salarisschaal 13 of 14 zijn gewaardeerd (maximaal € 8.025 bruto per maand). Deze salarisbedragen zijn exclusief de voorgenomen cao-stijging van 3,7 % per 1-9-2024 en 1 % per 1-1-2025.

• Voor UD's en UHD's geldt een minimum van 24 uur per week.

Afhankelijk van je functieprofiel is de arbeidsovereenkomst voor een periode van 1 of 1,5 jaar, met aansluitend een vast dienstverband indien een positieve beoordeling van je functioneren. Uiteraard behoud je je vaste ACTA-dienstverband indien je dat al hebt.

Daarnaast bieden wij je aantrekkelijke secundaire arbeidsvoorwaarden en regelingen. Enkele voorbeelden:

• Bij een voltijdse 38-urige werkweek hoort een vakantietegoed van 232 uur per jaar. Als je ervoor kiest om 40 uur te werken, beschik je op jaarbasis over 96 extra vakantie-uren. Bij een deeltijdaanstelling wordt dit naar rato berekend.
• 8% vakantietoeslag en 8,3% eindejaarsuitkering
• ruime bijdrage aan ABP-pensioenregeling
• bijdrage aan reiskosten voor woon-werkverkeer
• keuzemodel voor fiscale uitruil van bepaalde arbeidsvoorwaarden

ACTA is het samenwerkingsverband tussen de Faculteiten der Tandheelkunde van de Universiteit van Amsterdam en de Vrije Universiteit Amsterdam. Alles wat met tandheelkunde te maken heeft, vind je in 1 gebouw.

Welkom bij ACTA
Als ACTA zijn we trots op onze diverse groepen patiënten, medewerkers en studenten, en zien we diversiteit als een pluspunt.

Kom je bij ons werken? Dan help je mee de mondgezondheid van nu en in de toekomst voor iedereen te verbeteren, in Nederland en de rest van de wereld. Ook jij helpt mee het verschil te maken: of je nou samen met de patiënt zorgt voor een gezonde(re) mond, vernieuwend onderzoek doet, samen met onze studenten het onderwijs maakt, of je collega’s ondersteunt in het bereiken van deze doelen.

Diversiteit is een kernwaarde van de VU. Wij staan voor een inclusieve gemeenschap en geloven dat diversiteit en internationalisering bijdragen aan de kwaliteit van onderwijs en onderzoek. We zijn dan ook voortdurend op zoek naar mensen die door hun achtergrond en ervaring bijdragen aan de diversiteit van onze campus.