Onderzoeksassistent BeyeOMARKER

In de huidige klinische praktijk wordt de aanwezigheid van Alzheimer pathologie vaak vastgesteld met een positron emissie tomografie (PET) scan of op basis van hersenvocht dat verzameld wordt via een ruggenprik. Deze methodes zijn relatief belastend, duur en ontoegankelijk buiten gespecialiseerde geheugenklinieken. Om in de toekomst vroege detectie van de ziekte van Alzheimer op een grotere schaal mogelijk te maken, is het belangrijk om onderzoek te doen naar meer toegankelijke alternatieven, zoals minimaal invasieve bloed- en oog-biomarkers. Hoewel de prestaties van deze nieuwe biomarkers veelbelovend lijken te zijn, is verder onderzoek nodig in een klinisch relevante setting en in een meer diverse populatie.

In de BeyeOMARKER studie zullen minimaal invasieve bloed- en oog-biomarkers ingezet worden bij patiënten uit een oogkliniek om de ziekte van Alzheimer in een vroege fase te detecteren. Oogklinieken bieden een unieke kans om te screenen voor Alzheimer biomarkers, omdat een groot deel van de patiënten de leeftijd heeft waarop de ziekte van Alzheimer over het algemeen ontwikkelt (tussen de 50 en 80 jaar) en omdat de ziekte van Alzheimer relatief vaak voor lijkt te komen bij mensen met een oogaandoening of visuele beperking. Ook kan het inzetten van biomarkers de diagnose versnellen wanneer mensen nog asymptomatisch zijn of wanneer symptomen moeilijk te herkennen zijn door vertekent neuropsychologisch onderzoek (bijvoorbeeld door een visuele beperking) of door een atypische presentatie van de ziekte van Alzheimer (bijvoorbeeld primair visuele klachten in posterieure corticale atrofie; PCA).

In de BeyeOMARKER studie zullen we 700 patiënten uit een oogkliniek screenen met een bloedtest om vervolgens 150 mensen met een positieve of negatieve uitslag uit te nodigen voor vervolgonderzoek. Vervolgonderzoek omvat een oog-scan, neuropsychologisch en visueel onderzoek, een MRI en amyloid- en tau-PET scans. Op dit moment is zowel de screening in de oogkliniek (>120 deelnemers) als het vervolgonderzoek op locatie VUmc (>15 deelnemers) in volle gang.

Als onderzoeksassistent werk je mee aan:

• Het werven en screenen van een diverse groep deelnemers in een oogkliniek in Amsterdam Zuid-Oost;
• Het plannen van studievisites en het verzamelen van onderzoeksgegevens, waaronder het afnemen van neuropsychologische testen, het uitvoeren van PET-, MRI- en oogscans, en het afnemen van bloedsamples;
• Het ondersteunen in administratieve taken rondom studievisites en verzamelde onderzoeksgegevens;
• Het meedenken over de studie en het betrekken van deelnemers en andere partijen/afdelingen bij de studie;
• Het analyseren van PET en MRI scans.

• Een vliegende start van jouw carrière in het onderzoekswerk;
• Alle ruimte voor jouw drive om de zorg van morgen vorm te geven;
• Werken aan grootschalig én eigen onderzoek, met gemotiveerde collega’s uit alle hoeken van de wereld;
• Je treedt in dienst bij Amsterdam UMC Research BV;
• Een contract voor de duur van 12 maanden met uitzicht op verlening;
• Inschaling in salarisschaal 7: € 2.932 tot € 3.923 bruto bij een fulltime dienstverband (afhankelijk van opleiding en ervaring) en een eindejaarsuitkering van 8,3%. Bereken hier jouw netto salaris;
• Vakantie-uren: 190,4 uur per jaar bij een fulltime dienstverband en een mogelijkheid om uren bij te sparen;
• Pensioenopbouw bij BeFrank, een modern, begrijpelijk en eerlijk geprijsd pensioen;
• Bij 7 km of meer (enkele reis) 100% OV-vergoeding en bij eigen vervoer €0,18 per km tot maximaal 40 km enkele reis;
• Kom je liever lopend of op de fiets? Maak gebruik van onze goede fietsregeling. Je ontvangt een vergoeding à €0,18 per km.

Bekijk deze video met meer informatie over de indiensttreding bij Amsterdam UMC Research BV.

Je zult komen te werken in een dynamisch team van PhD studenten en postdocs die verschillende aspecten van de ziekte van Alzheimer en andere neurodegeneratieve aandoeningen onderzoeken. Hierbij wordt gebruik gemaakt van een hele reeks modaliteiten; neuroimaging, neurochemie, neuropsychologie en/of neuropathologie. Samen met het team worden er wekelijkse journal clubs, research meetings en statistiek/coding sessies georganiseerd.

Het Alzheimercentrum Amsterdam staat voor onderscheidende patiëntenzorg en hoogwaardig wetenschappelijk onderzoek op het gebied van dementie. Onze missie is dementie bespreekbaar en behandelbaar maken en uiteindelijk genezen. Met ruim 100 medewerkers zijn wij onderdeel van de afdeling Neurologie van het Amsterdam UMC, locatie VUmc. Wij zijn er van overtuigd dat alleen door het koppelen van wetenschappelijk onderzoek aan patiëntenzorg de noodzakelijke vooruitgang kan worden geboekt in de strijd tegen dementie.

Kijk voor meer informatie op: www.alzheimercentrum.nl

Amsterdam UMC Research BV ondersteunt wetenschappelijk onderzoek zonder winstoogmerk. Hiermee voorzien we onderzoekers in alles wat ze nodig hebben om te kunnen excelleren. Zo bieden onze principal investigators (PI's) en projectleiders begeleiding op het gebied van projectbeheer, finance en human resources. Bij medisch-wetenschappelijke onderzoeksprojecten wordt daarnaast ook ondersteuning op juridisch vlak geboden.

Heb je nog vragen? Voor inhoudelijke informatie over deze vacature kun je terecht bij Rik Ossenkoppele via r.ossenkoppele@amsterdamumc.nl of Ilse Bader ilse.bader@amsterdamumc.nl.

Voor meer informatie over de sollicitatieprocedure kun je terecht bij Kim Hooijmans, Recruitment adviseur, via k.i.m.hooijmans@amsterdamumc.nl.

Een referentiecheck en screening kunnen onderdeel zijn van de procedure. Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.

Interne kandidaten krijgen, bij gelijke geschiktheid, voorrang op externe kandidaten.

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld.