Accountmanager / Business Developer | Beter Verwijs

Bouw jij mee aan de toekomst van leefstijlzorg? Als Accountmanager / Business Developer ben jij de drijvende kracht achter onze groei. Jij sluit strategische deals, verbindt ziekenhuizen en koepelorganisaties van interventieaanbieders en bouwt een schaalbare salesinfrastructuur. Ben jij een commerciële strateeg met een hands-on mentaliteit? Dan maken we graag kennis met je!

De zorg verandert, en jij kan daarin een sleutelrol spelen. Artsen willen leefstijlzorg inzetten, patiënten hebben hulp nodig – maar zonder de juiste infrastructuur gebeurt het niet. Beter Verwijs lost dit op met een innovatief SaaS-platform dat verwijzing naar leefstijlzorg toegankelijk en efficiënt maakt.

Als Accountmanager / Business Developer ben jij verantwoordelijk voor het binnenhalen van strategische klanten en partners. Je schakelt soepel tussen besluitvormers, onderhandelt op hoog niveau en vertaalt commerciële kansen naar impactvolle samenwerkingen.

Daarvoor voer je gesprekken op directieniveau met ziekenhuizen en koepelorganisaties. Partijen overtuig je om zich aan te sluiten en je zorgt dat de contracten rondkomen. Ook ontwikkel en optimaliseer je onze salesstrategie, zodat Beter Verwijs schaalbaar groeit.

Je bouwt voort op ons bestaande netwerk, maar denkt ook creatief na over nieuwe ingangen en slimme samenwerkingen, zowel binnen als buiten de zorg. Jij ziet kansen waar anderen ze missen en weet hoe je van een eerste gesprek naar een concrete deal komt.

Jouw verantwoordelijkheden

• Premiumlicenties voor ziekenhuizen realiseren – Je voert strategische gesprekken met beslissers en overtuigt hen met sterke inhoud en een goede relatie van de unieke meerwaarde van de premiumlicentie.
• Koepel- en beroepsorganisaties aansluiten – Je bouwt strategische partnerships die in één keer toegang geven tot een volledige achterban.
• Salesinfrastructuur bouwen – Je zorgt dat onze commerciële aanpak schaalbaar en efficiënt is, zodat groei niet afhangt van losse inspanningen of tijdsintensieve deals met individuele partijen.

Wat bieden wij?
Je gaat nauw samenwerken met een klein, innovatief en gedreven team, waarin we snel schakelen en successen samen vieren. Daarbinnen krijg je een strategische hands-on salesrol in een snelgroeiende en impactvolle startup, met de zekerheid van een Radboudumc-contract. We bieden je veel vrijheid en verantwoordelijkheid om de commerciële koers mede te bepalen. Een baan met impact, waarin je de toekomst van preventieve gezondheidszorg mede vormgeeft!

Je hebt aantoonbare ervaring in sales, accountmanagement en/of business development, met een bewezen trackrecord in het sluiten van deals. Je kijkt verder dan de standaard salesaanpak, vindt creatieve ingangen en zorgt dat gesprekken leiden tot concrete samenwerkingen. In jouw werk ben je gestructureerd en resultaatgericht. Je houdt overzicht, legt deals zorgvuldig vast, rapporteert helder over de voortgang en zorgt voor een strakke opvolging.

Je bent een commerciële strateeg met zorginzicht; je begrijpt het speelveld, kent de context van de zorg en weet hoe je invloedrijke partijen overtuigt. Daarnaast ben je ondernemend en proactief. Je voelt je thuis in een dynamische, snelgroeiende omgeving en weet kansen te grijpen. Je beschikt over een hbo-opleiding en relevante ervaring. Heb je ervaring in de zorg of SaaS? dan is dat een plus.

Bij het Radboudumc bouw je aan de toekomst. We gaan voor de beste zorg, onderwijs en onderzoek. Dat maken we waar omdat je je bij ons ontwikkelt, kansen pakt en ruimte voelt om op te staan. Als werkgever vinden we het belangrijk dat medewerkers binnen alle levensfasen vitaal en met plezier aan het werk zijn. Dit in een gezonde en veilige omgeving. Onze arbeidsvoorwaarden mogen er ook zijn. Zo kun je rekenen op:

• Een bruto maandsalaris tussen € 3.493 en € 5.504 (schaal 10) bij een fulltime dienstverband (36 uur per week). Ook krijg je 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering en, als dat voor je functie geldt, een onregelmatigheidstoelage van 47% tot 72%.
• Per 1 juli 2025 stijgen de lonen met 3%.
• 176 vakantie-uren per jaar op basis van een 36-urige werkweek.

Ziekenhuizen helpen patiënten, maar leefstijlzorg blijft achter. Veel mensen hebben na een behandeling ondersteuning nodig bij voeding, beweging, slaap of mentale gezondheid. Maar hoe vinden zij de juiste hulp? Beter Verwijs maakt dit eenvoudig. Ons SaaS-platform verbindt artsen en leefstijlprofessionals moeiteloos met elkaar, zodat patiënten de juiste ondersteuning krijgen, precies op het juiste moment.

Wij zijn een spin-off van Radboudumc en werken nauw samen met Beter Gezond, een programma van Radboudumc dat ziekenhuizen ondersteunt bij het structureel inbedden van leefstijlzorg. Dit programma combineert ons verwijsplatform met e-learning en VR-trainingen voor zorgverleners.

Met jouw hulp breiden we Beter Verwijs uit naar meer ziekenhuizen en koepelorganisaties van de interventieaanbieders.