Data Steward Cell Biology, Metabolism & Cancer

Bij de afdeling Cell Biology, Metabolism & Cancer doen ongeveer 40 wetenschappers grensverleggend celbiologisch en moleculair onderzoek. Het doel is betere behandelingen te vinden voor kanker, immuunziekten, en weefseldegeneratie bij dier en mens. Vanwege toenemende hoeveelheden onderzoeksdata, digitalisering en steeds strengere eisen van subsidiegevers zoeken we een collega die het digitale labmanagement en databeheer verbetert.

Wat ga je doen?
Je gaat met verschillende onderzoeksteams binnen de afdeling aan de slag om in kaart te brengen welke knelpunten aangepakt moet worden. Vervolgens voer je de aanpassingen door, samen met het team. Je belangrijkste taken zijn:

• het opstellen en/of actualiseren van standard operating procedures (SOPs) voor data management van lopende en geplande onderzoeksprojecten;
• zorgen dat de procedures goed gevolgd worden, door wetenschappers te instrueren aan de hand van deze SOPs, zodat data goed beheerd wordt van proef tot publicatie;
• het herinrichten/opzetten Electronic Lab Notebooks, inclusief heldere instructies voor (nieuwe) werknemers;
• opschonen/opzetten digitale databases van biologische samples;
• biosafety documenten registreren en actualiseren.

Je bent een data steward die zich comfortabel voelt om centraal te staan in het verbeteren en actualiseren van databeheer en digitaal labmanagement. Omdat het onderzoek bij de afdeling divers is, ben je goed in staat om samen met verschillende teams in gesprek te gaan en specifieke deeloplossingen aan te dragen en uit te voeren. Daarbij passen de volgende eigenschappen:

• Goede communicatieve vaardigheden. Je zoekt en onderhoudt proactief contact met verschillende onderzoeksteams.
• Goede vaardigheden in projectmanagement. Je kunt proactief plannen welke eindproducten opgeleverd gaan worden.
• Lab-ervaring in een Life Sciences omgeving.
• Ervaring met datamanagement volgens FAIR principes.

• Een functie voor 12 maanden;
• een werkweek van 24 tot 40 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 2.899,- tot maximaal € 3.809,- bij een fulltime dienstverband (schaal 7-10 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

Bij de faculteit Diergeneeskunde leiden we de dierenartsen en onderzoekers van de toekomst op, bieden we zorg aan dieren en doen we toonaangevend en maatschappelijk relevant onderzoek. Daar zijn we goed in. We bekijken de wereld door een diergeneeskundige bril en zien dat de gezondheid en het welzijn van dier, mens en omgeving met elkaar verbonden zijn. Door onze kennis te delen en samen te werken, maken we onze positieve impact het grootst. Onze 1500 studenten en 950 medewerkers inspireren en versterken elkaar. Wat ons bindt, is onze bevlogenheid. De wil om vanuit het integrale perspectief de wereld beter te maken.