Beheerder SIS UvA

Weet jij, met uiteenlopende wensen van studenten, collega’s en andere belanghebbenden in de dynamische werkomgeving van de Universiteit van Amsterdam, een complex IT-systeem in te richten? Stop je niet tot studenten en gebruikers echt tevreden zijn? Oftewel: wil je bijdragen aan iets wat echt nuttig is? Dan pas je bij ons.

Zo maak jij het verschil
Zo’n 120 duizend mensen melden zich per jaar aan met de wens om te studeren aan de Universiteit van Amsterdam. Kom jij ons helpen om de systemen van de onderwijslogistiek in te richten? Zo zorgen we er samen voor dat de stap naar studeren
aan de Universiteit van Amsterdam zo soepel mogelijk verloopt.

Dit ga je doen
Als Functioneel Beheerder bij de Universiteit van Amsterdam zorg jij ervoor dat onze onderwijslogistieke systemen, zoals het Student Informatie Systeem (SIS) PeopleSoft Campus Solutions, naadloos draaien. In het SIS Inschrijfteam ondersteun je het proces van aanmelding tot inschrijving en volgt de UvA de studievoortgang van studenten, zodat zij zorgeloos hun diploma kunnen halen. Met jouw werk maak je ongemerkt het verschil voor de grootste universiteit van Nederland.

We zoeken een leergierige teamspeler die enthousiast wordt van het verbeteren van processen en samenwerking binnen ons team. Jouw drive om te leren en initiatief te nemen is belangrijker dan het bezit van alle technische vaardigheden. Samen met je collega’s optimaliseer je onze systemen en procedures, zodat studenten en medewerkers kunnen vertrouwen op een soepele organisatie.

Werken bij de UvA betekent bijdragen aan het studiesucces van tienduizenden studenten in een bruisende, inspirerende omgeving. Heb jij een nieuwsgierige mindset en wil je meebouwen aan slimme oplossingen? Solliciteer dan nu en help onze studenten aan een zorgeloze studie!

Dit vragen we van jou

• Een aanvulling voor ons gedreven team.
• Leergierig: want stilstaan is achteruitgaan en doorleren is een kernactiviteit die we ondersteunen;
• Secuur: want al die cijfers in het systeem gaan over mensen;
• Resultaatgericht: je zorgt voor oplossingen waar gebruikers iets aan hebben
• Affiniteit met functioneel beheer: bij voorkeur met PeopleSoft en/of in het hoger onderwijs.

Dit bieden we jou nog meer
Naast een goed salaris van minimaal 3.378,- tot maximaal € € 5.331,- bruto per maand (op basis van 38 uur exclusief 8% vakantiegeld, een 13e maand met een uitgebreid pakket secundaire arbeidsvoorwaarden waaronder een ruime vakantieregeling, bieden wij jou:

• Een jaarcontract met een proeftijd van twee maanden, met uitzicht op een vast contract na 1 jaar;
• Mooie projecten waarmee je het verschil kunt maken;
• Een enthousiast team met echte vak specialisten en sparringpartners in de techniek;
• De bijzondere dynamiek van twee grote instellingen (HvA en UvA);
• Leuke teamuitjes en activiteiten;
• Vers fruit op locatie en mogelijkheid tot het boeken van stoelmassages.

In dit team/bij deze afdeling, kom je te werken
Als afdeling zorgen we voor het beheer en de ontwikkeling van de concernsystemen voor de onderwijslogistiek bij de UvA en HvA. Voor de twee instellingen waken we over de kwaliteit, beschikbaarheid, beveiliging en integriteit van de systemen. In de ontwikkeling van het systeemlandschap zijn we gericht op de samenwerking met gebruikers om de voor hen beoogde resultaten te realiseren. Hierbij adviseren we over oplossingen en zijn we betrokken bij het ontwerpen, bouwen en testen van verbeteringen.

We doen dit niet alleen: zo werken we nauw samen met de faculteiten en de IT-afdeling van de UvA en HvA. Hebben we al perfect uitgevonden hoe we dit vormgeven? Nee, we zijn continu bezig te verbeteren en staan open voor kritische geesten die hierover met ons willen meedenken.

Is dit de baan voor jou en word jij onze nieuwe collega? Wij zijn benieuwd naar jou!

Klik boven aan op deze pagina op de knop “solliciteer” om direct te solliciteren.

Heb je nog vragen over de inhoud van deze functie?

Neem dan gerust contact op met Jasper Faber, Domein Lead Onderwijslogistiek, 06-10630600, j.faber@uva.nl .

Acquisitie naar aanleiding van deze vacature? Gaan we niet op in.

Als werkgever handhaaft de UvA een beleid van gelijke kansen. We vinden diversiteit belangrijk en zetten ons volledig in om een plek te zijn waar iedereen zich thuis voelt. We koesteren de onderzoekende geest en het doorzettingsvermogen en laten de ruimte om door te vragen. Bij ons vormen nieuwsgierigheid en creativiteit de heersende cultuur.

Let op! Voor deze vacature communiceren wij een (uiterste) sluitingsdatum. Echter, bij de ontvangst van passende of aansluitende sollicitaties zullen er al vóór de sluitingsdatum sollicitatiegesprekken plaatsvinden. Bij gebleken geschiktheid kan dit eventueel betekenen dat de vacature vervuld wordt voor het verlopen van de gecommuniceerde uiterste sluitingsdatum.