Student-assistent onderwijsbeleid

Lijkt het je wat om een kijkje te nemen achter de schermen van de faculteit?
Ben jij een student aan de Universiteit Leiden die geïnteresseerd is in de kwaliteit van het onderwijs?
Dan is dit je kans! Solliciteer naar de vacature van: Student-assistent bij de afdeling onderwijsbeleid.

Dit ga je doen
Als student-assistent bij de afdeling Onderwijsbeleid bestaat je hoofdtaak uit het toetsen en publiceren van vakbeschrijvingen in de studiegids en doe je daarnaast uitzoek- en schrijfwerk.

Hier ga je werken
De Faculteit der Rechtsgeleerdheid is gevestigd in Leiden en Den Haag en is met ruim 7000 studenten en ongeveer 600 medewerkers een van de grootste faculteiten van Nederland. De faculteit richt zich op innovatief multidisciplinair onderzoek en een steeds vernieuwend onderwijsaanbod aan de hand van maatschappelijke vraagstukken. Onze faculteit is groot genoeg om nationaal en internationaal het verschil te maken en klein genoeg om persoonlijk onderwijs te bieden. Zo leveren we dagelijks een bijdrage aan een veilige en duurzame wereld. Impact met recht! Zie voor meer informatie https://www.universiteitleiden.nl/rechtsgeleerdheid.

Dit breng je mee
In dit team zoeken we iemand die zelfstandig aan de slag kan. Deze functie past bij jou als je je herkent in de volgende punten:

• bij voorkeur ingeschreven als student voor een van de opleidingen van de Faculteit der Rechtsgeleerdheid;
• minimaal tweedejaars student;
• geïnteresseerd in het facultaire onderwijs;
• zeer zorgvuldige manier van werken;
• stressbestendig, communicatief, zelfstandig en initiatiefrijk;
• uitstekende beheersing van de Nederlandse en goede beheersing van de Engelse taal in woord en geschrift;
• flexibel (in werktijden en taken);
• handig met computerprogramma’s, in het bijzonder Excel, Word en Outlook;
• in staat om het overzicht te houden bij een grote hoeveelheid uiteenlopende werkzaamheden.

De functie kan niet gecombineerd worden met het lidmaatschap van een opleidingscommissie of van de Faculteitsraad.

Herken je jezelf volledig in dit profiel óf voldoe jij niet aan alle eisen maar denk je wel dat dit de functie voor jou is? Dan nodigen wij je graag uit om te solliciteren!

Dit bieden we je
We streven ernaar om met elkaar een transparante, inclusieve werkomgeving te creëren, waarin iedereen zich welkom en gewaardeerd voelt. Onze organisatie is volop in beweging en met jouw ideeën voor verbetering en vernieuwing komen we verder. We besteden graag met jou aandacht aan je persoonlijke ontwikkeling.

Je kunt rekenen op een leuke maatschappelijk relevante baan binnen de wereld van onderwijs en onderzoek. De uitdagende en internationale werkomgeving van de universiteit bevindt zich op een steenworp afstand van de levendige Leidse binnenstad. Ook hebben we – samen met jou – aandacht voor gezondheid en vitaliteit. Vanuit Healthy University organiseren we leuke activiteiten die hieraan bijdragen.

Daarnaast bieden we je:

• Een arbeidsovereenkomst voor de duur van in het beginsel één jaar. De overeenkomst valt onder de cao Nederlandse Universiteiten;
• Het salaris bedraagt tussen de € 18,70 en € 19,04 bruto per uur, afhankelijk van je studiejaar;
• Een contract van 12 uur per week. Je ontvangt een 0-uren aanstelling via JobMotion.

Dit vinden wij belangrijk
Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te zijn waar alle studenten en medewerkers zich gewaardeerd en gerespecteerd voelen en zich volop kunnen ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.

Solliciteren of meer weten?
Direct solliciteren? Klik dan op de sollicitatiebutton.

Wil je eerst nog meer informatie over de inhoud van deze functie? Neem contact op met mw. I. de Klerk - Divendal MA, onderwijsbeleid@law.leidenuniv.nl. Solliciteren kan tot 14-11-2025. De gesprekken voor deze vacature zullen worden gehouden in de week van 17 november. Gewenste startdatum is per 1 december 2025.

Om elkaar goed te leren kennen, volgen we een aantal stappen in de sollicitatieprocedure. Meer informatie lees je hier: https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden

• Bij onderlinge afweging van kandidaten, geldt bij gelijke geschiktheid een voorkeur voor interne kandidaten, vrouwen, werknemers met een arbeidsbeperking en werknemers met een migratieachtergrond.
• Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld. Mocht je ons toch cv’s toesturen dan kunnen daar geen rechten aan worden ontleend. #LI-Hybrid