Projectleider ICTS

Projectleider ICTS

Geplaatst Deadline Locatie
30 jan vandaag Maastricht
Ben jij een resultaatgerichte verbinder en kun jij mensen op alle niveaus met elkaar verbinden? Heb je aantoonbare ervaring als projectleider van digitaliseringstrajecten binnen organisaties in transitie? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Functieomschrijving

Creëer Succes door Samen te Werken: Als Projectleider bij het ICT Servicecentrum ben je de drijvende kracht achter het organiseren, uitvoeren, bewaken en opleveren van projecten.

Je omarmt de UM agile en lean filosofie om op innovatieve wijze je projecten te realiseren. Met je projectteam ontwikkel je een heldere visie en werk je stap voor stap naar het gewenste resultaat. Je prioriteert met zorg, in samenspraak met je team, opdrachtgevers, business owners en stakeholders.

Regelmatig organiseer je cruciale overleggen op verschillende niveaus en bewaak je nauwlettend het projectbudget. In onze open en informele cultuur werk je zij aan zij met domein-architecten, informatiemanagers, de CTO en collega projectleiders om samen te excelleren.

Je komt terecht in een enthousiast team van professionals binnen ons ICT Servicecentrum, afdeling Project Manager Office. Het team bestaat momenteel uit 3 PMO-collega’s en is onderdeel van het ICT Servicecentrum van de universiteit Maastricht. Samen streven we ernaar om de samenwerking in de breedste zin van het woord zo optimaal mogelijk digitaal te ondersteunen en te innoveren.

Specificaties

Universiteit Maastricht (UM)

Functie-eisen

Wij werken op basis van de Agile filosofie, dit betekent een grote mate van zelfstandigheid maar ook veel verantwoordelijkheid, samenwerken met anderen aan één doel in kleine ‘’sprints’’ waarbij voortdurend geëvalueerd wordt met als doel de dienstverlening nog beter te maken.

We willen ons Agile en zelf organiserend team graag versterken met een enthousiaste Projectleider. Je krijgt de kans om in een interessante en dynamische omgeving je competenties maximaal in te zetten en je optimaal te ontplooien in je eigen vakgebied.

Om de kwaliteit van onze dienstverlening richting onze klanten zo goed mogelijk te borgen, vinden wij het heel belangrijk dat al onze medewerkers beschikken over de volgende competenties; samenwerken, klantgerichtheid, lerend vermogen, communicatief sterk en eigenaarschap/ondernemerschap. Daarnaast is het voor deze functie van belang dat jij een goed analytisch vermogen hebt om problemen snel en goed op te lossen.

Verder vragen wij voor deze functie het volgende:
  • HBO+ werk- en denkniveau met een sterke passie voor IT;
  • Diepgaand begrip van processen en digitaliseringtrajecten binnen (complexe) organisaties;
  • Aantoonbare ervaring als projectleider;
  • Vermogen om mensen op alle niveaus met elkaar te verbinden;
  • Goed in organiseren en het overbrengen van een boodschap op heldere en aansprekende manier;
  • Een doortastende en zorgvuldige werkstijl;
  • Aanpassings- en inlevingsvermogen;
  • Uitstekende mondelinge en schriftelijke uitdrukkingsvaardigheid in zowel het Nederlands als het Engels.

Arbeidsvoorwaarden

Wat biedt de UM?

Als Projectleider bij ICT Service Centrum kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland in het prachtige Maastricht. Verder bieden wij je:
  • Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in schaal 10 conform UFO-profiel Projectleider met bijbehorende salarisinschaling op basis van ervaring tussen €3226,00 en €5090,00 bruto per maand (op basis van een fulltime dienstverband van 38 uur per week). In aanvulling op het maandsalaris zijn een 8,0% vakantie-uitkering en een 8,3% eindejaarsuitkering van toepassing.
  • Een arbeidsovereenkomst voor een periode van 12 maanden met een omvang van 0,8 - 1,0 FTE. Bij gebleken geschiktheid zal de arbeidsovereenkomst omgezet worden in een dienstverband voor onbepaalde tijd.
  • Bij de Universiteit Maastricht staat het welzijn van onze medewerkers hoog in het vaandel, zo hanteren we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken indien de aard van je functie dit toelaat. Hiervoor ontvang je maandelijks een thuiswerk- en internetvergoeding. Kom je fulltime bij ons werken, dan heb je jaarlijks recht op 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen, te weten carnavals maandag, -dinsdag, goede vrijdag en Bevrijdingsdag. Maak je gebruik van de mogelijkheid om compensatie-uren op te bouwen, dan komen hier nog eens 12 dagen bij. Daarnaast kun jij jouw arbeidsvoorwaarden personaliseren aan de hand van een cao-keuzemodel.
  • Als Universiteit Maastricht hebben we diverse andere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling bij het ABP en kun je als UM-medewerker meedoen aan bedrijfsfitness en gebruik maken van het zeer uitgebreide sportaanbod dat wij ook aan onze studenten aanbieden.
  • Tot slot maar zeker niet onbelangrijk de ruimte en faciliteiten om jezelf te ontwikkelen: persoonlijk en in jouw vakgebied. Dit faciliteren we door het bieden van een ruim opleidingsaanbod en ondersteunen we door diverse breed gedragen initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’.

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie klik hier.

Werkgever

Maastricht University

Waarom werken aan de Universiteit Maastricht?

Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst. Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek.

In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan.

De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.

Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staffunctie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien.

Voor meer informatie over de UM klik hier.

Afdeling

Je komt binnen de UM te werken voor het ICT Service Centre. Zo’n 100 professionals van ICTS zorgen er dag in dag uit voor dat studenten en medewerkers zowel binnen de UM, thuis als ook onderweg aan de slag kunnen met innovatieve en gedegen systemen in een veilige omgeving.

Dit doen we door altijd de volgende doelen na te streven:
  1. Meer toegevoegde waarde voor onderwijs, onderzoek en bedrijfsvoering.
  2. Meer efficiency en meer focus op innovatie.
  3. Voldoen aan regelgeving op gebied van security en privacy.
  4. Leveren van een kwalitatief hoogwaardige dienstverlening.

Om dit te bereiken werken we volgens de Agile filosofie om snel en effectief in te kunnen spelen op veranderingen. Met een grote mate van zelfstandigheid en verantwoordelijkheid werken onze teams onderling en overstijgend samen in kleine ‘sprints’ aan één doel. Vervolgens leren we van de evaluatie en verbeteren we op die manier continue onze dienstverlening. Dit alles in een open cultuur waarin gelijkwaardigheid en plezier in het werk minimaal net zo belangrijk zijn.

Wil jij meer weten over het werken binnen ICTS? Onze collega’s vertellen je graag meer.

Additionele informatie

Ben jij geïnteresseerd geraakt in deze mooie functie maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Birgitte Lenssen (People manager ICTS) via b.lenssen@maastrichtuniversity.nl of 0646705505 voor meer informatie.

Specificaties

  • IT
  • €3226—€5090 per maand
  • HBO+
  • 282

Werkgever

Universiteit Maastricht (UM)

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Grote Looiersstraat 17, 6211JH, Maastricht

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Universiteit Maastricht (UM)). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Solliciteren?
Of ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Projectleider ICTS? Solliciteer dan nu, uiterlijk 25 februari 2024, op deze functie.

Eerste gesprekken zullen plaatsvinden in week van 8 t/m 15 maart 2024. Tweede gesprekken zullen plaatsvinden in de week na 18 maart 2024.

Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Solliciteren?
Of ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Projectleider ICTS? Solliciteer dan nu, uiterlijk 25 februari 2024, op deze functie.

Eerste gesprekken zullen plaatsvinden in week van 8 t/m 15 maart 2024. Tweede gesprekken zullen plaatsvinden in de week na 18 maart 2024.

Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.

Solliciteer uiterlijk op 25 feb 2024 23:59 (Europe/Amsterdam).