Ecologisch onderzoeker

Ecologisch onderzoeker

Geplaatst Deadline Locatie
15 mrt morgen Wageningen

Functieomschrijving

Ben jij een ervaren ecologisch onderzoeker met praktische ervaring in veldonderzoek naar de Nederlandse flora, vegetatie en landschap? Doe je graag toegepast onderzoek en volg je de wetenschappelijke ontwikkelingen op dit gebied op de voet? Wil jij jouw vegetatiekundige en landschapsecologische kennis inzetten om oplossingen te vinden voor maatschappelijke en ecologische vraagstukken? Neem je graag het voortouw bij acquisitie? Dan zijn we op zoek naar jou!

Binnen het team Vegetatie en Landschapsecologie (VLE) is behoefte aan uitbreiding van capaciteit. We zijn op zoek naar een ervaren onderzoeker met parate veldkennis over de Nederlandse flora, vegetatie en het landschap. Met deze kennis verricht je toegepast onderzoek op het gebied van natuurbescherming, natuurherstel en het Nederlandse natuurbeleid (met name Natura 2000) en volg je wetenschappelijke ontwikkelingen op dit gebied, zowel nationaal als internationaal. Daarbij voer je in teamverband en in projectvorm projecten uit gericht op de monitoring, bescherming en het herstel van (half)natuurlijke systemen en habitats en van bedreigde soorten. Ook beleidsstudies maken onderdeel uit van het werkveld. Je voert onderzoek uit, bewerkt en interpreteert onderzoeksresultaten in projectverband en schrijft publicaties, zowel peer-reviewed wetenschappelijke artikelen als Nederlandstalige rapporten en artikelen. Je denkt mee over nieuwe acquisitie en neemt hier op termijn ook het voortouw in.

Specificaties

Wageningen University & Research

Functie-eisen

  • Academisch werk- en denkniveau. Opleiding Biologie of Bos- en natuurbeheer
  • Ruime ervaring in het uitvoeren (veld)onderzoek naar Nederlandse flora, vegetatie, het landschap en abiotische processen is een vereiste
  • Kennis van het Natura 2000 onderzoeks- en beleidsveld, net als abiot is een pre
  • Ervaring met projectmanagement en projectmatig werken is een pre
  • Kennis van statistische technieken, R en/of GIS is een aanbeveling
  • Goede communicatieve vaardigheden en uitstekende beheersing van de Nederlandse taal, schriftelijk en mondeling, en een goede beheersing van de Engelse taal.

Arbeidsvoorwaarden

Als het gaat om arbeidsvoorwaarden zit je goed bij Wageningen University & Research.�Highlights uit onze CAO zijn bijvoorbeeld:
  • werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
  • de mogelijkheid om door meer te werken extra compensatie uren op te bouwen;
  • sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
  • er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
  • een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
  • uitstekende pensioenregeling via ABP.

Bij deze uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden hoort natuurlijk ook een passend salaris. Wij bieden afhankelijk van je ervaring, een marktconform salaris van minimaal 3.693,- tot maximaal 6.522,- bij een volledige werkweek van 36 uur conform CAO Wageningen Research (schaal 11-12). Bovendien is een aanstelling voor 32 uur per week bespreekbaar In eerste instantie bieden we je een jaarcontract, welke bij wederzijds enthousiasme en voldoende opdrachten daarna verlengd zal worden. Uiteraard gaan we graag het gesprek met je aan als hier vragen over zijn.

Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer.

Werkgever

Wageningen University & Research

De missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.

Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR

Additionele informatie

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Nina Smits, teamleider, Nina.Smits@wur.nl.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edgar Tijhuis, corporate recruiter, edgar.tijhuis@wur.nl

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot en met 15 april 2024. De eerste sollicitatiegesprekken plannen wij spoedig daarna.

Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.

Specificaties

  • Onderzoek, ontwikkeling, innovatie
  • Landbouw
  • max. 36 uur per week
  • Universitair
  • P1380835-11

Werkgever

Wageningen University & Research

Lees meer over deze werkgever

Locatie

Droevendaalsesteeg, 6708 PB, Wageningen

Bekijk op Google Maps

Interessant voor jou

X

Solliciteer op deze vacature

Solliciteer op deze vacature

Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Wageningen University & Research). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.

Bedankt voor je sollicitatie

Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.

Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!

Sollicitatieprocedure

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Nina Smits, teamleider, Nina.Smits@wur.nl.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edgar Tijhuis, corporate recruiter, edgar.tijhuis@wur.nl

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot en met 15 april 2024. De eerste sollicitatiegesprekken plannen wij spoedig daarna.

Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.

Sollicitatieprocedure

Sollicitatieprocedure

Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Nina Smits, teamleider, Nina.Smits@wur.nl.

Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Edgar Tijhuis, corporate recruiter, edgar.tijhuis@wur.nl

Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot en met 15 april 2024. De eerste sollicitatiegesprekken plannen wij spoedig daarna.

Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.

Solliciteer uiterlijk op 15 apr 2024 23:59 (Europe/Amsterdam).