Ben jij gemotiveerd en kun jij je Badmintonkennis goed overbrengen? Heb jij ervaring in het geven van Badmintontraining? Solliciteer dan!

Functieomschrijving
UM SPORT is op zoek naar een enthousiaste en gedreven (assistent)Badmintontrainer voor de studenten Badmintonvereniging HEEP. Als badmintontrainer zal je samen met je hoofdtrainer verantwoordelijk zijn voor het leiden van een wekelijkse training voor deze enthousiaste vereniging. De training vindt plaats op dinsdagavond en is toegankelijk voor iedereen die plezier beleeft aan badminton. Samen met je hoofdtrainer zorg je voor een stimulerende en inclusieve trainingsomgeving voor studenten van verschillende niveaus. Waarin je een gevarieerd en uitdagend trainingsprogramma aan zal bieden.

Functie-eisen
Wij verwachten van onze nieuwe Badminton-trainer het volgende:

• Aantoonbare ervaring met Badminton training geven
• Bij voorkeur in bezit van trainersdiploma Badminton
• Je kunt lesgeven in het Engels én Nederlands.
• Je hebt affiniteit met studentensport en de bijbehorende cultuur
• Je bent beschikbaar om in de avonduren training te geven.

Praktische informatie:
Startdatum: 1 September 2024
Werkuren: 2 uur per week
Onderdeel: Badminton (zaal)
Locatie: Universitair Sport Centrum, Maastricht (USC)

Wat biedt de UM?
Als Badminton trainer bij het Studenten Service Centrum kom je in dienst bij de meest internationale universiteit van Nederland. Wij bieden je:

• Goede arbeidsvoorwaarden. De functie is ingeschaald in schaal 7 conform UFO-profiel sportdocent, functieniveau 4 of 3 met bijbehorende salarisinschaling op basis van ervaring tussen € 2.693,- en € 4.103,- bruto per maand (op basis van een fulltime dienstverband van 38 uur per week). In aanvulling op het maandsalaris zijn een 8,0% vakantie-uitkering en een 8,3% eindejaarsuitkering van toepassing.
• Een arbeidsovereenkomst voor een periode van 12maanden met een omvang van 0,06 FTE.
• Bij de Universiteit Maastricht staat het welzijn van onze medewerkers hoog in het vaandel, zo hanteren we flexibele werktijden en de mogelijkheid om deels vanuit huis te werken indien de aard van je functie dit toelaat. Hiervoor ontvang je maandelijks een thuiswerk- en internetvergoeding. Kom je fulltime bij ons werken, dan heb je jaarlijks recht op 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen, te weten carnavals maandag, -dinsdag, Goede Vrijdag en Bevrijdingsdag. Maak je gebruik van de mogelijkheid om compensatie-uren op te bouwen, dan komen hier nog eens 12 dagen bij. Daarnaast kun jij jouw arbeidsvoorwaarden personaliseren aan de hand van een cao-keuzemodel.
• Als Universiteit Maastricht hebben we diverse andere mooie secundaire arbeidsvoorwaarden, hierbij kun je denken aan een goede pensioenregeling bij het ABP en kun je als UM-medewerker meedoen aan bedrijfsfitness en gebruik maken van het zeer uitgebreide sportaanbod dat wij ook aan onze studenten aanbieden.
• Een gratis sportabonnement bij UM SPORT
• Tot slot maar zeker niet onbelangrijk de ruimte en faciliteiten om jezelf te ontwikkelen: persoonlijk en in jouw vakgebied. Dit faciliteren we door het bieden van een ruim opleidingsaanbod en ondersteunen we door diverse breed gedragen initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’.

De arbeidsvoorwaarden van de Universiteit Maastricht zijn grotendeels vastgelegd in de CAO Nederlandse Universiteiten. Daarnaast gelden lokale bepalingen, specifiek voor de UM. Voor meer informatie klik hier.

Universiteit Maastricht
Waarom werken aan de Universiteit Maastricht?

Aan de Universiteit Maastricht (UM) draait alles om de toekomst. Die van onze studenten omdat we ze een stevige, brede basis geven voor de rest van hun leven. En die van ons allemaal door ons onderzoek naar oplossingen voor vraagstukken in de hele wereld. Met onze zes faculteiten zorgen we voor een veelomvattend aanbod aan onderwijs en onderzoek.

In ons onderwijs werken we met de methode Probleemgestuurd Onderwijs (PGO). Dit betekent dat onze studenten in kleine groepen zélf op zoek gaan naar oplossingen voor problemen en vraagstukken. Ze discussiëren samen, trekken conclusies, formuleren een antwoord en presenteren dat aan de hele groep. Zo doen ze belangrijke vaardigheden op voor hun hele loopbaan.

De UM heeft op dit moment meer dan 22.300 studenten en ruim 5.000 medewerkers uit alle windstreken. Dat zorgt voor een inspirerende en bruisende internationale gemeenschap.

Spreekt deze internationale omgeving waarin de wetenschap centraal staat jou aan? En wil jij hier vanuit een wetenschappelijke of juist staffunctie een steentje aan bijdragen? Dan ben jij met jouw unieke bijdrage van harte welkom! Want als jonge Europese Universiteit van Maastricht bieden we perspectief dat we vertalen naar jouw talent. Je bent waardevol voor onze universiteit en de maatschappij en we inspireren je om met trots en plezier samen te groeien.

Voor meer informatie over de UM klik hier.

Studenten Service Centrum
Het Studenten Service Centrum (SSC) is het centrale contactpunt voor alle studenten services en helpt studenten met uiteenlopende zaken die te maken hebben met studeren en het studentenleven. Zo voorziet het SSC studenten van informatie over toelating, inschrijving, collegegeld en diploma-erkenning, maar kunnen ze er ook terecht voor juridisch advies over studie-gerelateerde zaken, carrière-advies, een talencursus of hulp van een psycholoog.

Daarnaast biedt het SSC allerlei extracurriculaire activiteiten zoals een breed sportaanbod in het Universitaire Sportcentrum, mogelijkheden tot vrijwilligerswerk of lezingen en workshops via Studium Generale. Het SSC biedt studenten op deze manier de mogelijkheid om zich naast hun studie op andere vlakken te ontwikkelen en te verrijken, zodat ze met een brede basis de arbeidsmarkt kunnen betreden.

Het directe contact met de student en de verscheidenheid aan diensten, maken het SSC tot een dynamische werkomgeving. Het SSC werkt structureel veel samen met faculteiten, andere service centra binnen de UM, studenten en externe partners om de student op de best mogelijke manier te ondersteunen. Meer informatie over het SSC klik hier.

UM Sport
De afdeling UM SPORT van het Studenten Service Centrum (SSC) van onze Universiteit Maastricht organiseert het sportprogramma voor studenten, medewerkers en alumni van Universiteit Maastricht en voor studenten van Zuyd Hogeschool. Door een gevarieerd sportaanbod van meer dan 60 verschillende activiteiten, 31 Studenten Sport Verenigingen, leuke evenementen en studentvriendelijke prijzen, wordt een gezonde en plezierige sportervaring aangeboden en is er voor ieder wat wils. Het internationale karakter van de Universiteit Maastricht is ook bij UM SPORT sterk aanwezig, zowel bij haar leden als haar medewerkers. Hoofdzakelijk worden activiteiten tweetalig aangeboden (in het Nederlands en Engels), zodat deze voor iedereen toegankelijk zijn. Het UM SPORT team bestaat uit ruim 120 werknemers: sportdocenten, instructeurs, baliemedewerkers en afdelingsteam. Veel van de werknemers zijn of waren student aan de Universiteit Maastricht en delen allen de liefde voor sport en beweging.

HEEP
HEEP is de studenten badmintonvereniging van Maastricht! We zijn een internationale studentenvereniging met allerlei niveaus van badmintonervaring. Naast onze gedeelde liefde voor de sport, maakt de vereniging ook tijd voor plezier. Daarnaast organiseert HEEP maandelijkse activiteiten en een jaarlijks ledenweekend! Meer informatie kijk op: https://www.heep.nl

Nieuwsgierig?
Ben jij geïnteresseerd geraakt in deze mooie functie maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met Mick Fleuren via hrm-umsport@maastrichtuniversity.nl voor meer informatie.

Solliciteren?
Of ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Badminton Trainer. Solliciteer dan nu, uiterlijk 14 juli 2024 op deze functie.

De sollicitatieprocedure bestaat o.a. uit een gesprek.

De vacature staat alleen open voor interne kandidaten.

Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.