HR medewerker KNAW Humanities Cluster

Wil je werken in een internationale en wetenschappelijke werkomgeving in hartje Amsterdam Centrum? Dan zijn wij op zoek naar jou! We bieden een mooie werkplek in het centrum van Amsterdam in een historisch pand. Een uitdagende functie in een interna...

Deadline 15 mrt ’26 25 feb ’26 gepubliceerdVacature ID 2574

Solliciteer nu

14 dagen over

Functietypen

HRM

Opleidingsniveau

MBO

Aantal uren per week

30.4—32 uur per week

Salarisindicatie

€3057—€3985 per maand

Locatie

Korte Spinhuissteeg 3, 1012CG, Amsterdam

Bekijk op Google Maps

Functieomschrijving

Dit ga je doen:

Je ondersteunt (administratieve) procedures op P&O-gebied, zoals in-, door- en uitstroom, ziekteverzuim & re-integratie etc.;
Je verwerkt personeelsmutaties in het personeelsregistratiesysteem (Workforce) en houdt de digitale personeelsdossiers up-to-date;
Je fungeert als eerste aanspreekpunt voor leidinggevenden en medewerkers voor HR-gerelateerde vragen;
Je informeert leidinggevenden en medewerkers over arbeidsvoorwaarden en overige personele regelingen;
Je draagt bij aan het opstellen van informatiedocumenten;
Je denkt mee over de verdere ontwikkeling van HR procedures en je ondersteunt bij en levert een bijdrage aan het implementeren van nieuwe werkwijzen en/of HR projecten.

Functie-eisen

Dit breng je mee:

Je hebt minimaal een afgeronde HR mbo-opleiding of een door werkervaring aantoonbaar gelijkwaardig kennisniveau;
Je hebt goede kennis van de Nederlandse -en Engelse taal;
Je bent oplossingsgericht, kunt de juiste prioriteiten stellen en weet wanneer je moet overleggen;
Je kunt omgaan met veranderingen en bent service gericht;
Je bent proactief, betrouwbaar, discreet, en accuraat.

Arbeidsvoorwaarden

Dienstverband voor bepaalde tijd: 12 maanden, met uitzicht op vast.

Arbeidsvoorwaarden
Het salaris bedraagt afhankelijk van opleiding en ervaring minimaal 3.057 en maximaal 3.985 bruto per maand bij een full time dienstverband (schaal 7 cao Nederlandse Universiteiten/KNAW) . Dit is exclusief 8% vakantiegeld, 8,3% eindejaarsuitkering, reiskostenvergoeding, internet- en thuiswerkvergoeding en pensioenopbouw bij het ABP.

De KNAW biedt haar medewerkers een uitstekend pakket aan secundaire arbeidsvoorwaarden. Een pakket dat voorziet in de verschillende behoeften die medewerkers afhankelijk van hun levensfase, levenswijze of loopbaanambities hebben. Zo is het mogelijk om door wekelijks twee uur per week extra te werken het aantal vakantiedagen van 29 tot 41 dagen per jaar (bij fulltime dienstverband) uit te breiden.

Voor een volledig overzicht van de arbeidsvoorwaarden wordt verwezen naar de webpagina: werken bij de KNAW.

Het aanvragen van een VOG maakt onderdeel uit van de indiensttredingsprocedure.

Werkgever

KNAW - HuC

Over het HuC

Het KNAW Humanities Cluster staat voor innovatief en interdisciplinair onderzoek in de geesteswetenschappen en erfgoedsector.

Het KNAW Humanities Cluster is een samenwerkingsverband van drie instituten van de KNAW: het Huygens Instituut voor Nederlandse geschiedenis en cultuur, het Internationaal Instituut voor Sociale Geschiedenis en het Meertens Instituut. Binnen deze instituten verrichten we baanbrekend en excellent geesteswetenschappelijk onderzoek (geschiedenis, etnologie, letterkunde, taalkunde) waarbij vernieuwende methoden en informatica een belangrijke rol spelen. Het bedrijfsbureau van het KNAW Humanities Cluster verzorgt de bedrijfsvoering vanuit een centraal bedrijfsbureau en ondersteunt de drie instituten, alsmede het Netherlands Institute for Advanced Study (NIAS) en het Nederlands Instituut voor Oorlogsdocumentatie (NIOD) in hun bedrijfsvoering. Het KNAW Humanities Cluster beschikt over een gezamenlijke afdeling Digitale Infrastructuur, een Digital Humanities Lab en NLLab.

Working at KNAW

The Royal Netherlands Academy of Arts and Sciences (KNAW) is the guardian and interpreter of science in the Netherlands.

More about the KNAW

Solliciteer nu

14 dagen over