We zijn op zoek naar een gemotiveerde, enthousiaste en daadkrachtige collega die het onderzoek van de vakgroep Arbeids- en organisatiepsychologie komt versterken. Je werkt in een team van onderzoekers mee aan de innovatie en realisatie van het onderzoeksprogramma van de vakgroep. In het bijzonder draag je bij aan het onderzoek naar ons centrale thema ‘Duurzaam blijven floreren in dynamische werkcontexten door optimale adaptatie’. Kerngedachte is dat optimaal adaptief gedrag werkenden in staat stelt te blijven floreren op het werk, ook als ze met ingrijpende veranderingen te maken krijgen. Je draagt meer specifiek bij aan de conceptualisatie en operationalisatie van kernbegrippen als adaptief gedrag en persoonlijk meesterschap en onderzoekt de antecedenten en gevolgen daarvan. We verwachten dat je afstudeeronderzoek op dit onderzoeksthema begeleidt en bijdraagt aan bestuurs- en beheerstaken van de faculteit. Er wordt ruimte geboden om de BKO of onderdelen daarvan te behalen zodat je eventueel kunt doorstromen naar de functie van universitair docent.

Eisen

• Je bent (bijna) gepromoveerd in de arbeids- en organisatiepsychologie of een aanverwante discipline. 
• Je hebt ervaring met het uitvoeren van kwantitatief onderzoek en met de daarbij behorende methoden voor data-analyse.
• Je hebt ervaring met het publiceren van wetenschappelijk onderzoek in internationale peer reviewed tijdschriften en beschikt over goede redactionele vaardigheden.
• Je hebt ervaring met of sterke interesse in het onderzoeksthema ‘floreren in dynamische werkcontexten’ en de rol van adaptatie daarbij.
• Je bent bereid om onderzoeksaanvragen te schrijven.
• Je bent communicatief sterk, zowel mondeling als schriftelijk, in Nederlands en Engels.
• Je bent een gemotiveerd, enthousiast en daadkrachtig persoon die in staat is zowel zelfstandig als in teamverband te werken. Je bent bereid bij te dragen aan een veilige, innovatieve en coöperatieve werksfeer in onze vakgroep.

Dienstverband voor bepaalde tijd: voor de duur van 18 maanden met uitzicht op verlenging.

Salaris

Het salaris wordt vastgesteld overeenkomstig salarisschaal 11 van Bijlage A van de CAO Nederlandse Universiteiten en bedraagt maximaal € 5.929,= bruto per maand bij een volledig dienstverband.

Standplaats

Heerlen. De Open Universiteit faciliteert het ‘hybride werken’, waarbij er zowel thuis als op kantoor gewerkt wordt. Bij een fulltime dienstverband ben je minimaal twee dagen per week aanwezig op de campus in Heerlen.

Open Universiteit

Flexibel studeren overal in Nederland en Vlaanderen

De Open Universiteit (OU) is de deeltijduniversiteit van Nederland. Studenten volgen er gepersonaliseerd en activerend academisch afstandsonderwijs en binnen de verschillende wetenschapsgebieden wordt disciplinair onderzoek verricht. Studenten kunnen universitaire bachelor- en masteropleidingen in negen vakgebieden doorlopen. Kenmerken van het onderwijs zijn openheid, flexibiliteit en kwaliteit. Er is veel aandacht voor verbetering van het studiesucces van studenten. Aan de OU studeren 17.000 studenten en werken meer dan 850 medewerkers. De OU heeft 16 studiecentra in Nederland en België). De hoofdvestiging bevindt zich in Heerlen.

De nieuwste technologieën en onderwijskundige inzichten worden toegepast, zowel in de bachelor- en masteropleidingen en cursussen, als in projecten en programma's met partners. Nationaal en internationaal speelt de OU een belangrijke rol in de innovatie van het hoger onderwijs. Het onderwijs is verweven met het onderzoek waardoor tevens wordt gegarandeerd dat de actuele stand van de wetenschap wordt verwerkt. De OU investeert niet alleen in vakinhoudelijk onderzoek op acht wetenschapsgebieden, maar ook in onderzoek in een multidisciplinair programma: Innovating for resilience.

Faculteit Psychologie - vakgroep Arbeids- en organisatiepsychologie

De faculteit Psychologie is sterk in onderwijs, onderzoek en valorisatie. De faculteit biedt een wetenschappelijke bachelor en master Psychologie. De masteropleiding Psychologie heeft vijf varianten: Arbeids- en organisatiepsychologie, Gezondheidspsychologie, Klinische kinder- en jeugdpsychologie, Klinische psychologie en Levenslooppsychologie. Daarnaast maakt de masteropleiding Gezondheidswetenschappen organisatorisch onderdeel uit van de faculteit. Het onderzoek van de faculteit vindt plaats binnen het onderzoeksprogramma ‘Understanding human change in a dynamic, digital era’.