Wat kun je van ons verwachten Je vindt bij ons een maatschappelijk relevante baan in een omgeving gericht op de lange termijn met een goede werk-privé balans. De sfeer is informeel en open. We werken hybride en faciliteren een passende werkplek, zowel thuis als op kantoor. Je kunt rekenen op uitstekende arbeidsvoorwaarden met ruime verlofopties:
- Een goed salaris tussen de € [[salarisMin]],- en € [[salarisMax]],- bruto per maand bij een fulltime dienstverband van 38 uur, schaal [[ufoSchaal]] van de CAO Nederlandse Universiteiten.
- 29 vakantiedagen bij een fulltime werkweek van 38 uur en flexibele werkduur; je kunt extra verlof sparen door bijvoorbeeld 40 uur per week te werken en zo 96 extra verlofuren te sparen.
- Zicht op een vaste aanstelling na een jaar goed functioneren.
- Jaarlijks 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een aantrekkelijke pensioenregeling bij ABP.
- Ruime keuze in secundaire arbeidsvoorwaarden, zo kun je kiezen voor een sabbatical, betaald ouderschapsverlof, je vrije dagen en salaris inzetten voor bijvoorbeeld een sportabonnement, fietsregeling en zijn er mogelijkheden voor kinderopvang.
- Een thuiswerkvergoeding (dag- en internetvergoeding) en aandacht voor goede werkplekken, daarnaast krijg je een laptop en een mobiele telefoon van de zaak tot je beschikking.
Meer informatie over arbeidsvoorwaarden lees je hier:
https://www.universiteitleiden.nl/werken-bij/sollicitatieprocedure-en-arbeidsvoorwaarden.Diversiteit Het bevorderen van een inclusieve gemeenschap staat centraal in de waarden en visie van de Universiteit Leiden. De Universiteit Leiden streeft ernaar om een inclusieve gemeenschap te worden die alle studenten en medewerkers in staat stelt om zich gewaardeerd en gerespecteerd te voelen en zich volop te ontplooien. Diversiteit in ervaringen en perspectieven verrijkt ons onderwijs en versterkt ons onderzoek. Onderwijs en onderzoek van hoge kwaliteit is inclusief.
Verklaring omtrent het gedrag (VOG) In de dagelijkse werkzaamheden krijg je te maken met vertrouwelijke informatie. Voor deze functie vragen wij om een Verklaring Omtrent het Gedrag (VOG). Deze verklaring is verkrijgbaar bij de afdeling Burgerzaken van de gemeente waar je staat ingeschreven. De kosten hiervoor worden vergoed. Een uitgebreide beschrijving van de VOG vind je
hier.