Als docent Farmacotherapie word je onderdeel van de afdeling Farmaco-epidemiologie & Klinische Farmacologie en verzorg je onderwijs aan bachelor- en masterstudenten Farmacie van de Universiteit Utrecht. Je begeleidt studenten in onderwijsgroepen waarin student-activerende onderwijsvormen voorop staan (bijvoorbeeld case-based learning, projectonderwijs en communicatietrainingen). Je bent betrokken bij het opzetten en afnemen van schriftelijke en mondelinge toetsen. Ook ontwikkel je studiematerialen en opdrachten, en draag je incidenteel bij aan de organisatie van cursussen.

De inzet in cursussen is mede afhankelijk van je (klinische) expertise en gebeurt in overleg. Binnen de cursussen werk je in teamverband, waarbij je je eigen groep(en) begeleidt. Je legt hierbij verbanden tussen de theorie en de dagelijkse praktijk in de apotheek. Als je dit nog niet hebt is het mogelijk om je didactische kwaliteiten verder te ontwikkelen in een traject om je basiskwalificatie onderwijs te behalen (of als je die al hebt mogelijk een senior kwalificatie).

Wij zijn op zoek naar een enthousiaste nieuwe collega die voldoet aan meerdere of alle van de volgende criteria:

• praktiserend apotheker, bij voorkeur in de openbare of poliklinische farmacie;
• affiniteit met (klinische) farmacotherapie en liefst enige jaren praktijkervaring op het gebied van medicatiebegeleiding en/of -beleid;
• goede communicatie in het Nederlands, zowel mondeling als schriftelijk;
• bezit teamspirit en enthousiasme om connecties te leggen met nieuwe collega’s en studenten;
• flexibel inzetbaar voor het onderwijs.

Wij bieden:

• een positie (0,4 fte) voor 1 jaar met - bij goed functioneren - uitzicht op een verlenging van 3 jaar;
• een salaris van minimaal €3.226,- en maximaal €5.090,- (schaal 10 van de cao Nederlandse Universiteiten) bruto per maand, bij een fulltime dienstverband;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien.

Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

Werken bij de faculteit Bètawetenschappen betekent vooral het bij elkaar brengen van wetenschappers van diverse achtergronden, uit verschillende vakgebieden en met uiteenlopende gezichtspunten. We hebben zes departementen: Biologie, Farmaceutische wetenschappen, Informatica, Natuurkunde, Scheikunde en Wiskunde. We ondersteunen de faculteit bij het verrichten van excellent onderzoek en het uitvoeren van inspirerend onderwijs. Meer weten over ons? Bekijk dan ons YouTube-kanaal.

Het departement Farmaceutische Wetenschappen verzorgt innovatief onderwijs op het terrein van de farmacie en de farmaceutische wetenschappen. Het departement verzorgt drie opleidingen, te weten de bacheloropleiding Farmacie, de masteropleiding Farmacie en de masteropleiding Drug Innovation. Ruim 1200 studenten volgen aan het departement hun onderwijs dat een innovatieve onderwijsaanpak heeft en goed aansluit op de beroepspraktijk. Op een actieve en zelfstandige manier worden niet alleen de kennis, maar ook de vaardigheden verworven die een apotheker of farmaceutisch onderzoeker nodig heeft om goed te functioneren. Naast farmaceutische kennis worden ook vaardigheden geleerd zoals academisch denken, praktische vaardigheden, communicatieve vaardigheden, het kritisch beoordelen van informatie en samenwerken. Al vroeg in de studie wordt geleerd de opgedane kennis toe te passen in de praktijk.

De divisie Farmaco-epidemiologie & Klinische Farmacologie is een succesvolle afdeling binnen het Utrecht Institute for Pharmaceutical Sciences en het departement Farmaceutische Wetenschappen. We vormen een multidisciplinair team van internationaal georiënteerde onderzoekers en docenten. Onze missie is het verbeteren van het veilige en effectieve gebruik van medicijnen door patiënten en de samenleving, door:

• het uitvoeren van multidisciplinair onderzoek geïnspireerd door maatschappelijke behoeften en het verspreiden van kennis over de veiligheid, effectiviteit, toegang en gebruik van bestaande en nieuwe geneesmiddelen en bijbehorende gezondheidszorgsystemen;
• het identificeren van mogelijkheden voor verbetering in de samenwerking met patiënten, beroepsbeoefenaren in de gezondheidszorg, geneesmiddelenontwikkelaars en beleidsmakers;
• het opleiden van farmacie- en (bio)medische studenten, onderzoekers, apothekers en andere professionals in de zorgsector.