Radboudumc
Corporate Communicatie, onderdeel van de concernstaf Strategie, is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en uitvoering van het corporate communicatie- en merkbeleid. Bijdragen aan de missie en strategie van het Radboudumc, bouwen aan, behouden en versterken van het imago en de reputatie, zowel intern als extern, en het boeien en binden (verrassen) van interne en externe stakeholders zijn de belangrijkste communicatiedoelstellingen.
De corporate communicatie afdeling bestaat uit circa 30 collega's, verdeeld over drie teams:
-
communicatieadvies - adviseert over communicatievraagstukken en -kansen en neemt de regie bij de uitvoering ervan.
-
nieuws, pers- en wetenschapsvoorlichting - onderhoudt contacten met de (social) media, verzorgt de pers- wetenschapsvoorlichting, ondersteunt collega's in mediacontacten, doet de woordvoering op corporate niveau en verzorgt de dagelijkse interne nieuwsvoorziening.
-
Middelen en content - is verantwoordelijk voor de ontwikkeling en beheer van internet en intranet, webcontent, video en beeldproducties, personeels- en andere bladen, merk- en huisstijl, voorlichtingscentrum en traffic.
Als collega's bij corporate communicatie zijn we continu bezig om onze kwaliteit, kennis en kunde te verbeteren, met het oog op een zo groot mogelijke impact en bijdrage aan de doelstellingen van het Radboudumc.
Het RadboudumcHet Radboudumc wil voorop lopen in het vormgeven van de gezondheidszorg van de toekomst. Dat doen we persoonsgericht en innovatief. En in nauwe samenwerking met ons netwerk. We willen
significant impact on healthcare hebben. Elke dag willen we het beter doen. Elke dag streven naar betere zorg, onderzoek en onderwijs. Elke dag beter begrijpen hoe ziektes ontstaan, hoe we ze kunnen voorkomen, behandelen en genezen. Zo krijgt iedere patiënt altijd de beste zorg, nu en in de toekomst. Want daar doen we het voor.
Lees meer over onze
strategie en wat
werken bij het Radboudumc betekent.
Onze collega's vertellen je er graag over,
#wijzijnradboudumc.