Promovendus Neonatale Zorg – Onderzoek naar familiegerichte zorg

Als promovendus voer je onderzoek uit binnen onze afdeling in samenwerking met Verplegingswetenschap. Je richt je op de impact van onze transitie naar eenpersoonskamers op de zorg, ontwikkeling en het welzijn van pasgeborenen en hun families.

Ter voorbereiding op de overgang naar een nieuwe afdeling met single rooms onderzoeken we hoe deze verandering de zorg beïnvloedt. Dit omvat onder andere:

• De effecten van eenpersoonskamers op de hersenontwikkeling en de noodzaak van stimulatie van pasgeborenen.
• De organisatie van verpleegkundige zorg om optimale en veilige zorg te waarborgen.

Wij zoeken een promovendus die deze vragen samen met ons formuleert en beantwoordt!

Je bent een zelfstandige, creatieve en enthousiaste onderzoeker met een sterke affiniteit voor het verpleegkundig vakgebied en neonatologie. Je wilt de verpleegkundige zorg wetenschappelijk onderbouwen en vindt het leuk om kennis over te dragen. Daarnaast ben je communicatief sterk, resultaatgericht en functioneer je uitstekend binnen complexe samenwerkingsverbanden.

Je beschikt over:

• Analytisch vermogen: Je verzamelt en analyseert relevante informatie en legt effectief verbanden.
• Communicatievaardigheden: Je kunt ideeën en bevindingen helder en begrijpelijk overbrengen, zowel mondeling als schriftelijk.
• Kwaliteitsbewustzijn: Je hanteert hoge kwaliteitsnormen voor je werk en het onderzoeksproces.
• Organisatievermogen: Je werkt systematisch en nauwkeurig, met oog voor efficiëntie en voortgangsmonitoring.
• Teamwerk en multidisciplinaire samenwerking: Je werkt graag samen in diverse teams om zorg, onderzoek en onderwijs te verbeteren.

Wat breng je mee?

• Een afgeronde masteropleiding in de gezondheidszorg.
• Uitstekende onderzoeks- en projectmanagementvaardigheden, met ervaring in kwalitatief, kwantitatief of mixed methods onderzoek.
• Bij voorkeur minimaal één wetenschappelijke publicatie.
• Ervaring of affiniteit met hbo-onderwijs.
• Goede beheersing van de Nederlandse taal, zowel mondeling als schriftelijk.

Het salaris voor deze (28 - 36 uur) functie bedraagt maximaal € 3.824,00 bruto per maand op basis van een fulltime dienstverband.

Onze arbeidsvoorwaarden zijn conform de Cao Universitair Medische Centra (UMC). Wij bieden onder andere een eindejaarsuitkering van 8,3%, vakantietoeslag, een reiskostenvergoeding woon-werkverkeer en diverse opleidingsmogelijkheden. Bekijk onze arbeidsvoorwaarden en diverse extra's.

De afdeling Neonatologie, onderdeel van het WKZ Geboortecentrum, bestaat uit een neonatale intensive care, high care en medium care. Hier worden te vroeg geboren kinderen, pasgeborenen met een slechte start en baby’s die een operatie moeten ondergaan opgenomen. Bij veel van deze kinderen zijn de vitale functies bedreigd, wat hen kwetsbaar maakt voor ontwikkelingsstoornissen.

Onze afdeling heeft een sterke focus op de hersen- en psychomotorische ontwikkeling van deze kinderen en fungeert als een internationaal erkend expertisecentrum voor neonatale neurologie. We hanteren een meerjarig follow-up-programma waarin we de ontwikkeling van kinderen nauwgezet volgen, in samenwerking met medische psychologie en het bewegingscentrum.

Wij staan voor familiegerichte zorg. Dit betekent dat we ouderlijke betrokkenheid als essentieel beschouwen voor de optimale ontwikkeling van pasgeborenen. We ondersteunen onder andere borstvoeding, huid-op-huidcontact en het herkennen van non-verbale signalen.