Beheertechnicus

Lijkt het je leuk om te werken in de bijzondere gebouwen van de Universiteit Utrecht? Weet jij alles van het onderhoud en beheer van installaties en heb je ervaring als technicus in de werktuigbouwkunde of elektrotechniek? Dan maken we graag kennis met je. Bij de Universiteit Utrecht bieden we een afwisselende en uitdagende baan als beheertechnicus!

Heb je interesse? Bel of app ons (zie hieronder bij 'meer informatie'), we komen graag in contact.

Wat ga je doen?
Als beheertechnicus werk je bij de afdeling Onderhoud en Beheer bij de directie Campus & Facilities (C&F). Je werkt in verschillende technisch interessante universiteitsgebouwen en de daar aanwezige installaties.

Je bent verantwoordelijk voor het onderhouden en oplossen van storingen aan gebouwen en de gebouwgebonden installaties. Een afwisselende en uitdagende baan:

• Je lokaliseert storingen aan de hand van storingsmeldingen, indicaties en toelichtingen van gebruikers. Je lost de storingen op of zet ze door.
• Je begeleidt externe leveranciers. Je mede-beoordeelt offertes en controleert het geleverde werk.
• Je houdt de administratie bij, zoals werkbonnen, logboeken en geautomatiseerde systemen.
• Je denkt mee over onderhoud bij renovaties en groot onderhoud projecten.
• Je draait mee in bereikbaarheid- en beschikbaarheidsdiensten.

Het vastgoed van de Universiteit Utrecht is uniek en daar zijn we trots op. Het bestaat uit onderzoeksgebouwen met laboratoria, klinieken, bibliotheken, onderwijsgebouwen, rijksmonumenten, het University College en het Utrecht Science Park.

Bekijk de Utrecht University Campus Tour om een indruk te krijgen van de gebouwen en terreinen waar je als beheertechnicus van de Universiteit Utrecht komt te werken.

Bekijk de video op YouTube: Beheertechnicus bij de Universiteit Utrecht

• Een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een werkweek van 36 tot 40 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.218,- tot maximaal € 4.298,- bij een fulltime dienstverband (schaal 8 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten kent de Universiteit Utrecht een aantal eigen regelingen. Zo zijn er afspraken over professionele ontwikkeling, verlofregelingen, regelingen op het gebied van sport en cultuur en krijg je korting op software en andere IT-producten. Ook geven we je de ruimte om je arbeidsvoorwaarden uit te breiden via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden. Zo stimuleren we je graag om te blijven groeien. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De Universitaire Bestuursdienst (UBD) werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Zeven directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

De directie Campus & Facilities (C&F) is verantwoordelijk voor de ontwikkeling, de inrichting en het in stand houden van de universitaire campus en biedt een breed scala aan facilitaire producten en ondersteunende diensten. De directie C&F is één van de directies van de Universitaire Bestuursdienst en heeft als taak ervoor te zorgen dat medewerkers, studenten en bezoekers van de Universiteit Utrecht optimaal ondersteund worden in hun werk- en studie-omgeving. Campus & Facilities hecht grote waarde aan duurzaamheid in haar dienstverlening en in de eigen bedrijfsvoering.