Afdelingshoofd Kennisdeling & Lid MT Nationaal Kennisinstituut Onderwijs

Het Nationaal Kennisinstituut Onderwijs (NKO) richt zich op de belangrijkste vraagstukken in het onderwijs, zoals de pedagogisch/didactische kwaliteit van onderwijzend personeel, de personeelstekorten, gelijke kansen en het gebruik van technologie in het onderwijs. Het NKO zorgt ervoor dat de kennis waaraan binnen deze vraagstukken behoefte is, zo toegankelijk is dat professionals uit de onderwijspraktijk en het beleid deze echt kunnen gebruiken.

De afdeling Kennisdeling van het NKO stelt wetenschappelijke kennis beschikbaar in toegankelijke producten, zoals de Kennisrotonde (zie Kennisrotonde), themapagina's (zie Leerkrachtverwachtingen | Onderwijskennis) en leidraden (zie Betekenisvol en functioneel taalonderwijs in groep 3-8 | Onderwijskennis) en activiteiten, zoals webinars.

Wat ga je doen?
Als Afdelingshoofd Kennisdeling (m/v/x) sta je aan het hoofd van een groot team, afkomstig uit de wetenschap en/of de onderwijspraktijk. Je bent binnen en buiten de organisatie de ambassadeur die weet waar het om gaat als het kennisdeling, ‘evidence informed’ werken in de onderwijspraktijk en het onderwijsbeleid betreft.

Extern draag je uit waar we als NKO voor staan en lever jij een bijdrage aan het toegankelijk en bruikbaar maken van de kennis uit wetenschappelijk onderzoek voor de verschillende doelgroepen in de verschillende onderwijssectoren.

Intern sta je aan het stuur van het vormgeven van een samenhangend kennisdelingsprogramma dat wetenschappelijk en inhoudelijk van topkwaliteit is. Je werkt intensief samen met de hoofden van de andere NKO-afdelingen, zodat we er met elkaar voor zorgen dat we het onderwijs (de onderwijsprofessionals en beleidsmakers) met relevante (bestaande en nieuwe) wetenschappelijke kennis helpen bij het oplossen van de belangrijkste vraagstukken in het onderwijs.

Jouw werk in de praktijk:

• Je geeft richting aan de afdeling Kennisdeling en zorgt daarbij voor een duidelijke koers, met de focus op de grote vraagstukken in het onderwijs en een duidelijk portfolio aan kennisproducten en activiteiten.
• Je zorgt er samen met jouw teamleiders voor dat er resultaatgericht wordt gewerkt en dat de ambities en beoogde resultaten worden behaald.
• Je bouwt als MT-lid actief mee aan de doorontwikkeling van het Nationaal Kennisinstituut Onderwijs en onderhoudt hiervoor strategische interne en externe contacten.
• Je zorgt voor goede afstemming en samenwerking met de andere MT-leden, die met hun afdelingen verantwoordelijk zijn voor bijvoorbeeld de programmering van nieuw onderzoek of voor de communicatie-activiteiten van het instituut.
• Je bent verantwoordelijk voor de planvorming (jaarplan, meerjarenplan, begroting) en de verantwoording (jaarverslag, jaarrekening) van de activiteiten van jouw afdeling. Samen met je teamleiders ben je ook verantwoordelijk voor het uitvoeren van het strategisch HR-beleid.

Je hebt kennis en ervaring op het gebied van kennisdeling: je weet hoe je wetenschappelijke kennis kunt verbinden aan de onderwijspraktijk en het beleid, zodat de kennis daadwerkelijk gebruikt wordt. Ook heb je aantoonbare kennis van en bij voorkeur ervaring in het onderwijs, waardoor je goed weet wat er bij de verschillende doelgroepen in de verschillende onderwijssectoren (primair onderwijs, voortgezet onderwijs, middelbaar beroepsonderwijs, hoger onderwijs) speelt.

Daarbij heb je uitgebreide kennis van en ervaring in wetenschappelijk onderzoek, zodat je in staat bent om te sturen op de wetenschappelijke kwaliteit van de kennisdelingsproducten en -activiteiten.

Je kunt een duidelijke koers/ strategie uitzetten en deze vertalen naar concrete activiteiten en resultaten. Je ziet wat en wie er nodig zijn om de resultaten te behalen en organiseert dit. Je houdt koers op de belangrijkste vraagstukken in het onderwijs en zorgt ervoor dat de energie en tijd van collega's gaan zitten in de ontwikkeling van concrete kennisdelingsproducten. Je stuurt daarbij op de wetenschappelijke kwaliteit, toegankelijkheid en bruikbaarheid.

Als hoofd geef je op een prettige, mensgerichte wijze leiding aan het team van teamleiders, waarbij je zichtbaar en benaderbaar bent en meedenkt, zodat we de gestelde resultaten en doelen bereiken. Je focus en resultaatgerichtheid laat je ook duidelijk zien in de omgang met je collega’s binnen het NKO en met externe betrokkenen. Je bent intern en extern in staat mensen mee te krijgen én tegelijkertijd ook koers te houden.

Dit is je basis:

• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met wetenschappelijk onderzoek, bij voorkeur naar onderwijs. Bij voorkeur ben je gepromoveerd, het zij op het gebied van onderwijs dan wel in een aanpalende discipline.
• Je hebt ervaring met diverse vormen van kennisdeling en -benutting voor praktijk en beleid en een visie op effectieve kennisdeling en -benutting in het onderwijs.
• Je kent het Nederlandse onderwijsveld, de verschillende sectoren en de belangrijkste thema’s en vraagstukken in het onderwijs.
• Je hebt minimaal 5 jaar ervaring met leidinggeven, bij voorkeur ook aan leidinggevenden.

Een uitdagende en maatschappelijk relevante baan in een enthousiast team met uitstekende arbeidsvoorwaarden volgens de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Onderzoeksinstellingen (Cao-OI (NL) - WVOI). De standplaats is Den Haag.

Je krijgt een arbeidsovereenkomst voor de periode van 1 jaar, dat bij wederzijdse tevredenheid wordt omgezet in een vast dienstverband. Je salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime dienstverband tussen € 7.142,- en € 9.098,- bruto per maand (schaal 14 CAO Onderzoeksinstellingen, per 1 januari 2026).

Daarnaast bieden we je onder andere 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,33% en een zeer ruime verlofregeling. Verder is NWO aangesloten bij het ABP voor de pensioenvoorziening en bieden we gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof, korting op de aanvullende ziektekostenverzekering en ruime opleidingsmogelijkheden. We werken hybride (deels op kantoor en deels thuis), bieden een vergoeding voor het thuiswerken en bieden we je een NS business kaart voor het reizen met het openbaar vervoer en stellen een laptop en mobiele telefoon van NWO beschikbaar.

Als Afdelingshoofd Kennisdeling bij het NKO kom je in dienst bij De Nederlandse Organisatie voor Wetenschappelijk Onderzoek (NWO). NWO is de belangrijkste wetenschapsfinancier in Nederland en zorgt voor kwaliteit en vernieuwing in de wetenschap. NWO investeert jaarlijks één miljard euro in onderzoek.

Het bevorderen van wetenschappelijk onderzoek en het vergroten van wetenschappelijke en maatschappelijke impact – oftewel het succes van NWO – valt of staat met de inzet, kwaliteit, bevlogenheid en diversiteit van onze medewerkers.

We werken elke dag weer aan een inclusieve omgeving waarin alle medewerkers hun talenten kunnen ontwikkelen en zich gewaardeerd en betrokken voelen. Een werkomgeving waarin ruimte is voor verschillen en waarin iedereen kan uitblinken, zich geïnspireerd en gemotiveerd voelt.

Over Nationaal Kennisinstituut Onderwijs (NKO)
Per 1 januari 2026 gaat het Nationaal Regieorgaan Onderwijsonderzoek (NRO) verder als Nationaal Kennisinstituut Onderwijs. Daarmee zetten we een belangrijke stap om de onderwijskwaliteit in Nederland verder te versterken met kennis uit wetenschappelijk onderzoek. Dat doen we samen met onderwijsprofessionals, beleidsmakers en onderzoekers.

Als Nationaal Kennisinstituut Onderwijs willen we wetenschappelijke kennis over belangrijke onderwijsvraagstukken beschikbaar en bruikbaar maken. Zodat iedereen rond het onderwijs betrouwbare informatie kan vinden én benutten.

We blijven nieuw onderwijsonderzoek coördineren en financieren, resultaten uit dit onderzoek toegankelijk en bruikbaar maken voor de onderwijspraktijk en het onderwijsbeleid, en ervoor zorgen dat de kennis bij de belangrijkste doelgroepen terecht komt en ook gebruik wordt.

Ook bouwt het NKO aan een sterke landelijke data-infrastructuur voor het onderwijs, zodat scholen relevante gegevens over de ontwikkeling van hun leerlingen ontvangen, er inzichten ontstaan in landelijke trends in leerlingresultaten en er snel onderzoek kan worden gedaan naar belangrijke vraagstukken in het onderwijs.

Het NKO bestaat uit zes afdelingen:

• Onderwijsonderzoek,
• Kennisdeling,
• Data en (inter)nationale metingen,
• Communicatie,
• Projectbeheer, Procesvoering en kwaliteit,
• Projectmanagementassistentie.

Het MT van het NKO bestaat uit de afdelingshoofden en de directeur. We werken in een open en informele sfeer. De directeur van het NKO is jouw leidinggevende.

De afdeling Kennisdeling bestaat uit ongeveer 50 collega's, die zijn onderverdeeld in vijf teams: funderend onderwijs (primair en voortgezet onderwijs), vervolgonderwijs (middelbaar beroepsonderwijs en hoger onderwijs), lerarenopleidingen, (landelijk) onderwijsbeleid, en de Kennisrotonde.

We zijn ambitieus, hebben een sterke drive om het onderwijs te verbeteren en vinden de (wetenschappelijke) kwaliteit van ons werk zeer belangrijk.

Kijk op www.nro.nl voor meer over onze organisatie.

Gerard Baars, directeur, vertelt je graag meer. Hij is te bereiken via 06-26372778 en via g.baars@nwo.nl.

Bij P&O adviseur Marianne van der Helm kun je terecht voor meer informatie over de sollicitatieprocedure. Zij is bereikbaar via 070-3494280 en via m.vanderhelm@nwo.nl

Reageren op de vacature kan uitsluitend via de ‘solliciteer’-button. Ben je geïnteresseerd in deze vacature, dan ontvangen we graag uiterlijk 4 januari 2026 je cv en motivatie.

De sollicitatiegesprekken vinden plaats op ons kantoor in Den Haag (Laan van Nieuw Oost-Indië 300). We zijn heel benieuwd wat jou enthousiast maakt en wat jij kunt bijdragen.