en

Junior Functioneel Beheerder AFAS-HR

Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 2 nov)

Let op: Je kunt niet meer op deze vacature solliciteren (deadline was 2 nov). Bekijk het actuele vacature aanbod of kies een item in de hoofdnavigatie hierboven.

Junior Functioneel Beheerder AFAS-HR

Deadline gepubliceerdVacature ID 2258

Job types

HRM

Education level

HBO

Weekly hours

38—40 uur per week

Salary indication

€3382—€4484 per maand

Location

Drienerlolaan 5, 7522NB, Enschede

Bekijk op Google Maps

Functieomschrijving

Je komt te werken in het team HR-Services van de dienst Human Resources. Samen met jouw collega’s draag je bij aan het beheer en de doorontwikkeling van onze AFAS-HR applicatie. Als Junior Functioneel Beheerder ondersteun je bij het beheren, inrichten en optimaliseren van AFAS. Je hoeft nog niet alles te weten van het systeem, maar je bent leergierig en maakt je nieuwe systemen snel eigen.

Wat ga je doen?
  • Ondersteunen van eindgebruikers en beantwoorden van vragen (tweedelijnsondersteuning);
  • Meewerken aan het analyseren en oplossen van incidenten;
  • Bijdragen aan het optimaliseren van functionaliteiten in AFAS;
  • Signaleren van behoeften en knelpunten vanuit de organisatie en leren hoe je die kunt vertalen naar praktische oplossingen;
  • Deelnemen aan (deel)projecten en implementaties onder begeleiding van ervaren collega’s;
  • Samenwerken met key-users, collega’s en andere afdelingen.

Functie-eisen

  • Je bent analytisch, maakt je nieuwe zaken snel eigen en communiceert duidelijk;
  • Je bent proactief, een teamplayer en hebt plezier in het ondersteunen van collega’s;
  • HBO werk- en denkniveau;
  • Affiniteit met HR-processen en interesse in IT en applicatiebeheer;
  • Bij voorkeur enige ervaring met AFAS (Profit, Insite of Outsite) óf de motivatie om je dit snel eigen te maken;
  • Goede mondelinge en schriftelijke vaardigheden, zowel in Nederlands als in Engels;
  • De kennis om projectmatig te werken. Ervaring met werken in een Agile omgeving is een pré.

Arbeidsvoorwaarden

  • Een fulltime dienstverband (38 uur per week) voor de duur van één jaar, met eventueel uitzicht op een vast dienstverband bij goed functioneren;
  • Een salaris tussen € 3.382,- en € 4.484,- bruto per maand bij een fulltime aanstelling (schaal 8, CAO Nederlandse Universiteiten), afhankelijk van opleiding en ervaring;
  • Een uitstekend pakket secundaire arbeidsvoorwaarden, waaronder een 13e maand, 8% vakantiegeld en een goed pensioen;
  • Minimaal 232 vakantie-uren per jaar (op basis van fulltime dienstverband);
  • Flexibele werktijden en mogelijkheden om deels thuis te werken;
  • Gratis toegang tot de sportfaciliteiten op de campus;
  • Een gezinsvriendelijke instelling die zowel betaald als onbetaald ouderschapsverlof biedt;
  • Een dynamische omgeving die je uitdaagt om te leren en te groeien;
  • Ruimte voor persoonlijke groei en professionele ontwikkeling.

High Tech and Human Touch

Join the university of technology that puts people first. Create new possibilities for yourself, your colleagues and society as a whole. Using modern technology and science to drive innovation, change and progress. That’s what it means to work at the University of Twente.

Looking for a job that matters?