Jurist Contractmanagement

Krijg jij energie van contractzaken en vind jij het een leuke uitdaging om goede samenwerkingsdeals te realiseren voor onderzoekers van de faculteit geowetenschappen? Lees dan vooral verder!

Wat ga je doen?
Als jurist heb je een veelzijdige functie in een breed team. Je werkt nauw samen met een collega contractmanagement, de subsidieadviseurs binnen het Research Support Office, en met projectleiders of onderzoekers bij het opstellen of beoordelen van nieuwe- en het onderhouden van bestaande juridische contracten. Dit doe je vanuit jouw professionele expertise en binnen de universitaire beleidskaders. Daarbij houd je zowel de juridische aspecten als de belangen van de onderzoekers en de organisatie goed voor ogen. In deze rol coördineer je het gehele contractproces, van ontvangst tot definitieve ondertekening.

Werkzaamheden

• Je houdt je bezig met het opstellen, beoordelen en uitonderhandelen van onderzoekscontracten, consortiumovereenkomsten en andere onderzoeksgerelateerde overeenkomsten, inclusief het signaleren van juridische aandachtspunten en risico’s.
• Je adviseert onderzoekers en subsidieadviseurs van het Research Support Office over alle contractuele en juridische aspecten van onderzoeksprojecten, en verstrekt juridisch advies aan de decaan ter ondersteuning van de besluitvorming.
• Je coördineert het volledige contractproces en neemt daarbij zelfstandig én besluitvaardig de benodigde beslissingen.
• Je bewaakt de voortgang van contracten van start tot afronding, en draagt bij aan de ontwikkeling van templates en procedures ter bevordering van een efficiënt contractbeheer binnen het Research Support Office.
• Je bent een inhoudelijke sparringpartner voor je directe collega’s en daarmee in staat juridische zaken en jargon helder uit te leggen aan je directe collega’s (niet-juristen)
• In universiteitsverband/facultair overstijgend draag je bij aan het universitaire juridische beleid.

• een functie voor 12 maanden (0,8 - 1,0 fte) met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een bruto maandsalaris van minimaal € 4.728,-tot maximaal € 6.433,- bij een fulltime dienstverband (schaal 11 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• heb je al een vast dienstverband binnen de Universiteit Utrecht, dan blijft dat zo;
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten biedt de Universiteit Utrecht ook een aantal eigen regelingen. Denk hierbij aan mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, diverse verlofregelingen en een aantrekkelijk aanbod op het gebied van sport en cultuur. Bovendien kun je via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden zelf je arbeidsvoorwaarden uitbreiden of aanpassen. Zo stimuleren we je graag om je te blijven ontwikkelen. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De faculteit Geowetenschappen van de Universiteit Utrecht onderzoekt de aarde: van de aardkern tot en met het aardoppervlak tot en met het menselijk (ruimte)gebruik op de aarde. Altijd met een focus op duurzaamheid en innovatie. Met 3.400 studenten (BSc en MSc) en 720 medewerkers is de faculteit een sterke en uitdagende organisatie. De faculteit Geowetenschappen is georganiseerd in vier departementen: Aardwetenschappen, Sociale Geografie & Planologie, Fysische Geografie en het departement Sustainable Development.

De faculteit streeft naar een divers samengestelde staf en studentenpopulatie en naar het creëren en behouden van een veilige en inclusieve omgeving voor iedereen, in lijn met het beleid van de Universiteit Utrecht op het gebied van Gelijkheid, Diversiteit en Inclusie.

Het Research Support Office werkt op het terrein van kennisexploitatie met als doel het versterken van de samenwerking tussen bedrijfsleven en/of overheid en de universiteit. Er zijn vele bronnen om onderzoek te financieren, elk met hun eigen doelen en eisen, en vele financieringsregelingen zijn zeer concurrerend. Het Research Support Office heeft uitgebreide ervaring met de verschillende financieringssystemen en bieden gespecialiseerde ondersteuning aan onderzoekers om hun kansen op succes te maximaliseren. In deze functie zal jij onze onderzoekers vooral ondersteunen nadat de onderzoeksfinanciering is binnen gehaald en er contracten moet worden opgesteld voor het project kan beginnen. Ook stel je in deze functie contracten op voor de samenwerking van onze onderzoekers met externe industriële en maatschappelijke partners.

Neem voor meer informatie contact op met Mirjam van Kan, Hoofd onderzoekszaken faculteit geowetenschappen, via m.vankan@uu.nl of +31638994237.

Ook als je twijfelt of je voldoende past binnen het profiel nodigen we je graag uit om contact op te nemen om dit samen te verkennen.

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.