Senior beleidsadviseur onderwijs

Ben jij de ervaren beleidsadviseur die streeft naar zorgvuldige selectieprocedures en gedegen toetsbeleid? En heb je plezier in het uitzoeken van brede strategische én operationele onderwijs-juridische vraagstukken? Zet dan jouw expertise in als senior beleidsadviseur onderwijs bij de Universiteit Utrecht.

Wat ga je doen?
Als senior beleidsadviseur onderwijs voer je regie op je eigen dossiers, waarbij je constructief samenwerkt met collega’s uit de faculteiten, opleidingen en ondersteunende diensten. Je overziet zowel de strategische als operationele aspecten van het beleidsterrein.

Je bent breed inzetbaar op de verschillende onderwerpen waar het team Onderwijsbeleid actief in is. Je hebt in ieder geval een aantal dossiers op het snijvlak van onderwijsbeleid en juridische zaken onder je hoede. Voor complexe juridische vraagstukken werk je nauw samen met de onderwijsjurist van Juridische Zaken, voor wie je de achtervang bent. Je onderhoudt ook contact met studentendecanen over de onderwijsjuridische vraagstukken.

Als senior beleidsadviseur ben je de sparringspartner voor andere beleidsadviseurs in het team Onderwijsbeleid en stimuleer je de samenwerking tussen de beleidsadviseurs.

• Je ontwikkelt, implementeert en evalueert beleid op het gebied van onderwijs en studenten, waaronder selectiebeleid en toetsbeleid.
• Je actualiseert jaarlijks universitaire reglementen zoals het model Onderwijs- en Examenreglement en het Reglement selectie voor numerus fixus opleidingen.
• Je adviseert College van Bestuur, medezeggenschap, faculteiten en opleidingen over (juridische) onderwijsvragen, zoals vragen van de Inspectie van het Onderwijs, vragen over overgangsregelingen en vragen over frauderegelingen.
• Je verzorgt scholing aan medezeggenschap en examencommissies over het wettelijk kader waarin zij opereren.
• Je neemt deel aan universiteitsbrede netwerken op het gebied van examencommissies en selectie.
• Je draagt bij aan innovatieve onderwijsprogramma's en -projecten, zoals advisering over de implicaties van AI voor toetsbeleid en reglementen zoals Onderwijs- en Examenregelingen.

Je bent breed geïnteresseerd in het onderwijsbeleid. Je begrijpt hoe de organisatie in elkaar zit en weet om te gaan met organisatorische en bestuurlijke verhoudingen. Je past juridische kaders niet mechanisch toe, maar weegt de bedoeling en context van regelgeving expliciet mee in je beleidsadvisering. Je kan goed samenwerken en weet de juiste personen te betrekken.

Verder breng je mee:

• ten minste vijf jaar werkervaring op het gebied van onderwijsbeleid binnen het mbo, hbo en/of wo;
• een juridische achtergrond op wo-niveau en/of ten minste 5 jaar werkervaring in het onderwijsrecht of bestuursrecht;
• kennis van het Nederlandse hogeronderwijsstelsel (inclusief WHW, OCW-beleid en accreditatieprocessen);
• uiteraard communiceer je helder, zowel mondeling als schriftelijk (in het Nederlands en Engels).

• Een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een werkweek van 28 tot 40 uur (0,8-1,0 fte) met een bruto maandsalaris van minimaal € 5.705,-tot maximaal € 7.297,- bij een fulltime dienstverband (schaal 12 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten biedt de Universiteit Utrecht ook een aantal eigen regelingen. Denk hierbij aan mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, diverse verlofregelingen en een aantrekkelijk aanbod op het gebied van sport en cultuur. Bovendien kun je via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden zelf je arbeidsvoorwaarden uitbreiden of aanpassen. Zo stimuleren we je graag om je te blijven ontwikkelen. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De Universitaire Bestuursdienst (UBD) werkt aan de geïntegreerde ondersteuning van het bestuur van de Universiteit Utrecht. Zeven directies ondersteunen het College van Bestuur bij het opstellen en uitvoeren van de jaarlijkse bestuursagenda, het vierjaarlijkse strategisch plan en bij het verlenen van diensten.

Directie Studenten, Onderwijs & Onderzoek
De directie Studenten, Onderwijs & Onderzoek (SO&O) is één van de ondersteunende directies en maakt onderdeel uit van de Universitaire Bestuursdienst. De directie SO&O ondersteunt het College van Bestuur van de Universiteit Utrecht bij de ontwikkeling en uitvoering van het strategisch beleid ten aanzien van studenten, onderwijs, onderzoek en valorisatie en is verantwoordelijk voor de universiteitsbrede ondersteuning van en informatievoorziening aan studenten.

Het team Onderwijsbeleid (vallend onder de afdeling ‘Onderwijs’) bestaat uit 14 medewerkers en ondersteunt het College van Bestuur, de faculteiten en de diensten bij het (door)ontwikkelen en implementeren van de onderwijsvisie, de onderwijsstrategie en het onderwijsbeleid. De belangrijkste beleidsterreinen van het team zijn: strategie en bestuursondersteuning; kwaliteitszorg; onderwijsinnovatie en -vernieuwing; internationalisering; onderwijslogistiek, IT & privacy; en instroom, doorstroom, uitstroom. Het team werkt afwisselend op kantoor en thuis; maandag is de vaste kantoordag.

Neem voor meer informatie contact op met Kim Zunderdorp (teamleider Onderwijsbeleid) via k.zunderdorp@uu.nl.

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.