Programmaleider OvP en trainer sociale, professionele en academische skills

Het departement Bestuurs- en Organisatiewetenschap (USBO) van de Universiteit Utrecht (UU) zoekt een ervaren programmaleider/trainer die een belangrijke rol wil en kan vervullen in zowel het onderwijs voor professionals (OvP) als in het vaardighedenonderwijs voor bachelor- en masterstudenten.

Wat ga je doen?
Het departement USBO richt zich in onderwijs, onderzoek en maatschappelijke impact op de studie van besturen en organiseren, gericht op publieke vraagstukken en in wisselwerking met politieke en maatschappelijke ontwikkelingen. Het departement wil mensen opleiden die betekenisvol zijn voor het besturen en organiseren van publieke vraagstukken.

USBO kent een lange traditie in onderwijs voor professionals (OvP). Er is een ruim aanbod van onderwijs, zoals toonaangevende tweejarige executive masterprogramma’s en een leiderschapsprogramma voor diverse sectoren en professionals. Een voorbeeld hiervan is het programma Leiderschap in Cultuur (LinC), dat in samenspraak met de culturele sector, jaarlijks in diverse edities wordt uitgevoerd.

Er is steeds meer vraag naar opleidingen voor professionals en USBO wil haar aanbod de komende jaren uitbreiden. Wij zoeken daarom een programmaleider met ondernemerschap en vaardigheden in het begeleiden van uiteenlopende groepen.

Naast OvP biedt USBO een bacheloropleiding Bestuurs- en Organisatiewetenschap en zeven masterprogramma’s aan. Al het onderwijs is kleinschalig, intensief en interactief. Het bestuderen van de theorie gaat steeds samen met oriëntatie op praktijken, de ambitie om impact te hebben en aandacht voor professionele vaardigheden. We kennen een ruim aanbod van trainingen op het gebied van sociale, professionele en academische vaardigheden. In de bachelorfase betreft dit onder meer trainingen en procesbegeleiding op het gebied van samenwerkingsvaardigheden, gesprekstechniek, conflicthantering en presentatievaardigheden. In de masterfase kan het gaan om advies-, beleids- of managementvaardigheden.

Studenten worden met deze trainingen voorbereid op het professioneel functioneren en het kunnen gebruiken van hun inzichten over besturen en organiseren om van toegevoegde waarde te zijn in de praktijk. In alle trainingen wordt gewerkt aan het ontwikkelen van een reflectieve mindset, waarbij het leren van ervaringen en ontwikkelen van handelingsperspectieven in toekomstige rollen centraal staat.

Voor het vaardighedenonderwijs zoeken we een trainer die breed inzetbaar is in verschillende vormen van vaardighedenonderwijs.

USBO is op zoek naar een kandidaat die:

• inhoudelijke kennis heeft van de bestuurs- en organisatiewetenschap, bijvoorbeeld blijkend uit een opleiding of promotie op dit gebied of in sterk aanverwante vakgebieden;
• wat betreft trainerschap, een ruime en aantoonbare relevante ervaring heeft als trainer en procesbegeleider, liefst ook in een academische onderwijssetting;
• aantoonbare ervaring heeft met activerende en intensieve werkvormen en procesbegeleiding;
• wat betreft Onderwijs voor Professionals, vragen en wensen van professionals kan omzetten naar inspirerende programma’s;
• zich van nature begeeft in netwerken van professionals, in uiteenlopende sectoren, en gemakkelijk nieuwe netwerken opbouwt;
• in staat is om constructief samen te werken met andere programmaleiders, docenten en trainers aan een gezamenlijke taak;
• flexibel kan omgaan met wisselende taakinvulling;
• kan schakelen tussen het acquireren van opdrachten, het ontwikkelen van programma’s, en het uitvoeren en begeleiden van werksessies;
• na aanstelling direct inzetbaar is en bij voorkeur in het bezit is van een basis- en seniorkwalificatie onderwijs (BKO, SKO) of deze op korte termijn kan behalen;
• een bijdrage wil leveren aan de ontmoeting binnen de academische community van studenten, docenten, onderzoekers en praktijkprofessionals.
• het Nederlands en Engels uitstekend beheerst.

• een functie voor 12 maanden met uitzicht op een dienstverband voor onbepaalde tijd;
• een werkweek van 20 tot 32 uur met een bruto maandsalaris van minimaal € 3.546,-tot maximaal € 6.433,- bij een fulltime dienstverband (schaal 10, 11 van de cao Nederlandse Universiteiten);
• 8% vakantiegeld en een eindejaarsuitkering van 8,3%;
• een pensioenregeling, gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof en flexibele arbeidsvoorwaarden op basis van de cao Nederlandse Universiteiten.

Naast de arbeidsvoorwaarden die zijn vastgelegd in de cao Nederlandse Universiteiten biedt de Universiteit Utrecht ook een aantal eigen regelingen. Denk hierbij aan mogelijkheden voor professionele ontwikkeling, diverse verlofregelingen en een aantrekkelijk aanbod op het gebied van sport en cultuur. Bovendien kun je via het Keuzemodel Arbeidsvoorwaarden zelf je arbeidsvoorwaarden uitbreiden of aanpassen. Zo stimuleren we je graag om je te blijven ontwikkelen. Kijk voor meer informatie op werken bij de Universiteit Utrecht.

Een betere toekomst voor iedereen. Die ambitie motiveert onze wetenschappers bij hun toponderzoek en het geven van inspirerend onderwijs. Bij de Universiteit Utrecht werken diverse disciplines intensief samen aan maatschappelijk belangrijke thema's. Onze focus ligt op Dynamics of Youth, Institutions for Open Societies, Life Sciences en Pathways to Sustainability. Sharing science, shaping tomorrow.

De faculteit Recht, Economie, Bestuur en Organisatie van de Universiteit Utrecht is een unieke combinatie van 3 departementen: Rechtsgeleerdheid, Economie en Bestuurs- en Organisatiewetenschap. Deze 3 vakgebieden verzorgen afzonderlijk én gezamenlijk onderwijs en onderzoek. Door dit multidisciplinaire aanbod is de faculteit een onderscheidende partner voor kennisoverdracht op hoog niveau. De faculteit REBO bevindt zich in het historische centrum van Utrecht.

Het departement Bestuurs- en Organisatiewetenschap (USBO) richt zich op de studie van besturen en organiseren, gericht op publieke vraagstukken en in wisselwerking met politieke en maatschappelijke ontwikkelingen. Het is nauw verbonden met het strategisch thema Institutions for Open Societies en met Pathways to Sustainability. USBO medewerkers leveren zowel een bijdrage aan de opleiding Bestuurs- en Organisatiewetenschap (Bachelor, Master, OvP), als aan het gemeenschappelijk onderzoeksterrein en aan de ambities van het departement op het terrein van maatschappelijke impact. Binnen het departement bestaat grote aandacht voor onderwijskwaliteit en de opleidingen worden ook door studenten hoog gewaardeerd. Aan de bacheloropleiding is het NVAO bijzonder kenmerk kleinschalig en intensief toegekend.

Neem voor meer informatie contact op met Nils Burger via n.r.r.burger@uu.nl.

Wij verzorgen zelf de werving voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld.