Laboratorium Manager
Laboratorium Manager
Functieomschrijving
Ben jij klaar voor een volgende stap in je loopbaan? Wil jij de schakel zijn tussen ons team van analisten en wetenschappelijke staf? Wil jij jezelf ontwikkelen tot het boegbeeld van ons laboratorium binnen onze universiteit? Wij hebben een vacature teamleider lab! Word jij onze nieuwe collega?
Wat ga je doen?
Als teamleider lab bij ons laboratorium voor microbiologie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, coördinatie en uitvoering van diverse lab-gerelateerde taken. Zoals:
Jij gaat als lab manager bijdragen aan:
Je gaat werken in het Laboratorium voor Microbiologie (MIB), een gedreven en dynamische onderzoeksgroep binnen het domein Agrotechnologie en Voedingswetenschappen (AFSG). Jouw team bestaat uit ongeveer 10 analisten vanuit heel de wereld. Onze voertaal is dan ook Engels.
Wat ga je doen?
Als teamleider lab bij ons laboratorium voor microbiologie ben je verantwoordelijk voor de dagelijkse aansturing, coördinatie en uitvoering van diverse lab-gerelateerde taken. Zoals:
- Fungeren als intern en extern contactpersoon voor het laboratorium. Denk hierbij aan gebouwtechnische zaken, verbouwingen en verhuizingen van laboratorium ruimtes, storing in vaste laboratorium voorzieningen, et cetera;
- Aanbesteding, onderhoud en beheer van specialistische laboratoriumapparatuur;
- Het onder verantwoordelijkheid van de leerstoelhouder opstellen van de algemene laboratorium begrotingen en budgetten;
- De duurzame inzetbaarheid van het team stimuleren en aandacht geven aan de individuele ontwikkeling van de teamleden
- Rapporteren aan en overleg met Leerstoelhouder en Operationeel Manager
Jij gaat als lab manager bijdragen aan:
- het (helpen) opzetten en uitvoeren van procedures ter ondersteuning van goed laboratorium management, waaronder kwaliteitssystemen, laboratorium inrichting, huisvesting, regelgeving, veiligheid, etc.;
- de inrichting en logistiek van een nieuw laboratorium in een - nog te bouwen - onderzoeksgebouw op de campus. Je zoekt hierin de samenwerkingen met andere laboratoria die daar uit voort vloeien.
Je gaat werken in het Laboratorium voor Microbiologie (MIB), een gedreven en dynamische onderzoeksgroep binnen het domein Agrotechnologie en Voedingswetenschappen (AFSG). Jouw team bestaat uit ongeveer 10 analisten vanuit heel de wereld. Onze voertaal is dan ook Engels.
Specificaties
- max. 38 uur per week
- €3377—€4640 per maand
- Wageningen Bekijk op Google Maps
:fill(white)/logos/wur-nl-wide.png)
Wageningen University & Research
Functie-eisen
- Brede kennis van relevante laboratoriumtechnieken, en bijbehorende apparatuur, bij voorkeur in microbiologie en gecombineerd met een HBO- of WO-opleiding.
- Jij bent sociaal, een enthousiaste teamleider, communicatief sterk en je bent een motivator.
- Je kan uitstekend schakelen tussen de verschillende afdelingen binnen ons laboratorium en je bent een oplossingsgerichte denker.
- Goede beheersing van de Nederlandse en Engelse taal, zowel in spraak als schrift
- Eerdere ervaring als teamleider of senior analist. Bij voorkeur heb je ervaring in het werken binnen een wetenschappelijke instelling
- Last not but least; een goed gevoel voor humor
In onze internationale werkomgeving wordt steeds meer in het Engels gecommuniceerd. Voor deze functie gaat het om�taalniveau�B2 Heb je dit niveau nog niet, dan helpen wij je vanzelfsprekend en kun je terecht bij ons taalcentrum�Wageningen in’to Language
Je ziet dat er voldoende uitdagingen voor jou liggen. Deze uitdagingen kunnen ook als ontwikkelmogelijkheden gezien worden. Mocht jij dus nog niet het track-record hebben dat in de vacature wordt gevraagd, maar wél solide werkervaring hebben, dan willen we jou ook graag uitnodigen om te solliciteren.
Arbeidsvoorwaarden
Wij bieden:
Een uitdagende functie met, afhankelijk van je kennis en ervaring, een marktconform salaris van minimaal € 3.377,- tot maximaal € 4.640,- (schaal 9) bij een volledige werkweek van 38 uur conform CAO Nederlandse Universiteiten. Bovendien is een aanstelling van 0,8 fte bespreekbaar
Daarnaast bieden wij:
Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer.
Je gaat werken op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, en op een universiteit die voor de 19e achtereenvolgende keer is gekozen tot de "beste universiteit” van Nederland.
Een uitdagende functie met, afhankelijk van je kennis en ervaring, een marktconform salaris van minimaal € 3.377,- tot maximaal € 4.640,- (schaal 9) bij een volledige werkweek van 38 uur conform CAO Nederlandse Universiteiten. Bovendien is een aanstelling van 0,8 fte bespreekbaar
Daarnaast bieden wij:
- sabbatical leave, studieverlof en deels betaald ouderschapverlof;
- werktijden die in overleg kunnen worden vastgesteld, zodat een optimale balans tussen werk en privé mogelijk is;
- de mogelijkheid om door meer te werken, extra vakantie / compensatie uren op te bouwen;
- er is veel aandacht voor vitaliteit en je kan, tegen een aantrekkelijk tarief, gebruik maken van de op de campus aanwezige sportfaciliteiten;
- een structurele eindejaarsuitkering van 8,3%;
- uitstekende pensioenregeling via het ABP.
Wageningen University & Research stimuleert interne doorgroeimogelijkheden en mobiliteit met een intern recruitment beleid. Er zijn ruime mogelijkheden voor eigen initiatief in een lerende omgeving, wij bieden uitstekende opleidingsmogelijkheden. Je krijgt bij ons een veelzijdige baan in een internationale omgeving met een plezierige en open werksfeer.
Je gaat werken op de groenste en meest innovatieve campus van Nederland, en op een universiteit die voor de 19e achtereenvolgende keer is gekozen tot de "beste universiteit” van Nederland.
Werkgever
Wageningen University & Research
Wageningen University & ResearchDe missie van Wageningen University & Research is ‘To explore the potential of nature to improve the quality of life’. Binnen Wageningen University & Research bundelen Wageningen University en gespecialiseerde onderzoeksinstituten van Stichting Wageningen Research hun krachten om bij te dragen aan de oplossing van belangrijke vragen in het domein van gezonde voeding en leefomgeving. Met ongeveer 30 vestigingen, 7.600 medewerkers (6.700 fte) en 13.100 studenten en ruim 150.000 Leven Lang Leren-deelnemers behoort Wageningen University & Research wereldwijd tot de aansprekende kennisinstellingen binnen haar domein. De integrale benadering van de vraagstukken en de samenwerking tussen verschillende disciplines vormen het hart van de unieke Wageningen aanpak.
Deze punten geven onze medewerkers aan als goede redenen om te komen werken bij WUR: lees de 6 redenen om te komen werken bij WUR
Wij werven zelf voor deze vacature. Acquisitie wordt niet op prijs gesteld, maar delen in je netwerk wel.
Additionele informatie
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sarash de Wilde, Operationeel Manager, per e-mail; sarash.dewilde@wur.nl.
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Rutger Voorrips, corporate recruiter via rutger.voorrips@wur.nl
Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot 7 mei 2024. Wacht niet met solliciteren. Zodra wij geschikte kandidaten hebben plannen wij de eerste gesprekken.
Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.
Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.
Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Rutger Voorrips, corporate recruiter via rutger.voorrips@wur.nl
Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot 7 mei 2024. Wacht niet met solliciteren. Zodra wij geschikte kandidaten hebben plannen wij de eerste gesprekken.
Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.
Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.
Specificaties
- Techniek / laboratorium
- Natuurwetenschappen
- max. 38 uur per week
- €3377—€4640 per maand
- HBO
- P1440656-9
Werkgever
Locatie
Interesting for you
Solliciteer op deze vacature
Solliciteer op deze vacature
Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Wageningen University & Research). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.
Bedankt voor je sollicitatie
Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.
Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!
Sollicitatieprocedure
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sarash de Wilde, Operationeel Manager, per e-mail; sarash.dewilde@wur.nl.Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Rutger Voorrips, corporate recruiter via rutger.voorrips@wur.nl
Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot 7 mei 2024. Wacht niet met solliciteren. Zodra wij geschikte kandidaten hebben plannen wij de eerste gesprekken.
Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.
Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.
Sollicitatieprocedure
Sollicitatieprocedure
Voor meer informatie over deze functie kun je contact opnemen met Sarash de Wilde, Operationeel Manager, per e-mail; sarash.dewilde@wur.nl.Voor meer informatie over de procedure kun je contact opnemen met Rutger Voorrips, corporate recruiter via rutger.voorrips@wur.nl
Wil je solliciteren?
Dat kan direct via de sollicitatiebutton bij de vacature op onze website zodat wij persoonlijke gegevens kunnen verwerken met jouw toestemming.
Deze vacature staat open tot 7 mei 2024. Wacht niet met solliciteren. Zodra wij geschikte kandidaten hebben plannen wij de eerste gesprekken.
Procedure
Binnen onze selectieprocedure kan een assessment worden opgenomen als onderdeel van het proces.
Gelijke kansen
Wageningen University & Research (WUR) heeft een groot aantal mensen in dienst met zeer verschillende achtergronden en kwaliteiten, die elkaar inspireren en motiveren. Wij willen dat elk talent zich bij ons thuis voelt en dezelfde carrièrekansen aangeboden krijgt. Wij verwelkomen daarom speciaal sollicitaties van mensen die ondervertegenwoordigd zijn binnen WUR. Een mooi voorbeeld hoe WUR omgaat met inclusiviteit is te lezen op de pagina werken bij WUR met een functiebeperking.
Solliciteer uiterlijk op 6 mei 2024 23:59 (Europe/Amsterdam).