Reflectie op het handelen is een belangrijke kwaliteit van professionals in de gezondheidszorg. Jij gaat vakken doceren vanuit de ethiek, een participatie perspectief en het gezondheidsrecht, waarin bijgedragen wordt aan het ontwikkelen van normatieve professionaliteit.
Je gaat aan de slag bij de afdeling Ethiek, Recht en Humaniora (ERH) en bent breed inzetbaar in de geneeskundecurricula van de Universiteit van Amsterdam en Vrije Universiteit, maar ook in gezondheidswetenschappen of andere trainingen en workshops.
Wij zoeken tijdelijke uitbreiding van het docententeam. Er is 1.6 fte beschikbaar in totaal, voor zowel een junior docent als een senior docent.
Junior docent
Senior docent
Als junior of senior docent werk je graag in teamverband, maar je kunt ook zelfstandig en doortastend zijn in je eigen onderwijs. Je bent flexibel in de week in te zetten, roosters van de opleidingen zijn leidend voor ons.
Dienstverband voor bepaalde tijd: 12 maanden.
Er is 1.6 fte beschikbaar in totaal. Het hangt van je mogelijkheden en ervaring af hoeveel fte in welke positie (junior of senior) we je kunnen bieden.
Wij bieden je ruime gelegenheid tot ontplooiing, verdieping en verbreding, extra scholing en een plek om te groeien. Werken bij Amsterdam UMC betekent werken in een inspirerende en professionele omgeving waar ontwikkeling, in alle opzichten, wordt gestimuleerd.
De mens staat centraal. Niet alleen bij de zorg die we leveren, maar ook in onze organisatie. We investeren in werkplezier door mensen te inspireren. We kijken naar onze collega’s en studenten: wie zijn zij, wat zijn hun drijfveren en hoe kunnen we hen ondersteunen in de ontwikkeling. Daarom zijn er volop kansen voor iedereen in alle lagen van onze organisatie. Voor mensen die nieuwsgierig zijn naar de patiënt en diens beleving van zorg en gezondheid. Voor mensen die initiatief nemen en in veranderingen nieuwe kansen zien. Voor mensen met ondernemingszin, eigengereidheid en het lef om waar nodig risico te nemen en tegen de stroom in te roeien.
De afdeling Ethiek, Recht en Humaniora (ERH) is, binnen divisie 10, een afdeling die gericht is op reflecties op wetenschap en gezondheid(szorg). ERH kent vier brede secties: de sectie ethiek ondersteuning & integriteit, de sectie ethiek van zorg, de sectie participatie en diversiteit en de sectie gezondheidsrecht. Je zult in een van deze secties je thuisbasis krijgen.
De afdeling heeft ongeveer 75 medewerkers, die onderwijs geven, onderzoek doen en aan valorisatie doen. Betrokkenheid en enthousiasme voor wat we doen kenmerkt de medewerkers op de afdeling. Er wordt in teamverband gewerkt, zowel in onderwijs als in onderzoek. Daarnaast is er Xendens, het expertisecentrum van waaruit we binnen de afdeling een aanbod doen in onder andere trainingen moreel beraad en PAR trainingen. Je zult in deze functie nauw samenwerken met de mensen die Xendens leiden. Vanuit de afdeling bieden we verschillende trainingen aan doelgroepen anders dan studenten, namelijk via moreel beraad (vaak aan externe partijen), PhD cursus Research Integrity voor alle PhD’s van Amsterdam UMC en via de PAR training van de School for Participation.
Wil je eerst meer informatie? Neem dan gerust contact op met Mariëtte van den Hoven, afdelingshoofd Ethiek, Recht en Humaniora, via m.a.vandenhoven@amsterdamumc.nl
Dit sollicitatieproces wordt beheerd door de werkgever (Amsterdam UMC). Heb je nog aanvullende vragen over jouw sollicitatie, neem dan contact op met de werkgever.
Voor vragen over jouw sollicitatie kun je contact opnemen met de werkgever.
Tip: sla deze vacature op als favoriet in je AcademicTransfer account. Zo heb je meteen een overzicht en kun je de vacature makkelijk terugvinden. Nog geen account? Maak deze dan nu aan en profiteer van nog meer handige functionaliteiten!
Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
Kom je bij ons in dienst, dan vragen we voor een aantal functiegroepen standaard een VOG (Verklaring Omtrent Gedrag). Lees hier wat dit inhoudt en of het voor jouw functie van toepassing is.
Acquisitie naar aanleiding van deze vacature wordt niet op prijs gesteld
Solliciteer uiterlijk op 16 mei 2024 23:59 (Europe/Amsterdam).
We like to make it easy for you, sign in for these and other useful features: