Post doc onderzoeker Medische Klinische Psychologie op het LifeMeds+ project
Tilburg University | Medische en Klinische Psychologie is op zoek naar een postdoc onderzoeker MKP op het LifeMeds+ project, Departement: Medische en Klinische Psychologie (MKP), locatie: Tilburg, wetenschapsgebied: Psychologie (Gedrag en Maatschappij), full time equivalent: 1.0 fte (40 uur per week).
Onderzoeksgebieden
Psychological sciences
Functietypen
Postdoc
Opleidingsniveau
Gepromoveerd
Aantal uren per week
40 uur per week
Salarisindicatie
€4728—€6433 per maand
Voor het project LifeMeds+ (Lifestyle Medicine for individuals with multiple chronic diseases plus low health literacy, low socioeconomic status, and/ or from ethnic minorities) is het departement Medische en Klinische Psychologie (MKP) van Tilburg University op zoek naar een postdoc onderzoeker.
Beschrijving van het project
In onze vergrijzende populatie zien we toenemende (multi)morbiditeit, mortaliteit en gezondheidszorg kosten veroorzaakt door chronische ziekten. Type 2 diabetes, cardiovasculaire ziekten en kanker zijn veelvoorkomende chronische ziekten met overeenkomstige onderliggende risicofactoren, zoals overgewicht en obesitas. Deze chronische ziekten komen vaak samen voor en het aantal mensen gediagnosticeerd met een of meerdere van deze chronische ziekten neemt steeds meer toe.
Het is bekend dat gezonde veranderingen in leefstijl positieve effecten heeft op gezondheidsgerelateerde uitkomsten. Voorgaand onderzoek richt zich met name op het bevorderen van een gezonde leefstijl in een specifieke patiëntenpopulatie, zoals mensen met een van deze chronische ziekten. Er is nog weinig bekend over hoe een gezonde leefstijl het beste bevorderd kan worden in mensen die een combinatie van meerdere chronische aandoeningen hebben. Bij het bevorderen van een gezonde leefstijl bij mensen met meerdere chronische aandoeningen dient rekening gehouden te worden met een complex geheel van individuele en ziekte- en behandelingsgerelateerde factoren. Deze factoren omvatten ook psychologische factoren (zoals persoonlijkheidsfactoren, coping stijl en symptomen van angst en depressie) die een barrière kunnen zijn voor gezonde leefstijlveranderingen.
Er is nog weinig bekend over welke factoren een rol spelen bij het maken en volhouden van gezonde leefstijlveranderingen in mensen met een combinatie van deze chronische aandoeningen. Dergelijke kennis is nodig voor het ontwikkelen en implementeren van gepaste interventies om effectief gezonde leefstijlveranderingen te maken en volhouden in deze specifieke patiëntenpopulatie.
Hoewel er consensus is over het belang van het bevorderen van een gezonde leefstijl, is dit niet structureel ingebed in de huidige gezondheidszorg voor mensen met meerdere chronische aandoeningen. De huidige gezondheidszorg is gecompartimentaliseerd ingericht en niet geïntegreerd over multipele chronische aandoeningen, wat niet optimaal aansluit bij het groeiende aantal individuen met meerdere chronische ziekten. Daarnaast ontbreekt het bij gezondheidszorgprofessionals over het algemeen aan expertise om effectief een gezonde leefstijl te kunnen bevorderen. Er is behoefte aan gepaste tools om duurzame gezonde leefstijlveranderingen te bevorderen in individuen met een combinatie van chronische ziekten.
Een groot deel van deze specifieke patiëntenpopulatie heeft een lage(re) sociaal economische status, is afkomstig van een etnische minderheid en/of heeft beperkte gezondheidsvaardigheden. Hoewel er juist in deze groepen de meeste gezondheidswinst te behalen valt met behulp van leefstijlveranderingen, blijkt het uitdagend om deze kwetsbare groepen te benaderen en te betrekken bij initiatieven die een gezonde leefstijl bevorderen.
Het LifeMeds+ project loopt parallel aan het LifeMeds project. De postdoc onderzoeker op het LifeMeds+ project zal nauw samenwerken met de promovendus op het LifeMeds project, dat gestart is in februari 2023.
De postdoc onderzoeker draagt bij aan het behalen van de volgende doelstellingen van het LifeMeds+ project:
Functieomschrijving
Tot uw takenpakket behoort:
Het betreft een functie voor 1,0 fte (40 uur per week) voor de duur van 12 maanden.
Tilburg University biedt uitstekende arbeidsvoorwaarden met aandacht voor flexibiliteit en (persoonlijke) ontwikkelingen en heeft uitstekende secundaire arbeidsvoorwaarden.
Het salaris varieert afhankelijk van ervaring tussen € 4.728 tot € 6.433 bruto (schaal 11) per maand bij een full time dienstverband, gebaseerd op UFO-profiel onderzoeker 3 en salarisschaal 11 van de cao Nederlandse Universiteiten. Tilburg University hanteert een neutrale beloningssystematiek voor inschaling die uitgaat van werkervaring.
U heeft recht op een vakantietoeslag van 8% en een eindejaarsuitkering van 8,3% van uw bruto jaarinkomen. Als u 40 uur per week werkt, ontvangt u 41 vakantiedagen per jaar.
Alle medewerkers van de universiteit vallen onder het pensioenfonds ABP.
We maken heldere afspraken over loopbaanpaden en bieden allerlei voorzieningen en regelingen om een optimale balans tussen werk en privé te behouden. Ook kunt u tal van trainingen volgen, bijvoorbeeld op het gebied van leiderschapsvaardigheden, persoonlijke effectiviteit en loopbaanontwikkeling.
Tilburg University hecht waarde aan een open en inclusieve cultuur. We omarmen diversiteit en stimuleren de onderlinge integratie van groepen medewerkers en studenten. We richten ons op het creëren van gelijke kansen voor al onze medewerkers en studenten, zodat iedereen zich thuis voelt in onze universitaire gemeenschap.
Tilburg University heeft een levendige campus in een prachtige groene omgeving die goed bereikbaar is met het openbaar vervoer. We zetten ons in voor een duurzame samenleving en dagen u uit om hieraan een actieve bijdrage te leveren.
Kijk op werken bij Tilburg University voor meer informatie over onze arbeidsvoorwaarden.
Tilburg University is een moderne gespecialiseerde universiteit. Het onderwijs en onderzoek van de Tilburg School of Social and Behavorial Sciences (TSB) zijn georganiseerd rond de thema’s Health, Care & Well-Being, en People, Work, & Organizations. Met een inspirerende werkomgeving daagt de school haar medewerkers uit om hun ambities te verwezenlijken. Betrokkenheid en samenwerking zijn daarbij belangrijke uitgangspunten.
Het departement Medische en Klinische Psychologie is onderdeel van de Tilburg School of Social and Behavioral Sciences (TSB). Meer informaatie over TSB vindt u via deze link:
Voor meer inhoudelijke informatie kunt u contact opnemen met dr. Meeke Hoedjes (m.hoedjes@tilburguniversity.edu), Mirela Habibovic (m.habibovic@tilburguniversity.edu) en/of met Sabita Soedamah-Muthu (S.S.Soedamah@tilburguniversity.edu).
Algemene informatie over Tilburg University is te vinden op: www.tilburguniversity.edu
Meer informatie over het departement Medische en Klinische Psychologie vindt u op:
At Tilburg University, we seek to study and understand society and in this way we contribute to solving complex societal issues. Our core values are: curious, Caring, Connected, and Courageous.
Read more