Universitair docent Vakgroep Onderwijsontwikkeling en -onderzoek

Welkom bij Maastricht University!
Wil jij onderwijsinnovatie versnellen met evidence-informed instructional design, onderwijstechnologie en digitale leermiddelen? In deze rol combineer je onderzoek, onderwijs, innovatie en advies, en help je docenten en opleidingen om onderbouwde keuzes te maken over onder meer e‑portfolio’s, simulatie‑onderwijs (incl. XR) en AI in education. Zo draag je direct bij aan de kwaliteit van ons onderwijs én aan betere gezondheidszorg van de toekomst.

Universitair docent Vakgroep Onderwijsontwikkeling en -onderzoek (O&O)

Ons doel: de Vakgroep Onderwijsontwikkeling en Onderzoek stimuleert onderwijsinnovatie binnen de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML). We ondersteunen bachelor-, master- en post-graduate programma’s met onderwijskundige expertise, innovatie en onderzoek.

Je collega’s: je maakt deel uit van de taakgroep Instructional Design & e‑Learning binnen O&O en werkt nauw samen met collega’s van de School of Health Professions Education (SHE). Samen ondersteunen jullie zowel individuele docenten als volledige opleidingen.

Je rol: als universitair docent Instructional Design & e‑Learning verbind je onderwijspraktijk en wetenschap. Je adviseert en innoveert, en je versterkt het onderzoeksprofiel van SHE door projecten op te zetten, PhD‑kandidaten te begeleiden en (extern) financiering te werven.

Wat je gaat doen

• Docenten en opleidingen adviseren op het gebied van instructional design en/of e‑learning, met specifieke aandacht voor e‑portfolio’s, simulatie‑onderwijs (incl. XR) en/of AI in education.
• Opleidingen inspireren en ondersteunen bij het innoveren van onderwijsprogramma’s of cursussen.
• Wetenschappelijk onderzoek uitvoeren binnen de School of Health Professions Education (SHE).
• (Inter)nationale PhD‑kandidaten begeleiden.
• Fondsen werven voor onderzoeks- en/of innovatieprojecten.
• Onderwijsrollen vervullen binnen de bachelor- en/of masteropleidingen van de FHML (o.a. mentor, tutor, cursuscoördinator).

Klaar om samen koers te zetten voor de komende jaren? Dan maken we graag kennis met je.

Wat jij meebrengt
We zijn niet op zoek naar vinkjes, maar naar wie jij bent en wat jij toevoegt. Herken jij jezelf hierin?

• Je bent gepromoveerd en hebt aantoonbare onderwijskundige kennis en ervaring op het gebied van instructional design (bij voorkeur in het hoger onderwijs). Specialisatie in simulatie‑onderwijs, e‑portfolio’s en/of AI is een pre.
• Je hebt ervaring met onderwijskundig adviseren en het (mee)ontwikkelen van onderwijsinnovaties.
• Je hebt ervaring met onderzoek en met het analyseren van kwantitatieve en kwalitatieve data.
• Je hebt ervaring met het begeleiden van (junior) onderzoekers en/of PhD‑kandidaten.
• Je werkt graag samen, bent betrokken en daadkrachtig, en communiceert helder en vlot in het Nederlands én Engels (mondeling en schriftelijk).

Wat bieden wij?
Bij Maastricht University werk je in een internationale, open en betrokken omgeving. We bieden je:

• Goede arbeidsvoorwaarden: de functie is ingeschaald in schaal 11–12 (UFO-profiel Universitair docent, functieniveau 1–2). Het salaris ligt – afhankelijk van ervaring – tussen € 4.728,00 en € 7.297,00 bruto per maand (bij 38 uur). Daarnaast ontvang je 8,0% vakantie-uitkering en 8,3% eindejaarsuitkering.
• Een arbeidsovereenkomst voor 18 maanden voor 1,0 fte. Bij gebleken geschiktheid wordt dit omgezet naar een dienstverband voor onbepaalde tijd.
• Een fulltimebaan met een duidelijke verdeling: circa 20% onderzoek, 40% onderwijsrollen (zoals tutor/cursuscoördinator/mentor) en 40% innovatie- en advieswerk binnen de taakgroep Instructional Design & e‑Learning.
• Flexibele werktijden en de mogelijkheid om (deels) thuis te werken als de functie dat toelaat, inclusief thuiswerk- en internetvergoeding.
• 29 vakantiedagen en 4 extra feestdagen (carnavalsmaandag en -dinsdag, goede vrijdag en bevrijdingsdag) bij een fulltime dienstverband, met de mogelijkheid om via compensatie-uren tot 12 extra dagen op te bouwen.
• Arbeidsvoorwaarden die je kunt personaliseren via het cao-keuzemodel.
• Sterke secundaire arbeidsvoorwaarden, zoals een goede pensioenregeling via ABP, bedrijfsfitness en toegang tot het uitgebreide sportaanbod van de UM.
• Ruimte en faciliteiten voor persoonlijke en professionele ontwikkeling, met een breed opleidingsaanbod en initiatieven zoals ‘erkennen en waarderen’.

Over de Faculty of Health, Medicine and Life Sciences (FHML)
In FHML draait alles om gezond leven. Ons onderwijs en onderzoek richten zich niet alleen op herstel, maar ook sterk op preventie, gezondheidsbehoud en gezondheidsbevordering. In onderwijs, onderzoek en zorg is FHML nauw verbonden met het academisch ziekenhuis Maastricht; samen vormen we het Maastricht Universitair Medisch Centrum (MUMC+). FHML is de grootste faculteit van Maastricht University en bestaat uit een (inter)nationale community van medewerkers en studenten. We bieden een breed palet aan Nederlands- en Engelstalige bachelor- en masteropleidingen in vernieuwende onderwijsconcepten, met een duidelijke brug naar de praktijk. Ons multidisciplinaire onderzoek richt zich op actuele thema’s en vertaalt nieuwe inzichten naar concrete toepassingen en innovaties. De uitvoering van de onderzoeksprogramma’s is georganiseerd in zes graduate schools en twee instituten.

Vakgroep Onderwijsontwikkeling & Onderwijsresearch (O&O)
De vakgroep O&O ondersteunt de ontwikkeling, innovatie en het onderzoek van bachelor-, master- en post-graduate programma’s binnen FHML.

Onderzoeksinstituut School of Health Professions Education (SHE)
SHE is een onderzoeksinstituut voor onderwijs, onderzoek en innovatie in het gezondheidszorgonderwijs en draagt bij aan de vernieuwing van onderwijsprogramma’s en betere gezondheidszorg in de toekomst.

Nieuwsgierig?
Ben jij geïnteresseerd geraakt in deze functie maar heb je nog vragen? Neem dan gerust contact op met prof. dr. Liesbeth Kester (liesbeth.kester@maastrichtuniversity.nl) of prof. dr. Desirée Joosten-ten Brinke (desiree.joosten-tenbrinke@maastrichtuniversity.nl).
Specifiek voor vragen over onderzoek kun je contact opnemen met prof. dr. Anique de Bruin (anique.debruin@maastrichtuniversity.nl).

De vacature staat open voor interne- en externe kandidaten. Bij gelijke geschiktheid hebben interne kandidaten voorrang.

Solliciteren
Ben je al overtuigd en word jij onze nieuwe Universitair docent Vakgroep Onderwijsontwikkeling en -onderzoek? Solliciteer dan uiterlijk 2 april op deze functie.
De eerste gesprekken zullen plaatsvinden op 10 en 14 april en de tweede ronde is gepland op 6 mei.

Solliciteer nu via de knop hieronder. We kijken uit naar je reactie!

Over de Universiteit Maastricht
Aan de Universiteit Maastricht zoeken we samen naar antwoorden waarmee we de wereld vooruithelpen. Dat doen we samen met 23.000 studenten en 5.000 medewerkers, verspreid over 5 steden in de regio, 6 faculteiten en ruim 70 onderzoeksinstituten in de Euregio. Hier krijg je de ruimte om grenzen te verleggen en nieuwe kansen te ontdekken – voor jezelf en voor de wereld om je heen. Want echte antwoorden vinden we samen.

Bij Universiteit Maastricht nemen we bij voorkeur rechtstreeks contact op met potentiële kandidaten. We vragen daarom vriendelijk om geen acquisitie door bureaus of intermediairs.

Universiteit Maastricht zet zich in voor het bevorderen en behouden van een diverse en inclusieve gemeenschap. Wij geloven dat diversiteit in onze medewerkers- en studentenpopulatie bijdraagt aan de kwaliteit van onderzoek en onderwijs aan de UM. Dit willen we mogelijk maken door middel van inclusief beleid en innovatieve projecten in samenwerking met studenten en medewerkers. We moedigen je aan om voor deze functie te solliciteren.