Je komt te werken binnen de unit Research Services (RS) van de dienst Erasmus Digitalisation & Information Services (EDIS) van de EUR. Ter verdere bevordering van de nodige kennis en kunde ben je tevens verbonden met het ontwikkel- en integratieteam dat onderdeel uitmaakt van het domein onderwijs.  De developer in het domein onderzoek werkt de komende jaren tevens in een Multi Disciplinair Team (MDT) aan de totstandkoming van een nieuwe digitale werk- en datamanagementomgeving voor onderzoekers. Deze gaan in hoge mate de onderzoekers faciliteren tijdens hun onderzoek en zal ook voldoen aan een aantal leidende principes voor wetenschappelijk onderzoek, te weten FAIR data en Open Science.

De belangrijkste taken:

• Doorontwikkelen en onderhouden van de voor onderzoekers aangeboden kernapplicaties. iRODS)/YODA behoort op dit moment  tot één van de belangrijkste applicaties die RS, binnen het bredere kader van een zogenaamd Digital Competence Center  (DCC), gaat aanbieden. Een EUR-brede pilot is opgestart die medio 2023 zal worden afgerond. Waarbij je ook zult samenwerken met ontwikkelaars van andere universiteiten en van SURF;
• Ontwikkelen en onderhouden van nieuwe of reeds bestaande (kleine) toepassingen voor onderzoekers, variërend van webformulieren tot kleine applicaties;
• Samen met collega’s die specifiek werkzaam zijn in de sfeer van datamanagement en Research Software Engineering, meedenken en -werken aan software toepassingen voor onderzoekers.

Je bent ontwikkelaar met enkele jaren ervaring en HBO/WO werk- en denkniveau. Daarnaast breng je het volgende mee:

• 3 jaar relevante werkervaring;
• Kennis van en interesse in de toepassing van IT binnen wetenschappelijk onderzoek is een pre;
• Relevante programmeer ervaring en bij voorkeur kennis van C++, Python en eventueel IRODS, dan wel ambitie om je hier (verder) in te bekwamen;
• Goede analytische en communicatieve vaardigheden;
• Vanwege de tweetaligheid van de EUR: beheersing van de Nederlandse en Engelse taal (Engels B2), dan wel bereidheid om hiertoe de nodige cursussen te volgen.

Een internationaal georiënteerde en afwisselende baan in verschillende teams, met goede arbeidsvoorwaarden overeenkomstig de Collectieve Arbeidsvoorwaarden Overeenkomst Nederlandse Universiteiten (CAO NU). Het dienstverband (1,0 FTE) wordt aangegaan voor een periode van 1 jaar en kan bij goed functioneren en ongewijzigde organisatieomstandigheden worden omgezet naar een vast dienstverband.

Voor de functie developer in domeinonderzoek bestaat een rijk aanbod van opleidingen. Dit betreft zowel cursussen voor specifieke research tools als wel het verder bekwamen als developer qua programmeren en ontwerpen.

Het salaris is afhankelijk van jouw kennis en ervaring en bedraagt bij een fulltime aanstelling tussen € 2.846, - en € 4.490 - bruto per maand (schaal 10), conform de CAO-NU. Daarnaast bieden we je onder andere 8% vakantiegeld, een eindejaarsuitkering van 8,3% en een zeer ruime verlofregeling. Verder is de EUR aangesloten bij het ABP voor de pensioenvoorziening en bieden we gedeeltelijk doorbetaald ouderschapsverlof, volledig betaald aanvullend geboorteverlof voor partners, korting op onze collectieve ziektekostenverzekering, en een persoonlijk carrièrebudget. Ook kan je als medewerker gebruikmaken van EUR-faciliteiten zoals de Universiteitsbibliotheek en krijg je korting op een abonnement bij het Erasmus sportcentrum.

Erasmus Universiteit Rotterdam biedt een Dual Career Program (DCP) aan om de partners van nieuw wetenschappelijk personeel te helpen bij het vinden van werk in Nederland. Het programma wordt aangeboden in nauwe samenwerking met de nabijgelegen universiteiten van Delft en Leiden.

Erasmus Universiteit Rotterdam wil een rechtvaardige en inclusieve gemeenschap zijn. Wij koesteren een open cultuur waarin iedereen wordt ondersteund om het volledige potentieel tot zijn recht te laten komen. Wij beschouwen inclusiviteit van talent als de basis van onze successen en de diversiteit van perspectieven en personen als een uiterst waardevol resultaat hiervan. EUR biedt gelijke kansen aan alle medewerkers en sollicitanten, ongeacht genderidentiteit of -uiting, seksuele gerichtheid, religie, etniciteit, leeftijd, neurodiversiteit, arbeidsbeperking, burgerschap of ander aspect dat hen uniek maakt. We hopen je in onze gemeenschap te mogen ontmoeten.

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR)

Erasmus Universiteit Rotterdam (EUR) is een internationaal georiënteerde universiteit met een uitgesproken maatschappelijke visie op onderwijs en onderzoek – onze missie luidt dan ook ‘Creating positive societal impact’. Aan de EUR werken ruim 3.700 medewerkers en volgen bijna 33.000 studenten uit 140 landen ons wetenschappelijk onderwijs. Alles wat we doen, doen we onder het credo The Erasmian Way - Making Minds Matter.  We zijn wereldburgers, verbindend, ondernemend, ruimdenkend en maatschappelijk betrokken. Deze Erasmian Values fungeren als ons interne kompas en maken de Erasmus Universiteit herkenbaar én onderscheidend voor de buitenwereld. Vanuit deze waarden, met een ruime blik en met oog voor diversiteit, verschillende achtergronden en opvattingen, werken onze medewerkers nauw samen aan het oplossen van maatschappelijke uitdagingen vanuit het dynamische en kosmopolitische Rotterdam. Mede dankzij de hoge kwaliteit en de positieve maatschappelijke impact van ons onderwijs en onderzoek en onze kenmerkende mentaliteit kan de EUR zich meten met de top van de Europese universiteiten. www.eur.nl.

EDIS (Erasmus Digitalisation and Information Services)

De dienst EDIS (Erasmus Digitalisation and Information Services) gaat per 1 juli 2022 officieel van start. EDIS is dé partner voor de EUR-instelling (faculteiten, bestuur, directies en management) die de gedigitaliseerde onderwijs-, onderzoeks- en bedrijfsvoeringsstrategie van de Erasmus Universiteit realiseert. EDIS vertaalt deze gezamenlijke strategie van faculteiten en diensten naar concrete en waardevolle veranderingen, zodat studenten, docenten, onderzoekers en medewerkers veilig en betrouwbaar kunnen (samen)werken en ontwikkelen.  EDIS draagt zorgt voor de dienstverlening op het gebied van informatie- en communicatietechnologie. Dit betekent dat de dienst enerzijds verantwoordelijk is voor de virtuele werkplek van de EUR, waardoor medewerkers 'any time', 'any place' en op 'any device' kunnen werken. Anderzijds stelt EDIS  de faculteiten en andere EUR-organisatieonderdelen in staat om succesvol diensten te verlenen aan studenten, medewerkers en bestuurders/management. Zij heeft capaciteit en kennis in huis om de noodzakelijke IT-ontwikkeling, integratie en projectleiding inhoud te geven. Binnen EDIS is ook het CIO Office opgenomen en daarnaast bestaat EDIS uit een aantal domeinen waaronder Research, Education, Business Operations en Generic Services.